PLAN REGIONAL DE MOBILISATION DE L’APPRENTISSAGE Rentrée 2016.

Présentation au sujet: "PLAN REGIONAL DE MOBILISATION DE L’APPRENTISSAGE Rentrée 2016."— Transcription de la présentation:

1 PLAN REGIONAL DE MOBILISATION DE L’APPRENTISSAGE Rentrée 2016

2 PLAN REGIONAL DE MOBILISATION DE L’APPRENTISSAGE Rentrée 2016 Enjeux : -Proposer une organisation pragmatique collaborative et transitoire à l’échelle ALPC -Tenir compte des délais de mise en œuvre -S’appuyer sur les bonnes pratiques 2015-2016, soit dès la fin du mois de mars 2015 1 – CONSOLIDER LE RESEAU DES DEVELOPPEURS DE L’APPRENTISSAGE  Mobiliser le réseau des développeurs dans leur configuration actuelle  Signature de 3175 nouveaux contrats. Prospection entreprises  Présence dans les divers « événements »  Recueil et saisie des offres sur les bourses dédiées  Animer le réseau des développeurs sur les différents territoires  Rencontres régulières : pilotage, suivi d’activité, de mise en relation offre/ demande, d’échanges de bonnes pratiques  Mise en place du réseau sur le territoire Limousin pour fédérer les acteurs de l’apprentissage autour de ce plan

3 PLAN REGIONAL DE MOBILISATION DE L’APPRENTISSAGE Rentrée 2016 2 – DEPLOYER UN PROGRAMME D’EVENEMENTS DEDIES A L’APPRENTISSAGE ET D’ACTIONS INFORMATION, ORIENTATION SUR LES METIERS ET LES FORMATIONS  Dans le cadre du SPRO, intégrer systématiquement l’apprentissage dans les manifestations existantes (stands, ateliers, interventions) voir le tableau remis en séance.  Déployer des actions de type job dating en lien avec le réseau des développeurs, mises en place dans chaque département, adossés aux manifestations ci-après. 3 – CONSOLIDER UN PLAN REGIONAL DE COMMUNICATION EN FAVEUR DE L’APPRENTISSAGE AVEC LA BANNIERE « L’apprentissage ça rapporte »  Elargir pour 2016 à la Région ALPC, l’organisation existante  Mettre en œuvre un plan porté par la Chambre régionale d’agriculture ALPC, à titre transitoire (encarts presse, PQR, adaptation du site « l’apprentissage ça rapporte »/ressources à ALPC)

4 PLAN REGIONAL DE MOBILISATION DE L’APPRENTISSAGE Rentrée 2016 4 – METTRE EN COHERENCE LES BOURSES ALTERNANCE /APPRENTISSAGE  Déployer la bourse administrée en Poitou Charentes par ARFTLV (CARIF/OREF) vers les départements 23, 19, 87.(Rapprochement engagé entre Prisme et ARFTLV)  Maintenir la bourse actuelle administrée par CCIR sur les départements 33, 40, 24, 47, 64  Créer un portail d’accueil commun aux deux bourses sous la bannière « l’apprentissage ça rapporte » avec carte interactive  Accompagner le déploiement de la bourse sur le territoire Limousin animé et piloté par le site de Limoges

5 PLAN REGIONAL DE MOBILISATION DE L’APPRENTISSAGE Rentrée 2016 5 – DEVELOPPER LA GAMME DES OUTILS AU SERVICE DE L’INFORMATION ET DE L’ORIENTATION  AFFELNET : outil d’enregistrement des choix d’orientation des élèves de 3ème : expérimentation à poursuivre sur tout le territoire.  Site Web apprentissage : développer un site unique d’information apprentissage grand public avec notamment, l’offre de formation par apprentissage : apprentissage.alpc.fr (gestion interne)  Guide «l’apprentissage en ALPC» : guide informateur en construction avec la DRONISEP (version papier et numérique)  Kakemonos, flyers, autocollants et brochures élèves à destination des publics dans les forums et salons.

6 PLAN REGIONAL DE MOBILISATION DE L’APPRENTISSAGE Rentrée 2016 6 – MOBILISER LES DISPOSITIFS D’ACCES ET DE PREPARATION A L’APPRENTISSAGE  En lien avec la campagne de recrutement, prévoir un accompagnement individualisé pour les jeunes sortis du système scolaire (NCA, PREPA, Engagement première chance).  Intégrer l’apprentissage dans les conventions signées entre la Région et les Missions locales.  Accompagner les apprentis en situation de handicap dans le cadre des mesures existantes, en attente d’une harmonisation. 7 – SUIVI DU PLAN DE MOBILISATION  Configuration transitoire d’un comité technique  Suivi des aspects opérationnels (plan de com, outils et bilans )  Structures : Région, Rectorat, DRAAF, 3 consulaires, Pôle emploi, ARML, ARDIR, DIRECCTE, DRONISEP, AGEFIPH  Un comité de pilotage sera réuni après le vote du budget et de la délibération spécifique apprentissage.

7 PLAN DE COMMUNICATION REGIONAL Rentrée 2016 OBJECTIFS 2016 :  Avoir un discours construit collectivement auprès des entreprises et du public  Rendre disponibles des outils partagés pour une communication concertée et harmonisée.

8 PLAN DE COMMUNICATION REGIONAL Rentrée 2016 TABLEAU DES MANIFESTATIONS REMIS EN REUNION Au total 180 manifestations recensées réparties comme suit : (liste non exhaustive)