Structure de notre Jeune COOP

Structure de notre Jeune COOP Association Conseil d’administration Assemblée générale (membres) Comités de travail (marketing, comptabilité, ressource humaine, Production) Travailleurs Entreprise

Structure de notre Jeune COOP Partie Association Assemblée générale (membres) Conseil d’administration

Structure de notre Jeune COOP Tous les membres en font parti! On en fait 2 par année (une au début et une à la fin). On élit les représentants des membres qui siègeront au CA (président, vice-président, secrétaire et on nomme les représentants des comités). On y décide nos règles et nos grands objectifs de la coopérative. Assemblée générale (membres)

Structure de notre Jeune COOP Ce sont les membres élus qui siègent sur ce comité qui gère la coopérative. On y retrouve le président, le vice-président, le secrétaire et les représentants des comités. Ils se rencontrent environ 1 fois par mois pour voir au bon fonctionnement général de la coop. Ce comité peut prendre plusieurs décisions sans le demander à tous les membres. Conseil d’administration

Structure de notre Jeune COOP Association Conseil d’administration Assemblée générale (membres) Élit des représentants Comités de travail (marketing, comptabilité, ressource humaine, Production) Travailleurs Entreprise

Structure de notre Jeune COOP Partie Entreprise Comités de travail (marketing, comptabilité, ressource humaine, Production) Travailleurs

Structure de notre Jeune COOP Tous les membres font parti d’un comité! Un représentant de comité sera nommé et il siègera au conseil d’administration. Chaque comité devra accomplir les tâches fixées par le conseil d’administration et l’assemblée générale Chacun aura des responsabilités et des tâches selon ses forces et selon le comité. Il doit y avoir de la communication entre les comités car ils travaillent tous ensemble sur le même projet! Comités de travail: Marketing Comptabilité Ressource humaine Production

Structure de notre Jeune COOP Travailleurs Tous les membres sont des travailleurs en plus d’être dans un comité. Chacun aura du travail de production à faire. Les différents comités superviseront le travail de tous et de certaines tâches plus particulièrement. Les tâches de production sont réparties selon les forces de chacun.

Structure de notre Jeune COOP Association Conseil d’administration Assemblée générale (membres) Élit des représentants Gère la coop participent Comités de travail (marketing, comptabilité, ressource humaine, Production) Travailleurs Définit les tâches et gère le travail Entreprise

Points importants! Vous êtes tous indispensables à la coop! Tous doivent travailler et être responsable de leurs tâches. Les comités doivent se parler et s’aider! Chaque opinion compte dans la coop = EXPRIMEZ-VOUS!!! Le respect est la base de la communication. Vous êtes plus fort tous ensemble que seul!