Les possibilités d´emploi dans les entreprises

Présentation au sujet: "Les possibilités d´emploi dans les entreprises"— Transcription de la présentation:

1 Les possibilités d´emploi dans les entreprises
Lycée Podkrušnohorské, Most

2 Introduction Au printemps 2016 nous avons réalisé un sondage qui avait pour l´objectif découvrir combien d´employés travaille dans les sections de l´environnement des entreprises. Nous avons organisé des excursions. Pendant les excursions nous avons posé des questions des questionnaires préparés en amont. Nous avons visité 3 entreprises. Vršanská uhelná, H-Rekultivace, SČVK (Société des eaux et canalisation de la Bohême du Nord. Dans ce diaporama les résultats de ce sondage sont présentés.

3 Questionnaire - questions
Qu´est-ce qui est l´objet de votre exploitation? Combien d´employés a votre entreprise? Est-ce que votre entreprise a une section qui s´occupe de l´environnement? Quel est son nom? Quelle est l´activité principale de cette section? Combien d´employés travaillent dans cette section? Quel est le contenu du travail de ces employés? Est-ce que la communication des résultats de cette section dans le reste de votre entreprise fonctionne? Est-ce cette section collabore avec d´autres entreprises? Est-ce que les résultats du travail de cette section sont communiqués à l´extérieur? Est-ce que vous recevez des subventions pour le fonctionnement de cette section?

4 Vršanská uhelná Comme premier nous avons visité la société qui s´appelle Vršanská uhelná. C´est une société minière et une des entreprises les plus importantes dans notre région. Nous avons appris beaucoup d´informations et nous avons participé aussi au Safari des mines. Voilà des réponses reçues:

5 Vršanská - réponses Qu´est-ce qui est l´objet de votre exploitation? – extraction du charbon énergétique Combien d´employés a votre entreprise? - 780 Est-ce que votre entreprise a une section qui s´occupe de l´environnement? Quel est son nom? 3 sections (1. compagnie Rekultivace a.s., 2. section de l´Environnement, 3. section de la remise en culture VUS) Quelle est l´activité principale de cette section? (1.remise en culture, 2.normes de l´environnement, 3.remise en culture) Combien d´employés travaillent dans cette section? Quelle est la formation demandée (1.-120, 2.-2, 3.-3;géologues, techniciens-formation universitaire, ouvriers – formation élementaire)

6 Vršanská - réponses Quel est le contenu du travail de ces employés (1.remises en cultures gerées par VUS, 2.mise en valeur des normes législatives, 3.attribution des projets de remise en culture,réalisation,financement des projets, suivi) Est-ce que la communication des résultats de cette section dans le reste de votre entreprise fonctionne? (oui – documentation photo, rencontres, meetings, Journal des mines, audits intérieurs, intranet) Est-ce cette section collabore avec d´autres entreprises? (au minimum, un grande concurrence) Est-ce que les résultats du travail de cette section sont communiqués à l´extérieur? (télévision, revues, journaux, livres) Est-ce que vous recevez des subventions pour le fonctionnement de cette section? (Les 15 milliards écologiques)

7 Remise en culture

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10 H-rekultivace - réponses
Qu´est-ce qui est l´objet de votre exploitation? – une remise en culture technique et forestière Combien d´employés a votre entreprise?– 90 Est-ce que votre entreprise a une section qui s´occupe de l´environnement? Quel est son nom? Il n´y en a pas Quelle est la formation nécessaire de vos employés? Formation forestière, des jardiniers

11 H-rekultivace -réponses
Quel est le contenu du travail de ces employés? Une remise en culture forestière, agricole, routière, entretien et coupe des tapis végétaux, édification des bio-corridors, les chantiers, modification des surfaces d´eau. Est-ce que la communication des résultats de cette section dans le reste de votre entreprise fonctionne? non Est-ce cette section collabore avec d´autres entreprises? non Est-ce que les résultats du travail de cette section sont communiqués à l´extérieur? Pas trop Est-ce que vous recevez des subventions pour le fonctionnement de cette section? rarement

12 SČVK - réponses Qu´est-ce qui est l´objet de votre exploitation? Le service complet dans le domaine de production et livraison de l´eau potable, décanalisation et épuration des eaux usées – marche des stations de traitement des eaux usées Combien d´employés a votre entreprise?– 1715 Est-ce que votre entreprise a une section qui s´occupe de l´environnement? Quel est son nom? Section d´écologie Quelle est l´activité principale de cette section?Travaux qui concernent la législative des déchets, des produits chimiques et la protection de l´atmosphère Combien d´employés travaillent dans cette section? Quelle formation est demandée? 6 employés, formation universitaire – chimique, environnement

13 SČVK -réponses Quel est le contenu du travail de ces employés? Chaque employé a sa domaine concrère, il en est responsable Est-ce que la communication des résultats de cette section dans le reste de votre entreprise fonctionne?(oui, des analyses, des données) Est-ce cette section collabore avec d´autres entreprises? Oui, avec d´autres sociétés des eaux Est-ce que les résultats du travail de cette section sont communiqués à l´extérieur? Des rapports demandés par la loi sont trasmis aux autorités compétentes Est-ce que vous recevez des subventions pour le fonctionnement de cette section? non

14 SČvK

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17 Resumé Chaque entreprise plus grande possède une section qui s´occupe de l´environnement. Les étudiants des sections universitaires développement durable ou chimique trouvent leurs travail surtout dans les grandes entreprises. Pour ce type de postes il faut avoir une formation universitaire. Pour les autres postes, des ouvriers notamment, il suffit d´avoir une formation élementaire.