La mobilité durable par Greenovia

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1 La mobilité durable par Greenovia

2 Notre environnement Proposition de services La Poste - DDD © 2014 Greenovia Juillet 2014

3 Le saviez-vous? Quelques chiffres clés
2ème poste de coût pour les entreprises et collectivités. ADEME 1/3 des ressources familiales est dédié aux déplacements. INSEE Espace improductif d’une place de parking : 25m². Création place de parking en surface : 2000€ (hors foncier). 50% des déplacements en voiture sont inférieurs à 3km. Part transports dans les émissions de gaz à effet de serre : 27%. 2 tonnes CO²/ an d’émissions pour les déplacements de chaque français. accidents avec arrêt / an liés aux déplacements domicile-travail. La mobilité a un coût : économique, environnemental et social accidents : coût social, pénibilité. Le coût de l’absentéisme c’est le coût du salarié absent x 2 en incluant les frais de recrutement ou d’intérim, la formation, l’intégration, la supervision complémentaire Créer une place parking c’est cher! A l’heure où le foncier est de plus en plus rare et donc de plus en plus cher notamment dans les grandes villes, accorder des m² à des parking semblent de plus en plus décalé. Le coût de la mobilité pèse sur les entreprises (2ème poste). Le maîtriser, l’optimiser c’est rendre l’entreprise ou le service plus performant Dépenses moyennes pour un véhicule 375€ par mois quand un particulier imagine que cela lui coûte 120€! Vrai écart de perception!

4 Dimension environnementale
Les 3 leviers de la mobilité durable Greenovia vous accompagne sur ces 3 leviers Dimension économique Maîtriser les charges Prioriser les investissements Gagner en performance Dimension sociale Conditions de vie au travail Réduire les AT MP, l’absentéisme Renforcer l’attractivité Dimension environnementale Règlementation Consommations d’énergie Réduire les émissions de polluants Vous Entreprise Collectivité Administration Vos bénéfices selon les 3 leviers du développement durable, que nous retrouvons systématiquement à lors de chacune de nos missions. C’est la raison pour laquelle nous sommes réellement 360°. Le levier social et le levier environnemental aura une incidence direct sur le levier économique : être en conformité en matière de véhicules propres c’est éviter des pénalités éventuelles, baisse de la sinistralité (baisse des coûts sociaux)

5 Qui sommes-nous ? Proposition de services La Poste - DDD © 2014 Greenovia Juillet 2014

6 Greenovia, cabinet conseil et audit au sein du Groupe La Poste
Geopost La Banque Postale Services Courrier Colis Réseau La Poste Numérique Unité d’affaire Ecomobilité Société conseil en écomobilité du Groupe La Poste Créée en 2011 dans une logique de spin off, la raison d’être de Greenovia repose sur la protection et la valorisation des savoir-faire de La Poste en matière de mobilité et de transport et notamment au sein de la direction technique (DT ex DTC). C’est pourquoi Greenovia est aujourd’hui directement rattachée à la DT Chiffres clés de la DT : Plus de 200 sites, 1500 collaborateurs experts en énergie, VE, infrastructures, immobilier, réseaux et communication, etc. En charge des plus grands projets du groupe : Facteo, Staby etc. et bien sûr du déploiement des véhicules électriques et des infrastructures de recharge 1ère flotte de véhicules électriques au monde : « Aujourd’hui, La Poste dispose de la plus grande flotte de véhicules électriques au monde. Au Total ce sont plus de véhicules électriques (5 000 Kangoo ZE, Quadéo, 100 Staby- le petit dernier, co-construit avec les facteurs- et  plus de vélos électriques) utilisés tous les jours, partout, par les facteurs. » Le rayonnement de Greenovia est national

7 L’écomobilité au sein du groupe La Poste Pionnier et exemplaire
Greenovia coordinateur du projet Infinidrive L’autopartage interne déployé dans 12 sites expérimentaux 70 plans de mobilité Expérimentations hydrogène, GNNV 1ère flotte véhicules en France & électrique au monde 7000 véhicules audités dans le cadre des audits énergétiques 16247

8 Nos offres Proposition de services La Poste - DDD © 2014 Greenovia
Juillet 2014

9 Vous êtes… Notre réponse, selon votre besoin
Une Grande Entreprise Plan de mobilité multi sites Audit énergétique Déploiement d’infrastructures de recharge Une PME - PMI Plan de mobilité réglementaire Une Collectivité Plan de mobilité inter entreprises – collectivités Diagnostic de parc

