Quelques recommandations pour préparer votre candidature à un emploi

Présentation au sujet: "Quelques recommandations pour préparer votre candidature à un emploi"— Transcription de la présentation:

1 Quelques recommandations pour préparer votre candidature à un emploi
05/2009 – Traduction FR 06/2009 11 avril 2017

2 Comment devez-vous procéder ?
Pensez à votre propre projet Quels sont vos plans professionnels ? Quels sont vos plans personnel ? Quels sont vos expériences, compétences et capacités? Quel est l’état du marché du travail ? Construisez votre CV Voir les recommandations dans la suite Ecrivez votre lettre de motivation 11 avril 2017

3 Le Curriculum Vitae 1. La 1ère partie d’un CV donne les informations d’état civil Elle doit contenir: Vos informations personnelles: Nom et prénom Age / Date de naissance / Lieu de naissance Situation de famille (célibataire / marié / nombre d’enfants) Nationalité Vos coordonnées: Adresse postale Numéros de téléphone Adresse Ces informations doivent être concises et apparaître en haut de la page. 11 avril 2017

4 Le Curriculum Vitae 2. La 2ème partie de votre CV traite de vos expériences professionnelles Elle doit contenir : Informations principales: Date et durée de vos expériences Intitulé du poste Nom l’organisation Lieu de travail Description du poste: Tâches techniques Responsabilités supplémentaires (i.e. : management) Décrivez l’expérience la plus récente en premier, jusqu’à l’expérience la moins récente. 11 avril 2017

5 Le Curriculum Vitae 3. La 3ème partie de votre CV traite de votre parcours scolaire Elle doit contenir les informations concernant vos études, diplômes et formations: Nom de l’université / institut / école Dates et / ou durée des cours suivis Lieu d’études Type de diplôme : intitulé / spécialité Soyez bien spécifique dans cette partie ! Ces informations dépendant du pays dans lequel vous postulez. 11 avril 2017

6 Le Curriculum Vitae 4. La 4ème partie de votre CV traite de vos activités extra-professionnelles: Elle doit contenir: Les langues parlées et le niveau de maîtrise Les compétences en informatique Les loisirs Les informations spécifiques (I.e.: permis de conduire) Ces informations sont intéressantes pour en savoir plus sur votre personnalité. Soyez créatif ! 11 avril 2017

7 La lettre de motivation
La lettre de motivation complète le CV: Elle apporte des informations supplémentaires qui ne sont pas mentionnées dans le CV. Elle doit mettre en avant: Votre compréhension du poste visé Votre connaissance de l’organisation Vos qualités pour obtenir ce poste Votre motivation Elle doit contenir quelques informations administratives : Votre nom complet et vos coordonnées Le nom complet et les coordonnées de votre employeur potentiel La référence de l’annonce d’emploi La lettre de motivation doit être ciblée: type de candidature, organisation etc… 11 avril 2017

8 A faire et à ne pas faire A faire: A ne pas faire:
Soyez précis et concis Donnez les meilleures informations sur vous Soignez la présentation Mettez en avant vos qualités en fonction de celles que requiert le poste A ne pas faire: Une candidature trop longue avec trop de détails Mentir sur votre profil Un CV sans lettre de motivation ou une lettre de motivation sans CV Un CV et une lettre de motivation qui se répètent et donnent exactement les mêmes informations 11 avril 2017

9 Bonne chance ! N’oubliez pas : L’idée est d’atteindre votre cible:
Obtenir un entretien d’embauche ! 11 avril 2017