2009-2010 EPL Présentation des stages aux étudiants1 Stages en entreprise intégrés dans le programme de lEcole Polytechnique de Louvain.

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1 2009-2010 EPL Présentation des stages aux étudiants1 Stages en entreprise intégrés dans le programme de lEcole Polytechnique de Louvain

2 2009-2010 EPL Présentation des stages aux étudiants2 Quand faire son stage ? Durée de 9 semaines Au 2 ème quadrimestre du master 2 Ou durant les vacances dété entre master 1 et 2 Avec des possibilités daménagement du temps en fonction des contraintes ou des opportunités de lentreprise et/ou du TFE

3 2009-2010 EPL Présentation des stages aux étudiants3 Où faire son stage ? Dans une entreprise de production ou de service ou dans un centre de recherche industriel Offres de stages rassemblées par lEPL Contacts personnels en Belgique ou à létranger

4 2009-2010 EPL Présentation des stages aux étudiants4 Sur quoi portera le stage ? Contribuer à un projet concret au sein de lentreprise Projet dinvestissement ou de R&D Projet damélioration dun procédé de production Projet focalisé sur un problème de maintenance de qualité, de logistique, de sécurité, de gestion … Suivi de Chantier

5 2009-2010 EPL Présentation des stages aux étudiants5 Comment sera encadré le stage ? Un projet défini et validé dans une convention tripartite Létudiant stagiaire Un maître de stage au sein de lentreprise Un référent académique au sein de lEPL La cellule de Coordination des Stages EPL

6 2009-2010 EPL Présentation des stages aux étudiants6 Comment sera valorisé le stage ? Stage couplé à un TFE = 5 crédits Stage hors TFE = 10 crédits Pour lattribution de ces crédits, le Stage fera lobjet dune cotation basée sur: un rapport de stage (cf. canevas annexé à la convention de stage) un entretien dévaluation croisée entre le maître de stage et le stagiaire (cf. grille dévaluation annexée à cette convention). échanges entre le coordinateur des stages et les intéressés

7 2009-2010 EPL Présentation des stages aux étudiants7 Comment sera évalué le stage ? RAPPORT DE STAGE Rédigé par létudiant Grille dévaluation des compétences mises en œuvre au cours du stage remplie par Le maître de stage Grille dévaluation des compétences acquises au cours du stage remplie par létudiant Entretien Dévaluation Cotation établie par le Responsable académique Debriefing avec la cellule de coordination des stages

8 2009-2010 EPL Présentation des stages aux étudiants8 Comment trouver un stage ? Consulter la bourse de stages sur le serveur de l EPL Dialoguer avec les enseignants Consulter le coordinateur des stages EPL Prendre contact avec le responsable de lentreprise visée pour proposer sa candidature Exploiter son réseau de relations

9 2009-2010 EPL Présentation des stages aux étudiants9 Contractualiser ? Une fois que les contacts pris ont débouché sur un projet concret Etablir avec le coordinateur de stage un projet de convention qui a pour but de préciser les engagements des 3 parties Convention Etudiant Maître de stage Référent académique

10 2009-2010 EPL Présentation des stages aux étudiants10 Logistique et rémunération ? La convention de stage nest pas un contrat de travail Le stagiaire garde le statut détudiant et est couvert par une assurance de lUCL pour les risques daccident liés au stage A priori le stage nest pas rémunéré, cest au stagiaire à sarranger avec lentreprise pour lorganisation et la prise en charge des frais de déplacement et dhébergement liés à son stage

11 2009-2010 EPL Présentation des stages aux étudiants11 Quelques règles à respecter ? Se conformer au règlement de travail de lentreprise daccueil (horaires, sécurité …) Garder la confidentialité sur les informations relatives aux produits et procédés qui sont la propriété de lentreprise En cas de difficulté concernant le bon déroulement du stage le 1 er répondant est le maître de stage, ensuite le coordinateur EPL … ou encore le référent académique pour les aspects à caractère méthodologique ou scientifique

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