10 Vos enjeux d’optimisation… Notre réponse, du diagnostic aux solutions
Diagnostics de déplacements & plans de mobilité Diagnostics de parcs & audits énergétiques Etudes de faisabilité Du diagnostic 360° au plan réglementaire

11 Focus plans de mobilité
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12 Les obligations des entreprises PPA dès ce jour
Dès ce jour et selon les région Application PPA Plan Protection de l’Atmosphère CONDITIONS VARIABLES SELON LES REGIONS > 250 à 500 et 1000 salariés par un PPA Périmètre : PPA signés PRINCIPES CARTE PPA JUIN 2015 36 PPA en France, dont 24 signés 4 PPA sont en cours de révision 8 PPA sont en cours d’élaboration 47% de la population française est couverte 3 catégories d’énergie : Bâtiments Procédés industriels Transports Etablir un PDE (ou PDIE : inter entreprises) Etat des lieux Programme d’actions Plan de financement Calendrier

13 Les obligations des entreprises PDU à partir du 1er janvier 2018
A partir du 1er janvier 2018 Application loi transition énergétique CONDITIONS > 100 salariés Périmètre : PDU (Plan de Déplacement Urbain) PRINCIPES 3 catégories d’énergie : Bâtiments Procédés industriels Transports Etablir un plan mobilité Analyse des déplacements Programme d’actions Plan de financement Calendrier Carte des PDU PDU obligatoire agglomérations > habitants Liste non limitative : plusieurs PDU sur agglomérations < habitants

14 Focus audit énergétique
Proposition de services La Poste - DDD © 2014 Greenovia Juillet 2014

15 L’audit énergétique grandes entreprises en application d’une Directive européenne
Paquet Climat-Energie, l’UE adopte un panel de Directives Efficacité énergétique (2012/27/EU) Article 8 : Obligation d'audits énergétiques dans les grandes entreprises Loi française Loi DADDUE - Décret et Décret Normes NF EN à 4 Votre entreprise Audit énergétique à mener avant le 5/12/2015 par un organisme qualifié, audit renouvelable tous les 4 ans, dérogation pour remise de rapport au 30/06/2016 Pour toutes les « grandes entreprises »

16 Qui est concerné par EN 16247 ou loi DDADUE ? Les conditions
CONDITION N°1 CONDITION N°2 Toute entreprise (SIREN) > 250 Salariés CA annuel > 50 M€ ET Total du bilan annuel > 43 M€ OU Exemptées : entreprises certifiées ISO 50001 Pénalités : 2% du CA* *4% en cas de récidive

17 Les grands principes de l’EN 16247 Objectifs et exigences
Objectifs : identifier les flux énergétiques et les potentiels d’amélioration de l’efficacité énergétique. Audit de 80% * de la facture énergétique (en €) classée en 3 domaines EN – 2 « Bâtiments » EN – 3 « Procédés industriels » EN – 4 « Transports » 3 catégories d’énergie : Bâtiments Procédés industriels Transports Toute énergie concernée : électricité, gaz, carburants, combustibles minéraux, fioul, butane-propane, fioul lourd, coke de pétrole, vapeur, biomasse

18 Les phases du processus d’audit énergétique En parfaite conformité avec les exigences de la norme
Cadrage Contact préliminaire Réunion lancement Phase 2 Recueil de données Phase 3 Travail sur place Phase 4 Analyse Phases 5-6 Clôture Rapport Restitution COMPRENDRE S’ORGANISER Contexte Attentes client Gouvernance Modalités d’intervention ETABLIR UN HISTORIQUE Lister les équipements, Collecter les données opérationnelles Les études Les tarifs carburants Les actions potentielles EVALUER LES USAGES 3 curseurs d’évaluation Objectif Champ d’application Degré d’approfondissement BILAN ENERGETIQUE A DATE Situation de référence Opportunités d’améliorations Classement des actions d’économies CT/MT/LT CONCLUSIONS – OPPORTUNITES Remise du rapport Présentation orale Prise de décision pour engager des suites Durée variable selon nombre sites et type d’audit sommaire ou détaillé : de 2 à 10 semaines

19 Références Proposition de services La Poste - DDD © 2014 Greenovia
Juillet 2014

20 Administrations et para-public
Notre valeur ajoutée pour vous accompagner Nos clients Collectivités Entreprises Syndicats d’énergie Administrations et para-public

21 Directrice Commerciale
Adeline Gogé Lefaivre Directrice Commerciale Tél : +33 (0)