1 Développement d’une application pour la Gestion de la flotte GSM Encadré par : Mr. MESSAOUDI Soutenu par : ELASSOUDI JAMILA Projet De Fin Formation.

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1 1 Développement d’une application pour la Gestion de la flotte GSM Encadré par : Mr. MESSAOUDI Soutenu par : ELASSOUDI JAMILA Projet De Fin Formation

2 2 Office National Des Aéroports Office National Des Aéroports Cahier de Charges Cahier de Charges Analyse et conception Analyse et conception Réalisation Réalisation ConclusionConclusion PLAN IntroductionIntroduction

3 3 L’objectif de mon projet était de réaliser une application de gestion de la flotte GSM pour L’ONDA ou ont effectué un stage de 1mois qui nous a offert les opportunités de voir de près, pour la première fois, à quoi ressemble le marché de travail.

4 L’ONDA compte environ 2700 employés et dispose d’un parc informatique très varié, pour cette raison, la DSI présente un grand intérêt pour maitriser les ressources de ce parc.présenteungrandintérêt La gestion de l’ensemble des équipements informatiques et les lignes téléphoniques consiste en effet à gérer toutes les opérations relatives aux affectations et désaffectations des lignes, appareils téléphoniques … pour les bénéficiaires. 4

5 Organigramme: ONDA Organigramme 5

6 Office National de Aeroporrt 6 Objectifs Cahier de Charge CONCLUSION ANALYSE ET CONCEPTION RÉALISATION Gestion des utilisateurs Gestion des ligne Gestion d es opérateurs

7 7 Etude de l’existence Les besoins techniques Cahier de Charge CONCLUSION ANALYSE ET CONCEPTION RÉALISATION

8 8 CONCLUSION RÉALISATION ANALYSE ET CONCEPTION MPD 8 MCD MLD

9 9 CONCLUSION RÉALISATION ANALYSE ET CONCEPTION MPD 9 MCD MLD

10 10 CONCLUSION RÉALISATION ANALYSE ET CONCEPTION MPD 10 MCD MLD

11 11 CONCLUSION RÉALISATION Authentification

12 12 CONCLUSION RÉALISATION Gestion Utilisateur

13 13 CONCLUSION RÉALISATION

14 14 CONCLUSION RÉALISATION

15 15 CONCLUSION RÉALISATION

16 16 CONCLUSION RÉALISATION Les menus

17 17 CONCLUSION RÉALISATION.

18 18 CONCLUSION 18 Bilan Personnel Bilan personnel Enrichissement de mes connaissances informatiques Développement de mon savoir-être (communication et relationnel) Développement de mon savoir-faire (organisation et accomplissement du travail) Travail d’équipe, amélioration de mes relations humaines Connaissances acquises en gestion de projet Patience et détermination Perspective

19 19 CONCLUSION 19 Perspectives Bilan Personnel Perpectives o Nous a offert l’occasion de développer de nouvelles aptitudes dans un domaine très important.

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