Soutenance de Stage RENAULT Douai 2003 SH201 LAMORT Sébastien

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1 Soutenance de Stage RENAULT Douai 2003 SH201 LAMORT Sébastien
Octobre 2003

2 Plan de la Présentation
Pourquoi RENAULT ? Déroulement du stage Analyse de l’expérience vécue Octobre 2003

3 RENAULT Une entreprise de rang mondial ( Sites de production )
> RENAULT < Stage Analyse Une entreprise de rang mondial ( Sites de production ) Une usine conséquente ( Vue d’avion ) Le travail à la chaîne Octobre 2003

4 RENAULT Chiffre d’affaire : 36 milliards d’euros par an
Une entreprise de rang mondial Chiffre d’affaire : 36 milliards d’euros par an Emploie plus de personnes Production : 2 millions 300 milles véhicules Étendue dans le monde entier ( Sites de production ) Octobre 2003

5 RENAULT 350 hectares ( Vue d’avion ) Plus de 6000 salariés
L’usine Georges Besse 350 hectares ( Vue d’avion ) Plus de 6000 salariés Différents départements 1646 voitures par jour Octobre 2003

6 RENAULT Un travail manuel répétitif
Le travail à la chaîne Un travail manuel répétitif En équipe par U.E.T. avec hiérarchie Horaires astreignants : 8h30-13h05 | 13h05-20h35 Octobre 2003

7 Stage Le vécu ( Département 39 ) Les points forts Les points faibles
RENAULT > Stage < Analyse Le vécu ( Département 39 ) Les points forts Les points faibles Octobre 2003

8 Analyse Mes attentes vis-à-vis du stage Les apports réels
RENAULT Stage > Analyse < Mes attentes vis-à-vis du stage Les apports réels - Un contact avec le monde de l’entreprise - Une expérience humaine Octobre 2003

9 Merci pour votre attention
SH201 FIN Merci pour votre attention LAMORT Sébastien Octobre 2003