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LYCÉE DE VINCENDO
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Cest un impôt versé par les entreprises qui permet de subventionner un établissement de formation de son choix à condition que ce dernier figure sur la liste habilitée à percevoir la taxe dapprentissage.
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CDA (1) = MS x 0,18 % Masse salariale 2008 (=MS) Base brute sécurité sociale Taxe dapprentissage ou taxe brute = MS x 0,5 % Barème unique de répartition 48 % Quota dapprentissage 52 % Déduction éventuelle pour frais de stage / Plafond 4% de la taxe brute Etablissement Niveaux V & VI Etablissement Niveaux III & II Etablissement Niveau I FNDMA (2) 12 % Régions Via Trésor Publique Montant à régler : CDA + (Taxe brute – Déductions stages) (1) Contribution au Développement de lApprentissage (2) Fonds National de Développement et de Modernisation de lApprentissage
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Soit une entreprise dont les salaires bruts de 2008 = 100 000 euros Taxe dapprentissage brute = 100 000 x 0,50 % = 500 + Contribution au Développement de lApprentissage = 100 000 x 0,18 % = 180 Quota dapprentissage = 500 x 52 % = 260 Dont Trésor Public = 500 x 12 % = 60 Dont Quota dApprentissage = 500 x 40 % = 200 Barème hors quota = 500 x 48 % = 240 -Stage avec convention dans la limite de 4 % du montant de la taxe brute = 500 x 4 % = 20 (maximum déductible) Montant à payer = (500 - 20) + 180 = 660 euros
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Le lycée de Vincendo assure les formations suivantes : Baccalauréat Général Baccalauréat Technologique BTS Assistant de Gestion de PME PMI Grâce à la taxe dapprentissage, le lycée pourra améliorer ses équipements afin dassurer une meilleur formation
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AdresseTéléphoneEmail Lycée de Vincendo 10, Route de la Marine Vincendo 97480 SAINT JOSEPH Tél : 02 62 37 39 60 Fax : 02 62 37 24 54 ce.9741230U@ac-reunion.fr
