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PLAN DE DÉVELOPPEMENT 2008 / 2011 DE LA LIGUE DU NPDC DE TENNIS DE TABLE.

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1 PLAN DE DÉVELOPPEMENT 2008 / 2011 DE LA LIGUE DU NPDC DE TENNIS DE TABLE

2 LES ÉTAPES DE LA RÉFLEXION ÉTAT DES LIEUX EN JUIN 2007 POINTS FORTS – POINTS À AMÉLIORER LES PRIORITÉS DE LA LIGUE LES GRANDS AXES DU PLAN DE DÉVELOPPEMENT LES OBJECTIFS ET LE PLAN DACTION LE BUDGET PRÉVISIONNEL APPROBATION PAR LE COMITE DIRECTEUR DE LA LIGUE

3 I ÉTAT DES LIEUX EN ) NOMBRE DE LICENCIÉS 8001 en 1987, en 1997, en 2007 Féminines : 16 % (17,6 % FFTT) ; Jeunes : 41 % (48 % FFTT) Filles / Jeunes : 24,6 % (22,4 % FFTT) 2) NOMBRE DE CLUBS 291 en 1987, 314 en 1997, 296 en licenciés / club en 1987, 46 licenciés / club en 2007 (45 FFTT) 3) NOMBRE DÉQUIPES EN NATIONALE 18 en 1987, 16 en 1997, 26 en 2007

4 4) PÔLE ESPOIRS, SECTIONS SPORTIVES Le Pôle Espoirs est à BEUVRY au collège Debeyre. Des sections sportives existent à MARQUISE, HEM, CAMBRAI, LANDRECIES, DUNKERQUE, ST NICOLAS. 5) CHAMPIONNAT DE FRANCE DES RÉGIONS Les résultats sont un peu en baisse chez les jeunes. 6) CLUBS FORMATEURS Il y a une trentaine de clubs formateurs. 7) CLUBS EMPLOYEURS Il ny a quune quinzaine de clubs employeurs. Il y a eu 42 emplois créés en dix ans ( 50% pérennisés).

5 8) CLUBS STRUCTURÉS Ce sont les clubs formateurs et employeurs qui ont dû élaborer des projets de pérennisation du poste créé. 9) PUBLICS NON TRADITIONNELS Il faut ouvrir davantage les clubs à ces publics. 10) PROJET-LIGUE 2004/2008 EN CINQ GRANDS AXES - Mieux communiquer entre pongistes - Mieux former nos cadres - Mieux gérer notre élite - Mieux promouvoir le tennis de table - Mieux financer les activités

6 II POINTS FORTS Nombre de licenciés Nombre de salles spécifiques Région traditionnellement pongiste Bonne image dans lenvironnement Bonnes relations entre la Ligue et des deux CD Informatisation totale de la communication Nombre déquipes seniors en Nationale

7 III POINTS À AMÉLIORER Résultats individuels chez les jeunes Manque dambition et de moyens des meilleurs clubs Méfiance des clubs vis-à-vis du haut niveau Nombre déquipes féminines en nationale Formation continue des entraîneurs à améliorer Formation continue des arbitres en informatique Formation continue des dirigeants employeurs à créer

8 IV LES PRIORITÉS DE LA LIGUE Les résultats individuels chez les jeunes Les clubs formateurs Les clubs employeurs Les nouveaux clubs Les projets-club La formation des cadres

9 V UN PLAN DE DÉVELOPPEMENT PLURIANNUEL POUR LA LIGUE PLAN DE DÉVELOPPEMENT Progressclubs Nouvclubs Promping Commping

10 VI PROGRESS CLUBS Progress Jeunes Progress Accueil Progress Ping PROGRESS CLUBS

11 PROGRESS JEUNES : participation des jeunes à certaines compétitions de référence (Critérium Fédéral individuel, Championnats de France individuels, Challenge Bernard Jeu par équipes) Trente clubs récompensés : PROGRESS ACCUEIL : qualité de laccueil dans les clubs, aménagement de la salle, vie associative, activité sportive, communication interne et externe Quinze clubs récompensés : 3000

12 PROGRESS PING : Augmentation de la licenciation - Licenciés toutes catégories, - Licenciées, - Licenciés jeunes, - Licenciés non traditionnels (loisir, familles, sport adapté, handisport) Cinq catégories de clubs : moins de 19 licenciés, de 19 à 29 licenciés, de 30 à 43 licenciés, de 44 à 72 licenciés, plus de 72 licenciés. Il y a aujourdhui environ 60 clubs par catégorie. Soixante clubs récompensés : les trois premiers des cinq catégories dans les quatre domaines 10000

