La précarité dans la FPT Journée détude Vendredi 29 octobre 2009.

Slides:



Advertisements
Présentations similaires
CONFERENCE INTERREGIONALE POUR L’EMPLOI
Advertisements

Les services à la personne
Cadre législatif 2 Lois :
GENERALITES La Fonction Publique se découpe en trois grandes familles:
Lemploi des seniors : entre dynamique des métiers et problèmes de santé Colloque Pénibilité du travail, santé et retraite 28 novembre 2008 Marc-Antoine.
Un établissement unique, paritaire et déconcentré.
Une refonte encadrée Textes exploitables à la publication de chaque statut particulier.
LA MISE EN ŒUVRE DE LA LOI SUR LA PRÉCARITÉ
Connaissance institutionnelle du Sport en France
16 ème congrès de lAFLYHT 26 mars Nouvelle configuration des services de l'État en charge du tourisme Janvier 2009 : Naissance de la DGCIS – Direction.
LE LIVRET INDIVIDUEL DE FORMATION
La gestion nationale des enseignants-chercheurs
LA FONCTION PUBLIQUE HOSPITALIERE
Les Centres de Ressources des Groupements dEmployeurs France Europe.
Les Contrats de Professionnalisation en Ile-de-France
Répertoire des métiers territoriaux
1 Thème n°1 : LES CONDITIONS GENERALES DE RECRUTEMENT Formation des élus les 21 et 28 avril 2010 – le 5 mai 2010.
Thème : Le chômage Séquence et diaporama réalisés par
Plan de communication ORGANIC En route pour le XXIe siècle
Les emplois davenir Jeudi 20 et vendredi 21 septembre 2012.
GESTION DES BOURSES ET STAGES AU MINISTERE DE LA SANTE PUBLIQUE PRESENTE PAR Mme ENGOZO’O ESSELEBO SOUS-DIRECTEUR DE LA FORMATION DIRECTION DES RESSOURCES.
Les contrats aidés à destination des jeunes. Le contrat dapprentissage Le contrat de professionnalisation LEmploi dAvenir Le Contrat de Génération.
Déclaration de vacance demploi Rappel de la réglementation.
Conférence Dares Intervenant : Nicolas De Ricardis
Réunion d’information Décembre 2007
Maîtriser le droit de la fonction publique hospitalière
> ENJEUX POLITIQUES
CRET 2011 NANTES Présentation du Projet de loi relatif à laccès à lemploi titulaire et à lamélioration des conditions demploi des agents contractuels dans.
Comment s’y prendre pour être efficace
ATELIER 1 – Fonction(s) Publique(s) - Statuts - Accès.
Rahou, Julie Mouëllic, Coraline Lepage, Jonathan
SNUCLIAS-FSU juin 2012 Agents Non Titulaires La loi du 12 mars 2012.
1 er octobre 2013 Les territoriaux franciliens au regard de lensemble des territoriaux.
Directrice - Centre de Gestion 72 Présentation du Projet de loi
PLAN DE FORMATION… intervention de Christophe HARDY, Directeur Général des Services mardi 07 juin 2011 Mythe ou réalité ?! Du rêve à la mise en œuvre….
Ecole d’été IndustriAll Europe
1 MINISTÈRE DU TRAVAIL, DE LA SOLIDARITE ET DE LA FONCTION PUBLIQUE La situation des agents non titulaires dans la fonction publique : constat et perspectives.
LOI DU 12 MARS 2012 dite loi « précarité » Relative à l’accès à l’emploi titulaire et à l’amélioration des conditions d’emploi des agents contractuels.
PARTENARIAT HANDICAP Objectif Emploi !
1 Les agents non titulaires : état des lieux et orientations pour améliorer leur gestion Réunion du 10 juin 2009.
EFN 8 novembre 2007 Faits et chiffres Bilan social FPT 2005 Bilan contrats aidés 2006.
CHAMPIONNE DE FRANCE De la Précarité LA DORDOGNE.
Les Agents Non Titulaires dans la Fonction Publique
Rôle du SIUMPPS dans l’intégration des étudiants handicapés
11 Mise en œuvre de laccord du 31 mars 2011 Portant sécurisation des parcours professionnels des agents contractuels dans les trois versants de la fonction.
1 Mise en œuvre de laccord du 31 mars 2011 portant sécurisation des parcours professionnels des agents contractuels dans les trois versants de la fonction.
Le recrutement des agents non titulaires dans la fonction publique française Direction générale de ladministration et de la fonction publique, Ministère.
Présentation de la réforme sur la Formation Professionnelle Tout au Long de la Vie Mai – Juin 2008.
FSU octobre STOP à la baisse du pouvoir d’achat OUI aux augmentations de salaire.
LES INSTANCES PARITAIRES DE LA FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE
Maria MAGUIRE Irlande.
Conférence Régionale pour l’Emploi Territorial 2014 L ES MODALITÉS DE RECRUTEMENT SUR EMPLOIS PERMANENTS DANS LES COLLECTIVITÉS FRANC - COMTOISES EN 2012.
Projet de loi relatif à la situation des contractuels septembre
Glossaire 1 Le transfert des TOS La loi de décentralisation Réalisation Jacqueline SALESSE(section SNETAP de St Genis-Laval)
Glossaire 1 Le transfert des TOS La loi de décentralisation Réalisation Jacqueline SALESSE(section SNETAP de St Genys-Laval)
Loi n° du 12 mars 2012 relative à l’emploi titulaire et à l’amélioration des conditions d’emploi des agents contractuels dans la Fonction Publique,
Thèmes  Définition et bonnes intentions  Classification des emplois  Conditions de travail et d’emploi  Revendications du Syndicat.
Les adaptations statutaires (3/3)  Faciliter le remplacement des fonctionnaires sur des périodes ponctuelles, au besoin par des agents contractuels, pour.
LES SYNDICATS DE LA RECHERCHE au CNRS Présentation inter-syndicale
Le Rapport Annuel Unique - RAU Article R
 Loi relative à l’accès à l’emploi titulaire, à l’amélioration des conditions d’emploi des agents non titulaires ET à la lutte contre les discriminations.
Formation IBODE Les différents acteurs administratifs et techniques à l’hôpital.
1. QUI SOMMES-NOUS ? 04/12/2009Présentation Cap emploi2 L’Organisme de Placement Spécialisé de l’Allier Opérateur de Service Public conventionné par :
L’APPRENTISSAGE DANS LES COLLECTIVITES LOCALES
La résorption de l’emploi précaire et cas de recours aux agents non titulaires Réunion du Comité technique paritaire du 30 mars 2012.
LES CONTRACTUELS AU CENTRE HOSPITALIER DE LA COTE BASQUE LES CONTRACTUELS AU CENTRE HOSPITALIER DE LA COTE BASQUE Julien ROSSIGNOL, Directeur Adjoint,
Gilles GUEVELLOU - Faculté des Sciences - Année universitaire F OCUS SUR LA F ONCTION PUBLIQUE Q UELQUES E LÉMENTS S TATISTIQUES … J ANVIER 2016.
LA MODERNISATION DES PARCOURS PROFESSIONNELS, DES CARRIÈRES ET DES RÉMUNÉRATIONS ACCORD PPCR Mise en application à partir du 1 er janvier 2016.
CRET 2011 NANTES. La précarité l’emploi « La précarité est l’absence d’une ou plusieurs des sécurités, notamment celle de l’emploi, permettant aux personnes.
Transcription de la présentation:

