… Et la diffusion de ces éléments théoriques, vous en serez responsables!!! Comment?. En acceptant la responsabilité de vous charger de la transmission.

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4 … Et la diffusion de ces éléments théoriques, vous en serez responsables!!! Comment?. En acceptant la responsabilité de vous charger de la transmission d’une partie de la matière;. En travaillant en équipe pour une cueillette d’informations efficace visant à d’abord vous approprier cette matière;. En planifiant une capsule d’enseignement auprès de vos pairs;

5 Un sujet vaste dont voici les principaux aspects possibles: 1)La définition du travail d’équipe et les raisons qui poussent à miser sur celui-ci (les avantages); équipe de 4 personnes: Élodie, Mélia, Luka, Mathis 2) Les limites du travail d’équipe, les failles possibles et les moyens de les éviter; équipe de 4 personnes: Pénélope A., Gabriel R., Laurence, Laurent

6 3) L’organisation pour un travail d’équipe efficace ( rôles, présentation de différents modèles, types d’équipes); équipe de 5 personnes: Nicolas, Gilles, Charlotte, Myriam, Gabriel B. 4)La motivation, sa définition, la motivation au sein d’une équipe de travail, moyens pour la favoriser chez les membres ; équipe de 4 personnes: Henri, Zachary, Clara, Emma 5) La prévention de conflits au sein d’une équipe de travail ( moyens concrets); équipe de 4 personnes: Olivia, Eunice, Andrei, Maude

7 6) La gestion de conflit, comment faire pour résoudre un conflit lorsqu’il survient. équipe de 6 personnes: Pénélope C., Karen, Egor, Keya, Noa, Julia 7) La présentation d’exemples d’équipes efficaces dont les fruits furent riches! équipe de 4 personnes: Florence, Lucas, Savannah, Audrée 8) Les facteurs influençant la cohésion du groupe (exemple: le sentiment d’appartenance), moyens pour favoriser l’entraide. équipe de 6 personnes: Allie, Catherine, Mackensie, Mathias, Samuel, Maxime

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