Projet métier du travail

Présentation au sujet: "Projet métier du travail"— Transcription de la présentation:

1 Projet métier du travail
Licence Professionnelle Réseaux et Système de Communication Projet métier du travail Projet en collaboration avec les master metier du conseil Etudiants: -Kévin CLERCIN - Johann POIRET Tuteur: M.Motamed

2 Plan 1)Présentation générale 1.1 Présentation du groupe 1.2 Présentation du projet 2)Introduction de la méthode pédagogique 3)Projet productif : Concrete5 , Pourquoi ? 4)Présentation des sites web réalisés 5) Bilans 5.1 Collectifs 5.2 Individuels 6)Conclusion

3 Présentation PRESENTATION EQUIPE: -Kévin CLERCIN -Johann POIRET -(Jacky LEVAVASSEUR) TUTEUR: M.MOTAMED

4 Présentation PRESENTATION DU PROJET
Création de site web pour des clients réels Collaboration avec les master de l’ULCO de Boulogne sur mer Utilisation de la méthode MRP « Multi-Rôles Project » Projet divisé en 2 parties distinctes : -Pédagogique -Productive

5 demande DU PROJET -Missions de création de Site WEB en collaboration avec les Masters de Boulogne sur Mer pour des demandeurs professionnels -Permettre une administration simplifiée pour les demandeurs -Rédaction de documentation claire et relative à l’administration des sites -Utilisation d’un CMS pour une utilisation simplifiée

6 Application de la méthode Multi-Rôles Project
buts DU PROJET But pédagogique : Application de la méthode Multi-Rôles Project Compétences en conduite et gestion de projet Réalisation de livrables Travail individuel et collectif But productif : Réalisation de l’ensemble des sites demandés par les clients

7 méthode pédagogique -Méthode MRP -Livrables: -Individuels : Fiche activités, Macro-planning -Collectifs: Macro-planning équipe, Fiche activité équipe, Règlement d’équipe, Charte graphique , Cahier des charges, Note de cadrage -Site de suivi: -Logiciels utilisés: Suite Office, AdobePhotoshop, Gimp,Photofiltre

8 Réalisations pédagogique
Macro-planning Fiche activité collective

9 Réalisations pédagogique
Charte graphique Règlement équipe Note de cadrage Cahier des charges

10 Réalisations pédagogique
Les onglets Accueil Présentation Membres Réunions Livrables collectifs Livrables individuels Liens

11 -CMS (Système de gestion de contenu) -Ne demande pas de connaissances approfondies en programmation -Mettre en ligne un site riche et organisé facilement -Aucune interfaces d’administration compliqué (Joomla,Wordpress) -Edition des pages directement en façade

12 Ville de sfax , cité santé
But du site web -Présenter l’avancement du projet étudiant -Informer les gens sur les nouveautés du projet -Permettre de présenter la ville et le projet Cité santé Spécificités techniques et graphique -Permettre une édition rapide du contenu -Avoir un site web dynamique -Avoir une charte graphique dans des tons de couleurs claires

13 Spécificités techniques
MV Conseil en image Objectif du site web -Site d’information/Support de communication -Faire connaitre l’entreprise -Attirer de nouveaux clients/Renforcer la communauté -Augmenter le chiffre d’affaires Spécificités techniques -Permettre de changer de thème selon la cible -Permettre la réservation en ligne des prestations -Permettre une édition simple et rapide

14 AFP , Formation professionnel
Objectif du site web -Se faire connaitre -Commercialiser les différentes formations -Attirer de potentiel client Spécificités techniques -Nécessité d’avoir un site évolutif

15 MISSION locale montreuil
Objectif du site web -Attirer les jeunes de 18-25ans -Afficher les dernières news/offres d’emploi -Permettre de contacter un conseiller Spécificités techniques -Nombreux systèmes de communication -Permettre de gérer une newsletter

16 BILAN DU PROJET COLLECTIF: -Travail d’équipe -Entraide - Communication
- Adaptabilité - Echange -Responsabilité -Rôle INDIVIDUELLE : -Suivre une méthode -S’adapter au contexte , aux difficultés -Planification , rédaction de compte-rendu -Se fixer des limites

17 Conclusion Difficultés rencontrées :
Départ de projet difficiles (Janvier – Mars) Différence de connaissance entre les techniciens Démission d’un membre de l’équipe Groupe master : Début difficile, Changement de projet, Exigences Apport collectif : Projet mené à terme malgré les contraintes Application d’une méthode de la gestion de projet Travail en équipe Travailler et apprendre dans la contrainte proche des conditions en entreprise