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Publié parJules Breton Modifié depuis plus de 5 années
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Formation syndicale sur la validation du manuel de formation intitulé “Formation syndicale sur la sécurité et la santé au travail” SANTÉ & SÉCURITÉ DES TRAVAILLEURS PAR EMPLOI OU PROFESSION : COMMENT UTILISER LA FICHE TECHNIQUE
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LA FICHE TECHNIQUE SUR LA SST
Qu’est-ce ? Une “Liste de contrôle” ou un “Outil” unique d’analyse des risques. A deux types d’application pour : - les emplois dans les moyennes et grandes entreprises - les professions des travailleurs indépendants ou du secteur informel
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Dangers liés à l’emploi
Dangers sur le lieu de travail – c’est-à-dire risques dus au manque d’hygiène sur le lieu de travail et de mieux-être procuré par les services, par exp. : - niveau et place de l’emploi - couloirs et barrières - installations sanitaires - vestiaires et salles de repos - installations d’eau potable et temps de repas - entretien ménager et entreposage - sol
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Suite Risques d’accident : - objets dangereux - esaliers/échelle
- protections des machines - outils et matériels - appareils électriques - bouilloire et récipients à pression - matériel de levage - véhicules - travail en hauteur - incendie - manque ou défaillance d’équipements de prévention - manque ou insuffisance de sortie de secours - manque ou insuffisance de premiers soins
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Suite Dangers physiques : - Température - Humidité - Ventilation
- Pression - Radiation ionisante et non ionisante - Bruit - Vibrations - Champs électromagnétiques
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Suite Dangers chimiques : Dangers biologiques :
- Substances dangereuses - Agent produisant du cancer (c’est-à-dire agent cancérigène) - Amiante - Silice - Élimination de déchets Dangers biologiques : - Micro-organismes (c’est-à-dire des bactéries, champignons, virus, parasites, insectes) - Animaux comme source de dangers professionnels
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Suite Facteurs ergonomiques : - Positions incommodes et levage
- Portée - Travail en position assise - Manutention manuelle - Mouvements répétés et/ou pression - Fatigue - Ordinateur - Outils manuels
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Suite Risques psychologiques :
- Isolement, surtout en possession d’objets de valeur - Intensité et stress du travail - Monotonie - Répétitivité - Brimade - Harcèlement sexuel - Violence
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Suite Risque organisationnel :
- Temps de travail et repos - Travail de nuit - Rythme de travail Note : Il est important de prendre en compte la perspective du genre et l’analyse des risques pour déterminer et dissocier le préjudice aux femmes et aux hommes.
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