Association Chaville Gymnastique Rythmique Club

Présentation au sujet: "Association Chaville Gymnastique Rythmique Club"— Transcription de la présentation:

1 Association Chaville Gymnastique Rythmique Club
Assemblée Générale Le 03 Juin 2006 Salle Aldo Mantovani

2 Ordre du Jour Rapport Moral et Financier 20 ’
Durée 2h : de 9h à 11h Constitution du bureau de l’Assemblée Générale 5 ’ Modalités de vote Rapport Moral et Financier 20 ’ Saison Objectifs Approbation des Comptes 20 ’ Année Civile 2005 Approbation du Budget  ’ Questions diverses 10 ’ Votes 10 ’

3 Constitution du bureau de l’A.G.
Constitution (à désigner parmi les membres présents à l ’AG) 1 Président 1 Secrétaire 1 Scrutateur

4 Constitution du CGRC 110 membres Le bureau actuel de l’Association
Le Président, M. Olivier Deuffic La Trésorière, Mme Béatrice Gobert La Trésorière-adjointe, Mme Sylvie Bionducci La Secrétaire, Mme Isabelle Berthelot Le Responsable de la Communication, M. Guy Berthelot L’entraîneur GR de l’Association Mlle Sophie Lacroix L’animatrice GR de l’Association Mlle Mélodie

5 Modalités de vote Liste des adhérents à jour de leur cotisation émargée en entrant Pouvoirs reçus également remis à l’entrée et au nom d ’un membre de l ’association Formulaires de vote remis à chacun (1 par adhérent présent ou représenté) Retardataires pris en compte à leur arrivée Vote de chaque question (1 vote par formulaire) Votes à bulletin secret Résultat des votes en fin de séance

6 Rapport Moral /1 Année 2005-2006 (1er Septembre 05– 31 Juin 06)
Bref Rappel sur l’historique de l’Association 1993 Création de la Section GRS au sein de l’ASMC Administratif mutualisé au niveau de l’ASMC entraîneur salarié de l’ASMC Adhérents 26 Juin Dissolution de l’ASMC, et Création d’Associations autonomes, dont notre Association CGRC Objectifs de l’Association CGRC : 1 - Développer la pratique de la GR pour tous par l’enseignement (cours), la compétition (basé sur le volontariat et le niveau du pratiquant), et la création et la présentation d’un spectacle annuel 2 - Assurer le développement de l’Association CGRC

7 Rapport Moral /2 Année 2005-2006 (1er Septembre 05– 31 Juin 06)
Réalisations : 1 - Développer la pratique de la GRS pour tous, par l’enseignement (cours), 14 heures de cours par semaine pleine (110 adhérents, de 3 à 19 ans) la compétition 35 engagées sur 110 Adhérents 6 Compétitrices Individuelles, 5 Equipes (UFOLEP) Niveau Départemental – Régional – National la création et la présentation d’un spectacle annuel Spectacle au stade Léo Lagrange

8 Rapport Moral /3 Année 2005-2006 (1er Septembre 05– 31 Juin 06)
Réalisations : 2 - Assurer le développement de l’Association CGRC A/ Face aux changements rapides, pari sur l’avenir

9 Rapport Moral /3 Année 2005-2006 (1er Septembre 05– 31 Juin 06)
Réalisations : 2 - Assurer le développement de l’Association CGRC A/ Malgré un contexte mouvant, solutions pérennes trouvées Départ d’1 professeur pour Toulouse: Mlle Céline Soubesty Suppression du poste de professeur: Mlle Caroline Deniel Maintien de l’utilisation des Chèques Emploi-Association Au vu de l’inventaire des ressources et du matériel du club => Programme lourd d’investissement en matériel

10 Rapport Moral /3 Année 2005-2006 (1er Septembre 05– 31 Juin 06)
Réalisations : 2 - Assurer le développement de l’Association CGRC

