1 UFR DE PHYSIQUE ET INGÉNIERIE MASTER 2 Sciences Pour lIngénieur Spécialité: Génie Industriel Promotion 2009 Responsables de la spécialité: Emmanuel Caillaud,

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1 1 UFR DE PHYSIQUE ET INGÉNIERIE MASTER 2 Sciences Pour lIngénieur Spécialité: Génie Industriel Promotion 2009 Responsables de la spécialité: Emmanuel Caillaud, Bertrand Rose Abdelhak BENELHADJ, Observatoire de lUFR (Enquête réalisée en septembre 2010, campus de la Meinau) INSERTION PROFESSIONNELLE DES ÉTUDIANTS

2 2 Effectif observé et taux de réponse. Leffectif considéré ici nest pas leffectif des inscrits mais celui constitué par les étudiants qui ont suivi la valorisation et lévaluation des stages et soutenu leur rapport en juin 2009, clôturant leur cycle de formation. Cet effectif est de 28 étudiants. Taux de réponse nominal : 18/28 soit 64,3% Si lon ôte tous les étudiants étrangers repartis dans leur pays et qui se sont abstenus de répondre au questionnaire et/ou qui ne sont plus joignables, nous obtenons un Taux de réponse opérationnel : 18/22 soit 81,8% Observatoire de lUFR, Master SPI, spécialité GMI, 2 ème année, promotion 2009 (Enquête sept. 2010) UFR DE PHYSIQUE ET INGÉNIERIE

3 3 30.8% 46.2 % Internet Stage Agences 15.4 % V.I.E. Observatoire de lUFR, Master SPI, spécialité GMI, 2 ème année, promotion 2009 (Enquête sept. 2010) Emploi trouvé par quel biais? UFR DE PHYSIQUE ET INGÉNIERIE

4 4 Observatoire de lUFR, Master SPI, spécialité GMI, 2 ème année, promotion 2009 (Enquête sept. 2010) DURÉE DE LA RECHERCHE DEMPLOI Pour 66,7% de leffectif, la durée est inférieure à 4 mois Durée moyenne: 4 mois UFR DE PHYSIQUE ET INGÉNIERIE

5 5 Observatoire de lUFR, Master SPI, spécialité GMI, 2 ème année, promotion 2009 (Enquête sept. 2010) Localisation ALSACE 71,5 % UFR DE PHYSIQUE ET INGÉNIERIE

6 6 Privé 86,7 % Public 13,3% Observatoire de lUFR, Master SPI, spécialité GMI, 2 ème année, promotion 2009 (Enquête sept. 2010) Secteur UFR DE PHYSIQUE ET INGÉNIERIE

7 7 Observatoire de lUFR, Master SPI, spécialité GMI, 2 ème année, promotion 2009 (Enquête sept. 2010) Branches Professionnelles UFR DE PHYSIQUE ET INGÉNIERIE

8 8 Observatoire de lUFR, Master SPI, spécialité GMI, 2 ème année, promotion 2009 (Enquête sept. 2010) Taille des entreprises > 500 s. 14,3% < 100 salariés 42,8% 100 – 500 salariés 42,8% UFR DE PHYSIQUE ET INGÉNIERIE

9 9 Observatoire de lUFR, Master SPI, spécialité GMI, 2 ème année, promotion 2009 (Enquête sept. 2010) Nature de lemploi CDI Recherche demploi CDD Thèse 5,5% Intérim 11.1% 27,8% 38,9% 50% 16,7% UFR DE PHYSIQUE ET INGÉNIERIE

10 10 Observatoire de lUFR, Master SPI, spécialité GMI, 2 ème année, promotion 2009 (Enquête sept. 2010) Fonctions 38, 5% 30, 7% UFR DE PHYSIQUE ET INGÉNIERIE

11 11 Salaire moyen: 30 k 50 % 35.8 % Satisfait de votre emploi? OUI: 92.3 % NON:07.7 % Observatoire de lUFR, Master SPI, spécialité GMI, 2 ème année, promotion 2009 (Enquête sept. 2010) Salaires UFR DE PHYSIQUE ET INGÉNIERIE

12 12 Votre formation vous paraît-elle répondre aux besoins du marché de lemploi? OUI: 94.1 % Observatoire de lUFR, Master SPI, spécialité IISA, 2ème année, promotion 2009 (sept. 2010) Le stage vous a-t-il aidé à trouver un emploi? OUI: 80 % NON: 20 % UFR DE PHYSIQUE ET INGÉNIERIE

13 13 On trouvera à la rubrique « Observatoire des formations » sur le site de lUFR Physique et Ingénierie, le compte rendu des enquêtes réalisée à propos des stages, du profil des étudiants de lUFR et de létat de leur insertion professionnelle. http://www-physique-ingenierie.u-strasbg.fr/spip.php?rubrique18 UFR DE PHYSIQUE ET INGÉNIERIE