ETAPES ATTENDUES POUR LE TFE (travail de fin d’Etudes)

Présentation au sujet: "ETAPES ATTENDUES POUR LE TFE (travail de fin d’Etudes)"— Transcription de la présentation:

1 ETAPES ATTENDUES POUR LE TFE (travail de fin d’Etudes)
06/04/2017 ETAPES ATTENDUES POUR LE TFE (travail de fin d’Etudes) Promotion SEPTEMBRE 2012/ 2015 Revu MTT

2 LA RECHERCHE LA RECHERCHE
06/04/2017 LA RECHERCHE LA RECHERCHE Le type de recherche dépend de la science étudiée. Elle est indissociable de la science.

3 RECHERCHE EN SCIENCES SOCIALES et TFE
Choix de l’IFSI: Le travail de fin d’Etudes : travail d’initiation à la recherche sur le modèle de la recherche en sciences sociales Les 3 premières étapes sont attendues

4 Recherche herméneutique et sciences sociales
06/04/2017 Recherche herméneutique et sciences sociales Recouvre les Sciences humaines : vise à donner du sens; à comprendre les phénomènes étudiés (étude des attitudes, des pratiques ...). Lien étroit entre théorie et pratique Le point de départ n’est pas une hypothèse mais une observation dans un environnement social ou professionnel.

5 RAPPEL : PRESENTATION DE LA DEMARCHE EN SEPT ETAPES
06/04/2017 RAPPEL : PRESENTATION DE LA DEMARCHE EN SEPT ETAPES

6 Phase de rupture Phase de construction Phase de constatation
06/04/2017 1 Interpellation : Situation d ’appel Question de départ Phase de rupture 2 Exploration Entretiens Lectures 3 Problématique Phase de construction 4 Construction du modèle d ’analyse 5 Observation Phase de constatation 6 Analyse des informations 7 Conclusions

7 Chercheur Etudiant ou professionnel S’approprier des connaissances
06/04/2017 Chercheur Etudiant ou professionnel S’approprier des connaissances Développer des capacités de compréhension Prendre du recul Produire de la connaissance

8 ETAPE 1 INTERPELLATION Situation d’appel Question Questions de
06/04/2017 ETAPE 1 INTERPELLATION Situation d’appel Problèmatisation Questions profanes Question de départ

9 L’INTERPELLATION La situation d’appel
06/04/2017 L’INTERPELLATION La situation d’appel

10 de repérer une situation interpellante
06/04/2017 Il s ’agit : de repérer une situation interpellante à partir d ’observations sur le terrain de constater un problème de recherche, puis de construire un questionnement à partir de cette situation

11 Une situation d’appel ? Situation professionnelle interpellante ?
06/04/2017 Une situation d’appel ? Situation professionnelle interpellante ? Quelque chose qui nous étonne Qui nous ouvre les yeux Une situation que nous jugeons insatisfaisante Qui nous donne envie de comprendre Qui nous pose question; met en doute notre vision des choses

12 La situation relève de l’expérience professionnelle
06/04/2017 La situation relève de l’expérience professionnelle en cours de formation Elle porte sur : Les pratiques de soins Le patient Son entourage Les étudiants Le soignant : vécu, attitudes ...

13 Conditions de validité de la situation d’appel
Implique nécessairement l’étudiant qui est acteur dans la situation Décrit l’intention de l’acteur dans la situation Est en lien avec une compétence Exclut les données qui ne sont pas en lien avec la compétence retenue Se situe dans une même unicité de temps et de lieu

14 Comment rédiger ? L’outil QQOQC
06/04/2017 Comment rédiger ? L’outil QQOQC quoi, qui, où, quand, combien ? Et comment? Quoi De quoi s’agit-il? Quelle est la nature, sujet ? Qui Qui est concerné? Quels sont les acteurs en présence? Caractéristiques des personnes Où Où cela se produit-il?

