Dernière mise à jour le 23 février 2009

Présentation au sujet: "Dernière mise à jour le 23 février 2009"— Transcription de la présentation:

1 Dernière mise à jour le 23 février 2009
ACN en quelques mots…

2

3 La réussite n'est en aucun cas assurée aux
IMPORTANT : Aucune rémunération n'est versée sans acquisition préalable de clients. La réussite n'est en aucun cas assurée aux Représentants indépendants mais est le résultat de leurs efforts individuels. Les Représentants indépendants ACN n’ont pas la garantie de pouvoir réaliser un quelconque profit et aucun revenu ni bénéfice ne leur est assuré.

4 1 Entreprise Fournisseur international de services de télécommunications ACN a débuté aux Etats-Unis en janvier 1993 Implantée dans 20 pays, sur 3 continents Plus d’un demi milliard de chiffre d’affaires et un taux de croissance impressionnant Société d’acquisition de clients Présentée dans : INC Magazine Fortune Magazine Magazine Success from Home

5 2 Services Téléphonie fixe Présélection Abonnement* ACN-2-ACN !
Téléphonie mobile* Internet haut débit* Téléphonie numérique* *Produits disponibles sur une sélection de marchés

6 Publicité dans les média
3 Notre différence Mailing de masse Télé- marketing Publicité dans les média X Marketing relationnel ! VOUS ACN Sociétés classiques Clients

7 Revenu résiduel personnel
4 sur vos clients de 1% à 10% En fonction du volume de facturation de l’ensemble de vos clients personnels Revenu résiduel personnel La réussite n’est en aucun cas assurée aux Représentants indépendants mais est le résultat direct de leurs efforts individuels. Les Représentants indépendants ACN n’ont pas la garantie de pouvoir réaliser un quelconque profit et aucun revenu ni bénéfice ne leur est assuré.

8 5 7% 2% 8% 3% Revenus résiduels supplémentaires 2 4 8 16 32 64 128
sur la facturation clients de vos Représentants Revenus résiduels supplémentaires 5 Niveau 1) Niveau 2) Niveau 3) Niveau 4) Niveau 5) Niveau 6) Niveau 7) 7% ¼% ½% 1% 2% Dans l’exemple ci-dessus, chaque Représentant parraine 2 autres Représentants. Critères de qualification pour les niveaux de commission de 2 à 7 - cf. Plan de rémunération. La réussite n’est en aucun cas assurée aux Représentants indépendants mais est le résultat direct de leurs efforts individuels. Les Représentants indépendants ACN n’ont pas la garantie de pouvoir réaliser un quelconque profit et aucun revenu ni bénéfice ne leur est assuré. 2 4 8 16 32 64 128 VOUS Visiophonie Commission Représentants 8% 1 % 3% Tous les autres services

9 Potentiel de revenu résiduel supplémentaire*
6 Potentiel de revenu résiduel supplémentaire* *Hypothèse donnée à titre d’exemple uniquement. Sur la base d’un Représentant qui acquiert 25 clients. Représente la moyenne mensuelle de facturation pour un client de l’Abonnement téléphonique et de la Présélection. La réussite n’est en aucun cas assurée aux Représentants indépendants mais est le résultat direct de leurs efforts individuels. Les Représentants indépendants ACN n’ont pas la garantie de pouvoir réaliser un quelconque profit et aucun revenu ni bénéfice ne leur est assuré. A l’exemple chaque Représentant acquière 25 clients recevant une facture mensuelle de 32 € en moyenne. Revenus résiduels mensuels : 8 500 € 5 50%= 4 250 € + 10%= 850 € +

10 7 ACN : (support) Client Représentant Marketing Produit
Travaillez en indépendant mais pas en solitaire Position de départ : 399 € + TVA 7 ACN : (support) Client Représentant Marketing Produit VOUS : (acquérir) Clients Représentants

11 Prime d’acquisition clients
8 Team Trainer TT ETT ETL Executive Team Trainer Team Leader 30 1ers jours Primes de démarrage rapide PAC EQUIPE mensuelles De 135 € à € De 180 € à € VOUS Les PAC EQUIPE sont des primes promotionnelles perçues par les Représentants de l’upline calculées en fonction du nombre de TT qui acquièrent le minimum de points requis au cours des 30 premiers jours. Prime d’acquisition clients Vous ne gagnez aucune rémunération chez ACN tant que vous n’avez pas acquis de clients. La réussite n’est en aucun cas assurée aux Représentants indépendants mais est le résultat direct de leurs efforts individuels. Les revenus individuels sont variables. TT 6 Points

12 Voir Plan de rémunération ACN
8 Team Coordinator TC RVP SVP Regional Vice President Senior PAC Equipe mensuelles de 250 € à € PAC Equipe mensuelles de 750 € à € Voir Plan de rémunération ACN pour plus de détails Les PAC EQUIPE sont des primes promotionnelles perçues par les Représentants de l’upline calculées en fonction du nombre de TT qui acquièrent le minimum de points requis au cours des 30 premiers jours. Vous ne gagnez aucune rémunération chez ACN tant que vous n’avez pas acquis de clients. La réussite n’est en aucun cas assurée aux Représentants indépendants mais est le résultat direct de leurs efforts individuels. Les revenus individuels sont variables.

13 9 REMUNERATION EQUILIBREE
Primes d’Acquisition Clients Commissions résiduelles REMUNERATION EQUILIBREE 9 € 100% des rémunérations reposent sur la consommation clients TEMPS

14 Travaillez en indépendant,
10 Formation et support Comment acquérir des clients Comment construire votre équipe Sessions de formation locales, régionales et internationales Travaillez en indépendant, mais pas en solitaire