BIENVENUE A TOUS ATELIER CV / LETTRE DE MOTIVATION

SOYEZ SUR LA BONNE PILE ! Au premier coup d’œil, le recruteur va choisir ou non de vous rencontrer. Vous devez donc : Susciter l’intérêt du lecteur Savoir mettre en avant vos compétences Valoriser vos points forts en adéquation avec le poste Faire la différence

STRUCTURE DU C.V Nous vous conseillons d’organiser votre CV par grandes rubriques L’Etat Civil Titre - Accroche Formation Expérience professionnelle Compétences spécifiques Centre d’intérêt

MON CV : Possède une photo (facultatif) Tient sur une page Respecte l’ordre anti-chronologique Utilise une police simple et une taille de caractère comprise entre 11 et 14 Détaille chaque compétence acquise à chaque expérience Comprend mes coordonnées à jour et une adresse mail professionnelle A été relu par un tiers Est sobre, aéré et sans faute d’orthographe

LA LETTRE DE MOTIVATION Est un élément essentiel qui accompagne votre CV, elle permet: D’indiquer précisément pourquoi on postule D’exprimer son projet De mettre en valeur sa candidature D’informer sur ses qualités rédactionnelles Peut permettre de départager les candidats

Ne faites pas l’erreur de n’utiliser qu’une lettre type et d’envoyer celle-ci à toutes les entreprises ! Enregistrez plusieurs lettres de motivation : au moment de postuler, vous pouvez utiliser la lettre la plus adaptée au poste et à l’établissement et vous n’aurez plus qu’à la modifier au moment de l’envoi de votre candidature

LA FORME DE LA LETTRE DE MOTIVATION Une lettre manuscrite ou sur ordinateur ? Une lettre courte Une mise en page aérée Une mise en page sobre

LA STRUCTURE DE LA LETTRE DE MOTIVATION L’Etat Civil Le lieu, la date Le destinataire L’objet de la lettre L’accroche Le développement La proposition d’entretien La formule de politesse

LE FOND DE LA LETTRE DE MOTIVATION 1er paragraphe – « L’ACCROCHE » : Elle permet d’introduire le corps de la lettre et l’objet de votre candidature 2e paragraphe - « VOUS » : Votre intérêt pour le secteur d’activité et le poste auquel vous postulez 3e paragraphe - « MOI » : Qui met en valeur vos compétences et votre parcours 4e paragraphe - « NOUS» : Ce que l’entreprise peut vous apporter et ce que vous apporterez à l’entreprise 5e paragraphe - « POLITESSE D’USAGE » : Simple et dans le respect des codes du courrier papier

LES ERREURS A EVITER Les phrases trop longues Le trop ou le manque de confiance Exposer ses critères de recherche tels que le salaire ou les horaires souhaités Rédiger sous forme de liste

LES MOTS CLES QUALITES VERBES DYNAMIQUES EXPRESSIONS AUTRES Autonomie Pragmatisme Dynamisme Qualité Ecoute Réactivité Motivation Rigueur Opérationnel Service Savoir-être Sociabilité Savoir-faire Ténacité VERBES DYNAMIQUES Agir Anticiper Développer Gagner Gérer Négocier Optimiser Organiser Prendre en charge Réaliser Rentabiliser Réussir S’adapter Vendre EXPRESSIONS Culture d’entreprise Esprit d’équipe Projet professionnel Sens de l’écoute Valeur ajoutée Valeurs Vision globale AUTRES Challenge Efficacité Finalité Flexibilité Management Mobilité Objectifs Partenaire Performance Potentiel Progression Proposition Relationnel Résultats

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