15 A quel moment la situation
06/04/2017 Quand A quel moment la situation se déroule t-elle? Combien ? De temps? De personnes ?

16 COMMENT ? Permet de décrire la dimension procédurale:
- le déroulement des faits, ce qui s’est passé - ce que j’ai fait - comment j’ai procédé

17 Le travail de mise à distance
06/04/2017 Le travail de mise à distance A l’origine des situations : représentations, images personnelles, questions, ressentis, sentiments, émotions ... Décrire les faits sur un côté de la feuille Décrire les images personnelles, les ressentis, les émotions, les questions sur l’autre côté … sans se censurer

18 La rédaction doit être :
06/04/2017 Dans le travail attendu: 1 situation ► 1 compétence La rédaction doit être : Précise: Donner tous les éléments qui permettent de comprendre. Eliminer les autres. Rendre le récit attractif. Objective: Dépourvue de préjugés, jugements de valeurs, affectivité, interprétation

19 IDENTIFICATION DU PROBLEME : objet possible d ’étude
06/04/2017 IDENTIFICATION DU PROBLEME : Objectif: Identifier le problème contenu dans la situation tout en restant dans la compétence identifiée La notion de problème de recherche signifie: objet possible d ’étude

20 IDENTICATION ET FORMULATION DU PROBLEME
1) mise à distance et analyse de la situation ► 2) - mesure de l’écart entre mes intentions et le résultat final - mesure du résultat au regard des critères de la compétence - recherche des liens de cause à effet ► 1) Constat 2) Description en quelques lignes du problème

21 LES QUESTIONS PROFANES
Questions visant à rechercher une compréhension du problème dans ses différentes dimensions

22 Les questions profanes
06/04/2017 Les questions profanes Que se passe t-il? Pourquoi la situation s’est produite? Pourquoi n’a t-on pas obtenu les résultats escomptés? A quoi relier le problème? Quel est le rôle …? Qu’en est-il de la prise en charge? Où cela se passe -t-il? ……. Sur quoi (qui) porte le problème ? Le patient ? L’entourage ? Les soignants? Leurs représentations? Leur vécu ? La pratique des soins? Ces questions profanes ne seront pas toutes à noter dans le travail final

23 Les questions à éliminer
06/04/2017 Les questions à éliminer Les questions de cours La recherche de solutions En dehors du champ infirmier Trop polémiques Trop impliquantes ou trop affectives Ne respectent pas les principes éthiques

24 Trier, classer ces questions
06/04/2017 Trier, classer ces questions Repérer les questions qui recherchent le pourquoi: - Pourquoi telle situation s ’est produite? - Que se passe t-il dans ce phénomène? Effectuer un classement hiérarchisé: - les classer par catégories : manifestations, signes du problème, facteurs qui engendrent le problème, conséquences … - mots clés qui reviennent ...

25 Les questions profanes sont triées, organisées, classées
06/04/2017 La question de départ Les questions profanes sont triées, organisées, classées Une question essentielle se dégage : la question de départ

26 FORMULATION DE LA QUESTION DE DEPART
06/04/2017 FORMULATION DE LA QUESTION DE DEPART

27 C’est la question majeure que se pose l’étudiant
06/04/2017 C’est la question majeure que se pose l’étudiant et sur laquelle il veut travailler pour mieux comprendre le problème défini dans le constat Elle correspond à l’objectif du travail Elle doit poser “ce que je cherche à comprendre”

28 Exemples Pourquoi …..? Quel est de sens de …?
06/04/2017 Exemples Pourquoi …..? Quel est de sens de …? Quels sont les facteurs impliqués dans ...? Quels sont les facteurs qui conditionnent..? En quoi …….? Quel est l’impact de …? Quelles sont les causes qui expliquent ….? Quelles sont les conséquences de……sur…? Dans quelle mesure ceci..influence t-il cela..? Quels sont les effets de … sur….? Quels sont les enjeux ..? les représentations ?

