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1 C ENTRE N ATIONAL DE FORMATION AUX METIERS DE L E AU ET DE L E NVIRONNEMENT.

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1 1 C ENTRE N ATIONAL DE FORMATION AUX METIERS DE L E AU ET DE L E NVIRONNEMENT

2 2 Depuis 15 ans, le secteur de leau et de lenvironnement est une priorité au Vietnam. Dès 1990, le gouvernement vietnamien a lancé un programme ambitieux de modernisation du pays en mettant en place des infrastructures importantes, dont la distribution deau potable aux usagers, qui est passée de 10% à 40% à ce jour. En plus de la création de nouvelles stations modernes de traitement deau, il faut remettre en état les anciennes installations et les réseaux de distribution dont les pertes deau peuvent atteindre jusquà 60%. Pour parvenir à maintenir ces objectifs, diriger et opérer ces modernisations, il est indispensable de former les acteurs aux nouvelles technologies. Le gouvernement vietnamien respectueux de ses engagements met tout en œuvre pour faire de la formation professionnelle une priorité nationale. INTRODUCTION

3 3 PRESENTATION DU CENTRE NATIONAL DE FORMATION AUX METIERS DE LEAU ET DE LENVIRONNEMENT HANOI - VIETNAM

4 4 Après accord des gouvernements français et vietnamiens, le projet de création dun centre de formation a été inscrit sur le programme Le démarrage de la première phase dans des locaux provisoires, situés dans lécole de construction et des ouvrages urbains située à Gia Lam, à 12 Km de Hanoi a été officiel le 1er avril Historique du projet En 1995, le Ministère Vietnamien de la Construction a fait appel à la France pour mettre en place dans le cadre du protocole franco-vietnamien, un centre de formation aux métiers de leau et de lenvironnement. Sa mise en place a été confiée à un expert ayant une expérience internationale dans le domaine de leau et de lenvironnement, Monsieur Claude MAUVAIS. Le montant de cette première phase de euros sous forme de don pour une durée dun an, devait permettre dévaluer quels étaient lintérêt et les besoins réels de formation au Vietnam. Cette première année fut un grand succès.

5 5 Avec un équipement minimum, et surtout grâce à la qualité des formateurs français, plusieurs formations ont été réalisées et la demande a largement dépassé toutes les prévisions. Il a été impossible de satisfaire les demandes venant de toutes les compagnies de lensemble du Vietnam. La suite de ce programme aurait dû sinscrire dans une deuxième phase, mais les aides françaises sous forme de don ayant été remplacées par des prêts, le gouvernement vietnamien ne pouvait retenir cette nouvelle proposition. Pourtant, devant lintérêt général, ce projet devait absolument continuer. Sous légide de lambassade de France, avec à sa tête, Monsieur lambassadeur, fervent défenseur du projet, plusieurs solutions ont dû être envisagées. Une solution originale a été retenue : faire appel aux sociétés françaises, leaders mondiaux, du secteur de leau. Historique du projet

6 6 Près de 50 sociétés ont répondu favorablement et ont manifesté leur soutien par les engagements suivants : Dons en matériels ( évalués à plus de euros) Mise à disposition de professionnels pour assurer et compléter les formations Accueil en France de formateurs vietnamiens (formation de formateurs) Envoi de matériel pédagogique etc… De son côté, lAmbassade de France a accepté dapporter son aide à concurrence dun montant dun million deuros afin de financer à partir de septembre 2002, lassistance technique, ainsi que les frais fixes de fonctionnement du centre. Historique du projet

7 7 Le Ministère de la Construction vietnamien a fortement contribué pour que ce centre soit un véritable centre dexcellence et dès son démarrage, il y a pris une part active. Très vite le CNEE a acquis une réputation nationale sétendant aux pays limitrophes. Devant un tel succès le Ministère de la Construction a décidé de financer la construction dun centre ultra moderne, à 12 kms de Hanoi, sur un terrain de 3 hectares situé à Gia Lam, jouxtant lécole de construction et des ouvrages urbains. Historique du projet

8 8 Le Centre National de formation aux métiers de lEau et de lEnvironnement a pour vocation dassurer la formation continue couvrant tous les domaines de leau potable, des eaux usées, des réseaux, de lassainissement. Les formations sadressent aux personnels de tous niveaux des compagnies des eaux, des bureaux détudes ainsi quaux professionnels de ce secteur et sont adaptées aux différentes structures et hiérarchies. Le CNEE présente toutes ses activités dans un catalogue annuel adressé aux professionnels qui y trouvent des modules à la carte répondant à des besoins spécifiques ainsi que des actions sur sites. Ultérieurement, il est prévu de développer des formations sur le traitement des déchets industriels et domestiques. La mission du CNEE va au delà de la formation. Il apporte une aide et un soutien importants aux professionnels de leau, vietnamiens et étrangers. Objectifs

9 9 Le CNEE propose également : Conseiller auprès des compagnies des eaux Mise à disposition de la salle de conférence aux professionnels de leau Organisation de séminaires pour présenter notamment des nouvelles technologies Analyses deau Etalonnage de compteurs Organisation de visites professionnelles à létranger Organisation de prises de rendez-vous pour les sociétés étrangères Mise à disposition dun service de traduction et dinterprétariat

10 10 BESOINS EN FORMATION DANS LES METIERS DE LEAU AU VIETNAM Une étude réalisée pour la Banque Mondiale fait apparaître pour les principales compagnies des eaux du Vietnam un besoin en formation employés. En considérant la demande des autres sociétés dexploitation de plus faible capacité de production, des bureaux détudes, des services techniques des provinces, lindustrie, il faut compter environ employés à former sur lensemble du Vietnam. Actuellement environ 45% de la population a accès à leau potable. De nombreuses installations de traitement deau potable et deaux résiduaires sont en cours de réalisation et très rapidement les besoins en formation devraient doubler. Le CNEE sera en mesure de former plus de 2000 stagiaires par an pour des formations dune durée de deux jours à deux semaines.

