07/05/20141S.GAUTIER I - PRESENTATION Serge GAUTIER Membre du BRI CFDT, CESR-PACA Port: Animateur des commissions ST & EE de lURI-PACA En charge de la Santé au Travail & de l Environnement Mandaté au : CRPRP ( Secrétariat Permanent ),(PRST2) GRSE (PRSE2), SPPPI ( Secrétariat Permanent Pour les Problèmes de Pollution Industrielle ), etc.…
07/05/20142S.GAUTIER Le congrès URI-PACA de mars 2007 a pris comme orientation de se doter de moyens déchanges, de débats pour arrêter ses positions sur les problématiques de santé environnement et santé au travail.
Le bureau régional du 10 Avril 2007, a donné mandat à un membre du BRI pour reconstituer la commission régionale santé au travail et environnement. Le 19 sep 07, 1ère réunion santé environnement travail, au siège de lURI-PACA. 07/05/20143S.GAUTIER
LA COMMISSION SANTE AU TRAVAIL ENVIRONNEMENT ROLE ET MISSIONS 1/2 Lobjectif de cette commission est daider le Bureau Régional à se positionner sur ces thématiques en PACA. Proposer des éléments de réponses, 07/05/20144S.GAUTIER
LA COMMISSION SANTE AU TRAVAIL ENVIRONNEMENT ROLE ET MISSIONS 2/2 détudier les dossiers sous trois angles : Le Social, lEnvironnement et lÉconomique En intégrant les aspects : Techniques et / ou Scientifiques et Législatifs. ASSURER, pour le BRI, une veille permanente sur les problèmes rencontrés en entreprise. 07/05/20145S.GAUTIER
Composition de la commission ST Des Mandatés à : la CARSATE-SE, TAS, CRPRP-PACA, ARS, SST, les Référents ST des UD et les élus CHSCT 07/05/20146S.GAUTIER
LORGANISATION 1/1 Dune Commission permanente et de groupes de travail : Groupe de travail RPS Groupe de travail CMR Groupe de travail TMS Groupe de travail CTR Groupe de travail MT (En cours de création suite la réforme de MT) (UD-13) 07/05/20147S.GAUTIER
SES ACTIONS 1/3 1. Etablir et mettre en œuvre le plan de travail annuel (Résolution Général sur santé travail) 2. Etablir le planning des réunions des commissions et des groupes de travail 3. Organisation de la journée Mondiale de la santé au travail (Le 28 Avril) 4. Appuis et conseil aux équipes de terrain (RTM, SCOTA…) 07/05/20148S.GAUTIER
SES ACTIONS 2/3 5. Présenter des projets aux institutionnels, 6. Réaliser des conventions pour financer les actions 7. Développer des partenariats sur la santé au travail et santé environnement 8. Appuyer, informer et alerter le Bureau régional 9. Développement et réalisation de formation ( Violence dans les relations au travail, les IRP face au DUER, Déclaration AT/MP) 07/05/20149S.GAUTIER
SES ACTIONS 3/3 Les membres du groupe CTR et la commission santé au travail ont eu un 1èr échange sur la base du guide Agir sur la Pénibilité et SH n° 3311, ce qui a permis de réaliser une présentation et apporter notre contribution à cette journée. Les nouvelles obligations imposées aux: Employeurs, Médecins du travail, CHSCT Pour améliorer la traçabilité 07/05/201410S.GAUTIER