AGR pour Travailleur à Temps Partiel Volontaire Nouvelle législation, en vigueur depuis le 1 er juillet 2013 Vise le travailleur admis au chômage sur.

Slides:



Advertisements
Présentations similaires
La suspension du contrat de travail
Advertisements

1 Thème n°1 : LES CONDITIONS GENERALES DE RECRUTEMENT Formation des élus les 21 et 28 avril 2010 – le 5 mai 2010.
1 NOUVELLES MESURES 2012 Réunion dinformation OREC / URSSAF 22 mai 2012 Abbaye de Prémontrés – Pont-à-Mousson.
Comparaison entre convention Cirad et convention Chimie
Décret adopté par le Parlement wallon le 10/07/2013
1 ISFSC - 2ème baccalauréat sécurité sociale - indemnités AMI LASSURANCE INDEMNITES.
1 Le statut de lindépendant par rapport à celui du salarié F irst Motion.
Rombeaux Jean-Marc Fédération CPAS Fédération CPAS Décembre 2004 Titres-services en CPAS Sine, Art. 60, économie sociale Points de repère.
FAQ Activation – Nouveautés. WINWIN Est-ce que le plan Activa WINWIN est aussi dapplication sur les bénéficiaires du CPAS ?
Assemblées Syndicales CGSP - ULB novembre et décembre 2009 Réforme des PENSIONS EXTRALÉGALES.
Groupe de travail Activation 10 janvier Ordre du jour Bonne pratique : Intégra plus « Parcours Territoriaux dInclusion Sociale » Etat des lieux.
Nouvelle réglementation titres-services et impact sur les CPAS Groupe de travail activation 7 juillet 2012.
Souscriptions 2013 Du 11 au 24 avril
LE CHÔMAGE La mesure du chômage Taper sur la touche E.
La mention sur le bulletin reconnaissant l’engagement étudiant… … un atout non négligeable!
Une baisse globale de la pauvreté en France Nombre de familles monoparentales (un parent isolé avec un ou plusieurs enfants célibataires) : +128% en.
Les stages de transition. Juillet 2012 Stratégie de relance Stratégie de relance du Gouvernement fédéral 3 axes : Soutenir le pouvoir dachat des citoyens.
Groupe de travail activation 12 mai Ordre du jour 1.Intégration socioprofessionnelle (= modification proposée en phase de développement) 2.Plan.
Nouvelle réglementation titres-services et impact sur les CPAS Groupe de travail activation 11 octobre 2012.
Direction générale de loffre de soins Mise en œuvre du dispositif PTMG.
Fonds de recherche Québec - Nature et technologies Séance d’information Programme de bourses de recherche en milieu de pratique (BMP Innovation) Octobre.
Directions des Opérations Présentation du dispositif des emplois d’avenir au CCE de Pôle Emploi du 8 Novembre 2012 Octobre 2012.
STRATEGIES POUR L’INTEGRATION PROFESSIONNELLE DES PERSONNES HANDICAPEES
L’après SIEJ, Le futur Portail Caf Partenaires
1.Engagement en 2014 Harmonisation des préavis
Projet de présentation au CE ou CEE. L’accord National Interprofessionnel du 11 janvier 2008, sur la modernisation du marché du travail, prévoit en son.
Carte Ticket Restaurant
3. Simplifier la vie des entreprises Le choc des simplifications pour la vie des entreprises : Plusieurs principes qui modifient en profondeur le paysage.
Enregistrement des présences Contexte de la nouvelle législation.
GARANTIES PREVOYANCE CADRE ET NON CADRE
Février 2010Conférence de Presse1 Modification de l’art. 21 de la Loi d’application de la loi fédérale sur les allocations familiales (LALAFam) du
PRESENTATION TESTEURS 08 OCTOBRE 2014.
Focus juillet 2014 Sanction ONEM et transfert vers le CPAS.
Préambule  Plus d’un million de salariés dont les postes sont aménagés par an/France. (sources : Ministère du travail, de l’emploi et de la santé) 
Le Forem Namur – Direction Employeur
Présente Optitaxes lors des rencontres fiscales 2014 avec le retour d’expérience des tests avec ETAFI loyer Bureau GF3A.
Validation des Acquis de l’Expérience
Projet de loi relatif à la situation des contractuels septembre
Les limites du modèle de concurrence parfaite: Le modèle d’appariement
SOMMAIRE 01 INSCRIPTION A POLE EMPLOI ET PROJET PERSONNALISE
THEME N°II L’EMPLOI : UNE QUESTION DE SOCIETE
Sandra Maghrebi Coordination ATL – Ville de Bruxelles 2013
Cellule pour l’emploi Le pacte des générations impose de passer par la cellule pour l’emploi : ► Aux futurs prépensionnés à un âge inférieur à l’âge normal.
Aide et optimisation administratives sprl
Le Forem Verviers – Emploi
Aides à la Promotion de l’Emploi Bienvenue 22 octobre 2009.
77 av. de la Toison d’Or 1060 Bruxelles Tel : Fax : AVOCATS janvier 2015 Incapacité de.
CLIQUEZ ICI POUR LE THÉME DE LA PRÉSENTATION OU TITRE Accord travail à distance Régime Général accord agréé le 1 er août 2014.
Le Contrat à Durée Déterminée
Les élections prud’homales A quoi servent les élections prud’homales ?
Salaire et protection sociale
MODEL38 Mobilité Détachement Local MODEL38 Mobilité Détachement Local.
La flexicurité en Italie Université d’été européenne d’Attac Séminaire « Flexicurité et démantèlement social » Août 2008.
Pourquoi part-on à la retraite et pourquoi revient-on sur le marché du travail? Ali Béjaoui, Ph.D Université du Québec en Outaouais Colloque ARUC‐GATS.
DPC D E F I o P z u t p t i C o n Assemblée Générale du SNCDCS Porte Maillot Paris Novembre 2013.
L’ ANPE.. SITE Conseiller à l’ANPE est un métier très diversifié … Un conseiller est là pour aider les chômeurs à mettre toutes les chances de leur côté.
CHRVS 21/06/201 1 Dr Geerts Pierre L’expertise médicale.
ACCORD NATIONAL DU 20 JUILLET 2004 Accord relative à la formation professionnelle tout au long de la vie. Contrat et période de professionnalisation individuel.
LOI DE COHÉSION SOCIALE UN OBJECTIF : L'EMPLOI 16 septembre 2005.
Inot-paie Mise à jour juillet 2013 (version ), découvrez toutes les nouveautés et améliorations. Fermer le Diaporama (cliquer ici) Page suivante.
La clause sociale d’insertion obligatoire dans les marchés publics subsidiés de plus de € HTVA et d’au moins 60 jours ouvrables 01/04/2015 GTI Marchés.
1 1 Confédération de l’Artisanat et des Petites Entreprises du Bâtiment EN CAS D’ACCIDENT … COMMENT SUIS-JE INDEMNISÉ ?
Présentation Cap emploi : ce sont des Organismes de Placement Spécialisés assurant une mission de service public. Inscrits dans le cadre de la loi Handicap.
ASBL Besace Atelier Aides publiques, APE & Co 27 Mars 2014
Redistribution.frREDISTRIBUTION interentreprises la REDISTRIBUTION interentreprises Pour éliminer le chômage et la précarité : Benoît Borrits.
Travailleurs et pauvres 10 octobre Un sujet délicat et sensible Nécessité d’être précis dans les définitions et les mesures pour pouvoir définir.
Modalités de calcul des droits à pension de retraite CCIFC Octobre 2015 SESOMO SERVICES 1.
Les prestations de l’assurance indemnités Organisation administrative –Comité de gestion du service indemnités Composition –7 ORE –7 ORT –6 OA –Un Président.
Le Compte Pénibilité. Le compte pénibilité : Ce qu’il faut savoir Ouvert pour tout salarié du secteur privé exposé à des conditions de travail réduisant.
Pôle emploi AlsaceCSP PRESENTATION DES AIDES FINANCIERES AUX DEMANDEURS D’EMPLOI.
Transcription de la présentation:

AGR pour Travailleur à Temps Partiel Volontaire Nouvelle législation, en vigueur depuis le 1 er juillet 2013 Vise le travailleur admis au chômage sur base d’un travail à temps partiel volontaire et qui reprend un emploi à temps partiel ou qui a déjà un emploi à temps partiel mais qui était admis au chômage sur base d’un travail à temps partiel volontaire avant son emploi

Qu’est ce qu’une AGR Allocation de l’ONEM Garantie de revenu global (rémunération + allocation) : –Au moins égal à l’allocation de chômage si occupation max 1/3 du temps plein –+ élevée que l’allocation de chômage si l’occupation dépasse 1/3 temps

Démarches à effectuer Introduire une demande auprès de l’employeur afin d’obtenir un emploi à temps plein Introduire auprès de votre employeur une demande en vue d’obtenir un emploi convenable qui deviendrait vacant ou remettre à son employeur une attestation de TTPV (peut être demandée à l’OP)

Démarches à effectuer Rester inscrit comme DE et être disponible sur le marché de l’emploi pour un emploi convenable Inscription auprès d’ACTIRIS, ADG, FOREM ou VDAB pour déclaration d’occupation à temps partiel

Notion d’emploi convenable Si même nombre d’heures que celui qui a ouvert le droit aux ½ allocations de chômage + 6h00

Conditions mensuelles C131A de demande (employeur + travailleur) dans les deux mois du début de l’occupation ou les deux mois de la date de demande d’allocation pour un TTPV Formulaire C3 temps partiel (trav.) avec cacher AC + C131 B ou version électronique (empl.)

Conditions mensuelles Rémunération du mois inférieure à 1559,38 € si 21 ans min, 1321,60 € si moins de 21 ans Emploi max 4/5ème

Attention ce n’est pas un maintien des droits pour les TTPV !

Mesure positive ? Eviter piège à l’emploi Amélioration pour un nombre très restreint de travailleurs Important malgré tout de diffuser l’information et d’accompagner les affiliés dans la démarche Important sur le principe de mettre en évidence la demande d’emploi à temps plein

Quid du calcul Le service chômage fait les calculs à l’aide du logiciel ONEM, impossible à calculer manuellement Programme de calcul également sur le site de l’ONEM, qui permet une approximation