29 La formulation de la question comprend :
06/04/2017 La formulation de la question comprend : Le problème Les acteurs impliqués Le contexte des situations L’objectif de la recherche La ou les variable(e)

30 ETAPE 2 EXPLORATION Recherche bibliographique Recherche de terrain
06/04/2017 ETAPE 2 EXPLORATION Recherche bibliographique Recherche de terrain Analyse des données recueillies Reformulation définitive de la question de départ qui va devenir question centrale de recherche

31 LA RECHERCHE BIBLIOGRAPHIQUE
06/04/2017 LA RECHERCHE BIBLIOGRAPHIQUE Elle permet : Situer son travail dans un cadre théorique reconnu Faire le point et Dépasser ses connaissances Rompre avec ses préjugés, a prioris Les approches doivent être aussi diversifiées que possible Faire apparaître de nouveaux aspects du problème

32 RECHERCHE DE TERRAIN ENTRETIENS EXPLORATOIRES
06/04/2017 RECHERCHE DE TERRAIN ENTRETIENS EXPLORATOIRES Connaissance pratique du problème But de tester la question de départ et d’aider à la formulation de recherche Entretiens avec professionnels, experts L’observation peut être utilisée comme exploration complémentaire Eclairage supplémentaire et complémentaire aux lectures

33 EXPLOITATION DES DONNEES
06/04/2017 EXPLOITATION DES DONNEES Analyser, confronter, comparer ces différentes approches du problème : convergences et divergences Recueillir les différents points de vue - dans les lectures, -dans Les entretiens Sur le terrain

34 BUT DE CETTE ETAPE Prendre du recul, confronter les résultats avec ses
06/04/2017 BUT DE CETTE ETAPE Prendre du recul, confronter les résultats avec ses présupposés Toujours élargir le questionnement

35 ETAPE 3 PROBLEMATIQUE Après synthèse des différentes approches
06/04/2017 ETAPE 3 PROBLEMATIQUE Faire le choix d’une approche Argumentez ce choix Après synthèse des différentes approches Formuler une question de recherche

36 Différentes approches
06/04/2017 Différentes approches - Approche psychologique / psychanalytique : replacer l ’enfant et sa famille au cœur du projet. - Approche sociologique : creuse les différences de logique institutionnelles. - Approche psychosociale : Interaction , collaboration enseignants / médico-sociaux.

37 06/04/2017 Problématique : C’est l’approche qu’on décide d’adopter pour traiter (étudier) le problème posé par la question de départ

38 CONCLUSION : OBJECTIFS DU TFE Prendre du recul Permettre par rapport
06/04/2017 CONCLUSION : OBJECTIFS DU TFE Prendre du recul par rapport aux a prioris et aux affects Permettre un regard critique sur les pratiques Mieux comprendre les situations de soins en utilisant les connaissances théoriques, les expériences, l’observation

39 CONSIGNES // SITUATION INTERPELLANTE
06/04/2017 CONSIGNES // SITUATION INTERPELLANTE Décrire par écrit avec précision une situation qui vous a interpellée en stage Précision: ne pas se noyer dans les détails, mais apporter les éléments significatifs, c’est à dire les faits. Lister : les faits, les impressions et ressentis, puis les questions. Bien distinguer ces trois aspects. Impératif: apporter le portfolio contenant des situations de stages pour le 14 mai 2014

40 06/04/2017 CONCLUSION Il s ’agit d ’un exercice individuel, mais qui n’est pas complètement inconnu Capacités déjà développées: réflexion sur des situations de stage, recherches documentaires, résumés et analyses de documents, capacités d ’analyse (DDS, cas concrets, analyses de pratique...) Il faut savoir accepter ce travail qui engendre des doutes sur ses certitudes et ses savoirs, des remises en question de soi, étape nécessaire à la prise de recul et la construction de nouveaux savoirs.