La précarité dans la FPT Journée détude Vendredi 29 octobre 2009

ETAT DES LIEUX Définir la précarité dans la FPT Les formes de précarisation de lemploi public Le développement de lemploi non permanent Loccupation de lemploi permanent par des non titulaires

Quest-ce que la précarité ? Définition : La précarité « est ce qui revêt un caractère dinstabilité, de fragilité, ce qui est éphémère, passager ». Une situation précaire est une « chose dont lexistence nest pas assurée, qui peut être remise en cause ».

Les éléments de lemploi public Le type demploi Les conditions de recrutement Le traitement et la composition de la rémunération Les droits sociaux.

Définition : fonctionnaire Est fonctionnaire, après obtention du concours, toute personne titulaire dun grade, employée et nommée par une personne publique dans un emploi permanent.

Définition : non titulaire Est « contractuel » toute personne non titulaire dun grade employée pour une durée limitée par une personne publique sur un emploi permanent ou non permanent.

Quelques chiffres Daprès une étude du CNFPT en 2003 : 37 % non titulaires sur emplois non permanents 42% non titulaires sur emplois permanents

Quelques chiffres En 2006, daprès lanalyse de notre fédération : 30% de non titulaires ( agents). 22% de droit public 3% dassistantes maternelles 5% demplois aidés

Quelques chiffres Selon le rapport 2009 de lObservatoire de la FPT : 26,8% non titulaires 14,7% non titulaires sur emplois permanents 8,3% non titulaires sur emplois non permanents 3,8% demplois aidés

Les causes de la précarité La « souplesse » de gestion des employeurs Une perte de qualification de lemploi public Labsence de création de services publics Labsence de gestion prévisionnelle des effectifs, des emplois et des carrières Lexternalisation : un mode de gestion par la précarisation?

Les formes de la précarité de lemploi Le développement de lemploi non permanent Loccupation de lemploi permanent par des non titulaires

Le développement de lemploi non permanent Le recours abusif au contrat de droit public Le recours abusif de lemploi à temps incomplet Les emplois aidés Lexigence de la nationalité française

LOCCUPATION DE LEMPLOI PERMANENT PAR DES NON TITULAIRES Loi n° du 26 janvier 2005 Labsence de cadres demplois Les « faux » non titulaires permanents