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LA FORMATION AIDE SOIGNANTE 28/05/20141La formation aide-soignante R. NEBULA.

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1 LA FORMATION AIDE SOIGNANTE 28/05/20141La formation aide-soignante R. NEBULA

2 28/05/ UN PEU DHISTOIRE 1956 : Création du CAFAS (Certificat dAptitude à la formation dAS) Développement dun savoir compartimenté (faire un lit, une toilette….) : AS est une « ouvrière spécialisée » 1971 : évolution du programme Intensification de lenseignement théorique Introduction de la dimension humaine dans la formation Programme centré sur lanalyse des besoins

3 La formation aide-soignante R. NEBULA 28/05/ UN PEU DHISTOIRE 1982 : Intensification de lenseignement personnes âgées et hygiène Sensibilisation à la psychologie et à la psychiatrie Accent sur la dimension humaine Apparition de la notion de collaboration avec linfirmière

4 La formation aide-soignante R. NEBULA 28/05/ UN PEU DHISTOIRE 1994 : Formation modulaire : 12 modules Enseignement théorique « découpé » en modules : médecine, chirurgie, gériatrie, psychiatrie Apparition de la notion de compétence Rapprochement de la formation AS/auxilliaire puéricultrice : modules communs avec passerelle possible AS AP 1996 : le CAFAS devient DPAS (diplôme professionnel dAS)

5 La formation aide-soignante R. NEBULA 28/05/ UN PEU DHISTOIRE 2005 : formation actuelle Formation modulaire avec une approche par compétence ayant pour objectif la professionnalisation des parcours Développement de comportements professionnels adaptés Approche globale de la personne soignée Les AS sont des « professionnels de la santé »

6 La formation aide-soignante R. NEBULA 28/05/ UN PEU DHISTOIRE 2007 : Le Code de la Santé Publique remplace les mots « Diplôme professionnel » par « Diplôme dEtat »

7 La formation aide-soignante R. NEBULA 28/05/ BASE REGLEMENTAIRE Le Code de la santé publique réglemente : La formation : larticle D définit : Le programme et les modalités de la formation Les conditions de délivrance du diplôme Larrêté du 22 octobre 2005 modifié en 2009, 2010 et 2011 définit le référentiel de formation

8 La formation aide-soignante R. NEBULA 28/05/ FINALITE DE LA FORMATION La formation vise à former des aides- soignant(e)s capables davoir : Un exercice professionnel responsable c.à.d. éclairé et réfléchi dans le respect de la définition métier et des compétences AS : Éclairé : pratique fondée sur la connaissance Réfléchi : utilisation intelligente, pertinente, argumentée de la connaissance selon chaque situation de soin = analyse

9 La formation aide-soignante R. NEBULA 28/05/ FINALITE DE LA FORMATION APPROCHE GLOBALE DE LA PERSONNE DIMENSION RELATIONNELLE PROFESSIONNALISATION Finalité clairement précisée dans la DEFINITION METIER AS

10 La formation aide-soignante R. NEBULA 28/05/ DEFINITION METIER LAS exerce son activité sous la responsabilité de linfirmier(e), dans le cadre du rôle propre dévolu à celui-ci (conformément au Code de la Santé Publique) Réalise des soins liés aux fonctions dentretien et de continuité de la vie visant à compenser partiellement ou totalement un manque ou une diminution de lautonomie de la personne doù dun groupe de personnes

11 La formation aide-soignante R. NEBULA 28/05/ DEFINITION METIER Son rôle sinscrit dans une approche globale de la personne soignée et prend en compte la dimension relationnelle des soins LAS accompagne la personne dans les activités de la vie quotidienne, contribue à son bien-être et à lui faire recouvrer, dans la mesure du possible, son autonomie

12 La formation aide-soignante R. NEBULA 28/05/ DEFINITION METIER Travaillant le plus souvent dans une équipe pluriprofessionnelle, en milieu hospitalier ou extra-hospitalier, lAS participe dans la mesure de ses compétences et dans le cadre de sa formation aux soins infirmiers préventifs, curatifs ou palliatifs. Ces soins ont pour objet de promouvoir, protéger, maintenir et restaurer la santé de la personne dans le respect de ses droits et de sa dignité

13 La formation aide-soignante R. NEBULA 28/05/ DEFINITION METIER Enoncé commun à tous les modules : « dans le cadre du rôle propre de linfirmier, en collaboration avec lui et sous sa responsabilité, être capable de » LIDE confie à lAS des actes relevant de son rôle propre et CONSERVE la responsabilité des actes confiés LAS engage sa responsabilité personnelle morale et juridique Ne pas confondre avec Délégation