11 11 TOTAL: personnes à former Besoins en formation dans les métiers de leau au Vietnam

12 12 Quelques chiffres peuvent illustrer cette problématique 1.4 milliard de personnes nont pas accès à leau potable 2.3 milliards sont privés de système dassainissement 450 millions de personnes dans 29 pays manquent deau Chaque année, labsence deau potable provoque 5 millions de décès à travers le monde. Problématique mondiale

13 13 Le CNEE Mini réseau eau potable 1600 m² Station de traitement d'eau potable 50m 3 /h 500 m² Château d'eau Ateliers divers - mécanique générale (machines-outils) - soudure (tous procédés) - magasin général 450 m² Réseaux et traitement des eaux usées 1800 m² Aire de montage des réseaux 1800 m² Bâtiment technique - salles de cours - ateliers hydraulique (pompes, fontainerie, raccordement réseau, maintenance) - pilotes divers - étalonnage compteurs - atelier électricité - atelier automatismes 2000 m² Bâtiment principal - bureaux, - salle de conférences, - salle dexposition, - laboratoires danalyses, - salle informatique - cafétéria 1250 m² Aire de sports pour les stagiaires Futures résidences pour les stagiaires 1250 m²

14 14 Laboratoire danalyse et de contrôle des eaux Laboratoire de microbiologie. Salle informatique. 1 station de traitement deaux résiduaires traitant des effluents du CNEE, de lécole de construction et des ouvrages urbains ainsi que des résidences du personnel logé sur place (2.000 personnes). Description des équipements Les Laboratoires et stations

15 15 Station de traitement d'eau potable (50m 3 /h) Station de traitement d'eau et château d'eau La station de traitement d'eau 1 station de traitement deau potable dune capacité de 50 m3/h (technologie DEGREMONT). Installée pour la formation, cette station alimentera en eau potable le CNEE, lécole de construction et des ouvrages urbains ainsi que les villas environnantes représentant une population de 7000 habitants.

16 16 Le Pulsator DEGREMONT Traitement chimique de l'eau Pupitre de commande de la station de traitement d'eau

17 17 1 mini-réseau dadduction deau avec dispositif de simulation de fuites et de détection de celles-ci. Les mini-réseaux 1 mini-réseau dirrigation des terres agricoles. Il comporte tous les équipements utilisés pour les réseaux urbains : réducteurs de pression, tous les types de vannes manuelles, électriques et pneumatiques, purgeurs automatiques, poteaux dincendie, borne de distribution deau, filtres, compteurs etc.…

18 18 Pilote de simulation regroupant toutes les opérations de traitement d'eau de surface et souterraine, eaux usées : Les pilotes Pilote de coagulation – floculation – décantation. Pilote filtration sur sable. Pilotes de déferrisation

19 19 Pilote de pression des pompes Mini station de traitement d'eau potable Pilote d'Osmose inverse.

20 20 Les pompes Banc de test des différents types de pompes sur réseau. Travaux pratique d'installation et de maintenance des pompes.

21 21 Banc d'étalonnage et de maintenance des compteurs. Les compteurs

22 22 Atelier dinstallation et de maintenance électrique. –Atelier d'automatisme

23 23 –Atelier dinstallation, de rectification et de maintenance des robinetteries. –Atelier de pose des tuyauteries en fonte, en acier et en PVC..

24 24 –Atelier de soudure. –Atelier de plasturgie.

25 25 La gestion des services d'eau et d'assainissement – La gestion financière – La gestion administrative – La gestion commerciale – La gestion technique La distribution d'eau potable – Conception des stations le traitement deau – Analyse et contrôle des eaux destinées à la consommation – Production deau potable – Réseaux et ouvrages de distribution d'eau potable – Les recherches de fuites Programme des formations déjà réalisées

26 26 L'assainissement – Conception des stations dépuration – Analyse des eaux usées et contrôle des rejets – Réseaux et ouvrages d'assainissement – Epuration des eaux usées urbaines Maintenance des ouvrages d'eau et d'assainissement – Electricité et électromécanique – Automatisation – Capteurs et mesures – Pompage – Entretien mécanique des stations et sous-stations de traitement deau Programme des formations déjà réalisées Des interventions sur le terrain

27 27 Irrigation des terres agricoles – Les stations de pompages – Les canaux de distribution La sécurité – La sécurité des personnels exploitants – La sécurité de lapprovisionnement en eau La gestion des ressources humaines – Définition et gestion des compétences des personnels – Organisation et mise en œuvre des objectifs dévolution des ressources humaines – Processus de management humain des équipes de travail Programme des formations déjà réalisées Formation sur un pilote

28 Organisation de séminaires Des professionels de leau interviennent dans les locaux du CNEE

29 Ouverture dune session de formation

30 30 TRUNG T©M QuèC GIA §µO T¹O NGµNH N­íc Vµ M¤I TR­êNG CENTRE NATIONAL de FORMATION aux METIERS de l`EAU et de l`ENVIRONNEMENT Yen Thuong - Gia lam - HANOI – VIETNAM (84-4) / Mobile Phone: FAX : (84-4)


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