Online executive master in management (OEM) Evaluation de la formation par les étudiants Juillet 2013, Françoise Docq
Moyenne sur une échelle de 1 à 10. Dernière prise de mesure (enquête à l'issue de la formation). Représentativité (taux de réponse) : 69% cohorte 1, 75% cohorte 2, 50% cohorte 3.
Moyenne sur une échelle de Likert à 4 niveaux (pas d’accord – d’accord). Dernière prise de mesure (enquête à l'issue de la formation). Représentativité (taux de réponse) : 69% cohorte 1, 75% cohorte 2, 50% cohorte 3.
Cohorte 3
Pour en savoir plus Méthodologie d'analyse de l'efficacité pédagogique d'une formation proposée par Gérard, F.-M. (2003). L’évaluation de l’efficacité d’une formation, Gestion 2000, Vol. 20, n°3, Disponible en ligne à l’adresse : (consultée le 3 juillet 2013).
Commentaires d’étudiants Cette formation m'a permis d'avoir une vue plus transversale des compétences au sein d'une entreprise. On ne va pas au fond des choses mais on touche à tout. Je sais maintenant où chercher des réponses à des questions que je pourrais avoir dans mon travail de tous les jours. Je ne connaissais rien sur le management, donc j'ai appris beaucoup, même si dans pas mal de cas, c'étaient les bases, des notions encore assez élémentaires... J'ai aussi énormément appris sur moi dans les travaux de groupe. (…) Je pense sincèrement avoir pu développer mes compétences dans divers domaines qui participent à m'ouvrir l'esprit sur des opportunités potentielles. Cohorte 3