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© Aareon France 1Une société du groupe Aareon METHODOLOGIE DE DEPLOIEMENT Dominique Raymond Aareon France.

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1 © Aareon France 1Une société du groupe Aareon METHODOLOGIE DE DEPLOIEMENT Dominique Raymond Aareon France

2 © Aareon France 2 Mise en œuvre de Prem Habitat 2.0 en 3 étapes Mise à niveau des environnements Mise à niveau des serveurs Réorganisation des environnements Optimisation du système

3 © Aareon France 3 Mise en œuvre de Prem Habitat 2.0 en 3 étapes Mise à niveau des environnements Mise en œuvre de PRH 2.0 Mise à niveau des serveurs Réorganisation des environnements Optimisation du système Installation de tous les modules de PRH 2.0 Mise en œuvre à iso périmètre Formations aux nouveautés

4 © Aareon France 4 Mise en œuvre de Prem Habitat 2.0 en 3 étapes Mise à niveau des environnements Mise en œuvre de PRH 2.0 Plan de progression fonctionnel Mise à niveau des serveurs Réorganisation des environnements Optimisation du système Installation de tous les modules de PRH 2.0 Mise en œuvre à iso périmètre Formations aux nouveautés Présentation des modules/fonctionnalités disponibles Dimensionnement du projet Mise en œuvre par tranche Bilan / Recette

5 © Aareon France 5 Nature des prestations Phase 1 : Mise à niveau des environnements Passage de la base Oracle en 10 G Création dune instance de test Installation des composant PRH 2.0 sur le serveur dapplication Mise à jour des postes clients (TSE ou CITRIX uniquement) Installation des composants sur le serveur de fichier Séparation du serveur de fichier et du serveur dapplication (Option) Archivage de la base de donnée (Option)

6 © Aareon France 6 Phase 2 : Mise en œuvre de PremHabitat 2.0 Nature des prestations Installation par chaine fonctionnelle : GLC, GDE, GFC Installation des programmes Mise à jour de la structure de la base selon la version de départ (V11, V12) Mise à niveau du paramétrage obligatoire Test de bon fonctionnement à iso périmètre Formations optionnelle sur les nouveaux écrans et les nouvelles options Formations obligatoire sur les nouveaux processus (Régul de charge, Décompte, Réapprovisionnement des stocks)

7 © Aareon France 7 Phase 3 : Plan de progression fonctionnel Nature des prestations Présentation des nouvelles fonctionnalités incluses dans PremHabitat 2.0 Sélection des fonctionnalités à mettre en œuvre Définition du plan de progression fonctionnel (Mode projet) Priorités de mises en œuvre ; Objectifs Charge de travail ; Livrables ; Planning prévisionnel Chef de projet Aareon et équipe client Mise en œuvre des fonctionnalités en mode projet Bilan des apports à lissue du projet

8 © Aareon France 8 Mise à niveau architecture système Optio n R1R2 Passage en Oracle 10 GNon221 J arrêt exploitation Passage en Oracle 10 G par instance supplémentaire Non11 Création dune instance de testNon11 Machine différente si > à 4000 lots Installation des composant PRH 2.0 sur le serveur dapplication Non11 Mise à jour des postes clients (Sauf TSE/CITRIX) NonN/A1 Installation Runtime Centura 5.1 sur le serveur de fichier NonN/A 0, 5 Séparation du serveur dapplication et du serveur de fichier Oui11 Archivage des tables HIQL, HIQT et AuxilocOui11 +1 J si hors passage 10 G Configuration Hardware + installation OS + prérequis (pare feu, anti virus,etc.) + Office Oui0,5 Par serveur Charge de travail Phase 1

9 © Aareon France 9 Déploiement de PRH 2.0 Gestion Locative Optio n Jou r Installation Gestion locativeNon1+1 J depuis V10 Présentation nouvelles fonctionnalités générales Oui0,5+0,5 J depuis V10 Paramétrage complémentaire décompte définitif Non0,5 Formation nouveau version Décompte définitifNon0,5 Paramétrage complémentaire Régul de chargeNon0,5 Formation nouvelle version Régul de chargeNon1,5 Déploiement de PRH 2.0 GTP Optio n Jou r Installation Gestion Technique du PatrimoineNon0,5+0,5 J depuis V10 Présentation nouvelles fonctionnalités générales Oui0,5+0,5 J depuis V10 Charge de travail Phase 2

10 © Aareon France 10 Déploiement de PRH 2.0 GDE Optio n Jou r Installation Gestion des Dépenses dEntretienNon0,5 +0,5 J depuis V10 +0,5 pour chaque société comptable > à 1 (CP) Présentation nouvelles fonctionnalités générales Oui0,5+0,5 J depuis V10 Formation à la gestion des StockOui0,5 Si utilisation de la fonction Réapprovisionnement Déploiement de PRH 2.0 Compta Commerciale Optio n Jou r Installation Comptabilité commercialeNon0,5+0,5 J depuis V10 Présentation nouvelles fonctionnalités générales Oui1 Déploiement de PRH 2.0 Compta Publique Optio n Jou r Installation Comptabilité publiqueNon0,5 +0,5 J depuis V10 +0,5 pour chaque société comptable > à 1 Présentation nouvelles fonctionnalités générales Oui1 Charge de travail Phase 2

11 © Aareon France 11 Les étapes dorganisation Journée de cadrage initial

12 © Aareon France 12 Les étapes dorganisation Journée de cadrage initial Audit de larchitecture technique Validation des travaux de mise à niveau système Choix des options techniques Détermination de la charge de travail

13 © Aareon France 13 Les étapes dorganisation Journée de cadrage initial Audit de larchitecture technique Validation des travaux de mise à niveau système Choix des options techniques Détermination de la charge de travail Audit de lexistant Choix des options de formation Détermination de la charge de travail

14 © Aareon France 14 Les étapes dorganisation Journée de cadrage initial Audit de larchitecture technique Validation des travaux de mise à niveau système Choix des options techniques Détermination de la charge de travail Passage en revue des fonctionnalités disponibles Définition du contenu et du volume des journées de présentation Audit de lexistant Choix des options de formation Détermination de la charge de travail

15 © Aareon France 15 Les étapes dorganisation Journée de cadrage initial Audit de larchitecture technique Validation des travaux de mise à niveau système Choix des options techniques Détermination de la charge de travail Passage en revue des fonctionnalités disponibles Définition du contenu et du volume des journées de présentation Audit de lexistant Choix des options de formation Détermination de la charge de travail Journée de débriefing

16 © Aareon France 16 Les étapes dorganisation Journée de cadrage initial Audit de larchitecture technique Validation des travaux de mise à niveau système Choix des options techniques Détermination de la charge de travail Passage en revue des fonctionnalités disponibles Définition du contenu et du volume des journées de présentation Audit de lexistant Choix des options de formation Détermination de la charge de travail Journée de débriefing Définition du plan de progression fonctionnel Priorités, coût, planning…


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