11 Rapport Moral /4 Année 2005-2006 (1er Septembre 05– 31 Juin 06)
Réalisations : 2 - Assurer le développement de l’Association CGRC B/ De même le club fait partie d ’une fédération: l ’UFOLEP qui n ’était vue que pour l ’organisation des compétitions ! Implication du bureau à la dynamique de l’UFOLEP 92 (comité de direction) Tous nos membres ont dorénavant tous une licence Ufolep Notre club est le 1er club de GR en terme d ’effectifs Ufolep sur le 92 Résultats tangibles Soutien fort de notre délégué départemental: Mr Georges ROCHE concrétisé par : un appui auprès de la mairie une aide dans la reconnaissance auprès des instances sportives départementales un soutien constant dans l ’administration d ’un club de sport Recadrer le fonctionnement du club selon les principes UFOLEP: faire du sport un plaisir où les élèves s ’épanouissent, chacun en fonction de ses aspirations Manifestations associative Goûter de fin de saison à l ’issue du spectacle de fin d ’année afin de retrouver l ’esprit UFOLEP « Une autre idée du sport »

12 Rapport Moral /5 Année 2005-2006 (1er Septembre 05– 31 Juin 06)
Réalisations : 2 - Assurer le développement de l’Association CGRC C/ Poursuivre le dialogue avec la mairie de Chaville Dans le souci de maintenir notre nouvelle réputation Résultats tangibles Le soutien des services techniques pour la préparation du spectacle Une subvention stable de 4000€ comme en 2005, à comparer aux 0€ de et aux 2000€ de 2004

13 Rapport Moral et Financier /6 Année 2005-2006 (1er Septembre 05– 31 Juin 06)
Réalisations : 2 - Assurer le développement de l’Association CGRC D/ Assainissement de la situation financière du club La cotisation a été maintenue au niveau de la saison précédente et reste très raisonnable en comparaison d ’autres club (même ceux ayant de fortes subventions) Tous les membres ont eu leur licence payée par le club (même ceux ne faisant pas de compétition)

14 Rapport Moral et Financier /7 Objectifs Année 2006-2007
Perspectives : Elargir le panel des élèves concernées par les cours de danse afin de les aider sur les aspects artistiques La formation de Mélodie niveau Animatrice A2 Stabiliser le fond de roulement pour la trésorerie afin d’encaisser les imprévus et permettre une politique tarifaire plus fine (réduction pour 2ème enfant …) Investir dans du matériel pour les cours et la compétition Programmer des stages de perfectionnement pour la compétition Poursuite du développement du portail internet du club (blog + site) Utilisation du 92 Renouvellement du bureau du club: recherche de parents-candidats

15 1er Vote : Rapport Moral et Financier
Un seul vote : Année (1er Septembre2005 – 31 Juin 2006) Votes : Pour : j’approuve le Rapport Moral présenté Contre : je n’approuve pas Abstention Un seul vote par formulaire (pouvoirs)

16 2ème Vote : Comptes Il porte sur l ’année 2005 Votes :
Pour : j’approuve les Comptes présentés Contre : je n’approuve pas Abstention Un seul vote par formulaire (pouvoirs)

17 Budget 2006 Rappel des Grandes Orientations prises pour 2005
Grandes Orientations pour 2006 Eléments clés Présentation du Budget Questions / Réponses

18 Rappel Budget 2005 Grandes Orientations votées à l’AG
Maintien des objectifs de l’Association Loisir: licences UFOLEP TENU matériel TENU Compétition: matériel TENU Maintien des activités proposées Loisir: effectifs équilibrés et non surchargés TENU Compétition: développement de cours de danse TENU Stage de formation gratuit pour la compétition TENU Prise en charge du transport pour les Nationales TENU Agrément DDJS à obtenir NON TENU

19 Budget 2005 Eléments clés Mise à disposition de Salle – au moins 14h (Mairie) TENU Engagements Compétition TENU Formation entraineurs : juges + Animatrice A1 TENU

20 Budget 2006 Eléments clés Mise à disposition de Salle – au moins 14h (Mairie) Engagements Compétition Formation entraineurs : initiatrice A2 pour Mélodie Achat de matériel et académiques Introduire la réduction pour 2ème enfant Figer les tarifs (pas d’inflation)

21 Budget 2006 Présentation des tarifs 2006-2007

22 Budget 2003 !!!! Présentation du budget

23 3ème Vote : Tarifs 2006-2007 Vote :
Pour : j’approuve les tarifs présentés Contre : je n’approuve pas Abstention Un seul vote par formulaire (pouvoirs)

24 4ème Vote : Budget 2006 Vote : Un seul vote par formulaire (pouvoirs)
Pour : j’approuve le Budget présenté Contre : je n’approuve pas Abstention Un seul vote par formulaire (pouvoirs)

25 Questions Diverses

26 Collecte de vos formulaires de vote

27 Points particuliers à suivre par le bureau en 2006-07