14 La formation aide-soignante R. NEBULA 28/05/ LORGANISATION DE LA FORMATION Formation par alternance Organisée en « unités de formation » 1 unité = 1 module formation + 1 compétence métier 8 UNITES de FORMATION 1435 Heures Sur la base de 35H/semaine Soit 41 semaines (10 mois)

15 La formation aide-soignante R. NEBULA 28/05/ LORGANISATION DE LA FORMATION 8 UNITES de FORMATION 1435 Heures 8 MODULES de Formation théorique à LIFAS = 595 H = 17 semaines 8 COMPETENCES METIER à développer en 6 stages de 140 H = 840 H = 24 semaines - Médecine - Chirurgie - Personnes âgées - Psychiatrie - Extra Hospitalier - Optionnel Acquisition des savoirs Ne respecte pas lordre chronologique

16 La formation aide-soignante R. NEBULA 28/05/ LE CONTENU La formation doit conduire à lacquisition de : Savoirs : connaissances théoriques Savoir faire Savoir être Conformes au référentiel et à la définition métier

17 La formation aide-soignante R. NEBULA1728/05/2014 LE CONTENU Unité 1 Module 1 : 4 semaines (140h) Accompagnement dune personne dans les activités de la vie quotidienne Compétence 1 : Accompagner une personne dans les actes de la vie quotidienne en tenant compte de ses besoins et de son degré dautonomie Unité 2 Module 2 : 2 semaines (70h) Létat clinique dune personne Compétence 2 : Apprécier létat clinique dune personne Unité 3 Module 2 : 5 semaines (175h) Les soins Compétence 3 : Réaliser des soins adaptés Unité 4 Module 4 : 1 semaine (35h) Ergonomie Compétence 4 : Utiliser les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour linstallation et la mobilisation des personnes Unité 5 Module 5 : 2 semaines (70 h) Relation communication Compétence 5 : Établir une communication adaptée à la personne et son entourage Unité 6 Module 6 : 1 semaine (35 h) Hygiène des locaux hospitaliers Compétence 6 : Utiliser les techniques dentretien des locaux et du matériel spécifique aux établissements sanitaires, sociaux et médicaux-sociaux Unité 7 Module 7 : 1 semaine (35 h) Transmission des informations Compétence 7 : Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins Unité 8 Module 8 : 1 semaine (35 h) Organisation du travail Compétence 8 : Organiser son travail dans une équipe pluriprofessionnelle

18 La formation aide-soignante R. NEBULA 28/05/ LE CONTENU Pas de listing des actes AS Actes précisés dans le référentiel de formation module/module Les AS peuvent réaliser tous les actes enseignés pendant leur formation et seulement ceux-là

19 La formation aide-soignante R. NEBULA 28/05/ LE CONTENU Pour être autorisés à réaliser les nouveaux actes inclus dans le programme 2005 les AS formés avant cette date doivent bénéficier dune mise à jour réalisée par les « employeurs » (exemple : surveillance de TA)

20 La formation aide-soignante R. NEBULA 28/05/ VALIDATION DE LA FORMATION Valider tous les modules et toutes les compétences c.à.d. : Obtenir la moyenne à chaque module : épreuves écrites, orales, MSP Obtenir la moyenne à chaque compétence : moyenne des notes des 8 stages En cas d'échec : possibilité de valider les modules manquants pendant 5 ans

21 La formation aide-soignante R. NEBULA 28/05/ AUTRES MODES DE FORMATION Formation par VAE : Constitution d'un dossier personnalisé présenté devant un jury à la DRJSCS Possibilité de valider les modules non validés en cursus partiel Passerelles possibles : ambulancier, AMP, auxiliaire de vie.... Validation des modules manquants en fonction de chaque passerelle Avec des modalités de stage spécifiques

22 La formation aide-soignante R. NEBULA 28/05/ Evolution Le GERACFAS (Groupe dEtudes de Recherche et dAction pour la formation dAides-Soignants), association de réflexion pour lévolution de la formation et du métier AS invite les IFAS à réfléchir sur la possibilité dintroduire le raisonnement clinique réflexif dans la formation AS Réingénierie de la formation AS cours

23 La formation aide-soignante R. NEBULA 28/05/ Une note dhumour ! Pour éviter çà ! BON TRAVAIL DEQUIPE


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