13 OBJECTIFS PUBLICSJuin 2007Juin 2011 Jeunes5570 (41%)7000 (47%) Clubs sans jeunes43< 10 Féminines2184 (16%)3000 (20%) Clubs sans féminines63< 10 Loisir2837 (21%)3150 (21%) Handisport5 sections10 sections Sport adapté1 section5 sections Total licenciés

14 BUDGET PRÉVISIONNEL TOTAL PROGRESS CLUBS ACTIONSDÉPENSES Progress Jeunes12000 Progress Accueil 3000 Progress Ping10000 Frais divers (déplacements, réunions) 1000 Salaires et charges 4000 TOTAL30000

15 VII NOUV CLUBS ACTIONS : Aides financières aux nouveaux clubs coût de laffiliation réduit pendant quatre ans Aides matérielles tables, balles Aides humaines (accompagnement) aide pour remplir les dossier daffiliation aide pour structurer le club OBJECTIFS : 300 clubs en 2011

16 BUDGET PRÉVISIONNEL TOTAL NOUV CLUBS ACTIONSDÉPENSES Affiliations (5 nouveaux clubs/an) tables /nouveau club (5/an) = 10tables5000 Une grosse de balles (5 clubs/an) 400 Déplacements des Elus et du CTL3600 Déplacements du CTR 600 Salaires et charges (secrétaires, CTL) 6400 Frais divers 400 TOTAL17000

17 VIII COMM PING ACTIONS : Aides financières aux clubs connectés et aux Elus Elaboration dun annuaire-Ligue Amélioration continue du site-Ligue Formations informatiques des salariés et des Elus OBJECTIF : Améliorer la communication entre tous les pongistes

18 ACTIONSDÉPENSES Aide de 25 / an aux clubs et Elus 8000 Elaboration et duplication de lannuaire1500 Aménagement continu du site-Ligue1000 Réunions de la commission informatique 500 Achat dun ordinateur performant / an1500 Salaires et charges des secrétaires2000 Formation des secrétaires 200 Formation des Elus (réunions) 200 Frais divers 100 TOTAL15000 BUDGET PRÉVISIONNEL TOTAL COMM PING

19 IX PROM PING ACTIONS : Tournée des plages de la Côte Animations pongistes par des entraîneurs BE Informations sur les lieux de pratique Animations pongistes dans les prisons OBJECTIFS : Faire connaître le tennis de table dans lenvironnement. Organiser au moins une animation par an dans chaque centre pénitentiaire du Nord / Pas-de-Calais.

20 BUDGET PRÉVISIONNEL TOTAL PROM PING ACTIONSDÉPENSES Location camionnette+carburant+péage1000 Salaire des entraîneurs + charges7000 Hébergement restauration des entraîneurs1700 Matériels pongistes + matériels divers 700 Tee-shirts3000 Location du barnum1000 Déplacements des Elus et des salariés 300 Animations dans les centres pénitentiaires1000 Salaires et charges (Secrétaires, CTL2200 Frais divers 100 TOTAL18000

21 X BUDGET PRÉVISIONNEL TOTAL ACTIONSDEPENSESFINANCEMENTRECETTES Progressclubs30000 Ligue38000 Nouvclubs17000 DRJS 7000 CommPing15000 Conseil Régional30000 PromPing18000 Wack Sport 5000 TOTAL80000 TOTAL80000 Toutes les sommes exprimées ci-dessus sont annuelles et pour quatre ans.

22 XI LÉQUIPE- PROJET - Roger BEE, Vice-Président de la Ligue, Branche Sportive, - Eric BOUVERGNE, Président de la Commission des Féminines, - Michel CNOCKAERT, Vice-Président de la Ligue, Président du CD 62 - Dominique COISNE, Vice-Président de la Ligue, Branche Réglementation, - Francis CZYZYK, Elu fédéral, Président de la Comm. Technique régionale, - Vital DEBYTERE, Vice-Président de la Ligue, Branche Technique, - Georges GAUTHIER, Vice-Président de la Ligue, Président du CD 59, - Régis LEBBRECHT, CTR du Nord / Pas-de-Calais, - Denis TAVERNIER, Vice-Président du Comité du Pas-de-Calais, - Georges TYRAKOWSKI, Président de la Ligue, - Jean-Marie VERRIER, Secrétaire Général adjoint de la Ligue.

23 XII MERCI À NOS PARTENAIRES

24 MERCI DE VOTRE ATTENTION


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