LES CONFLITS
DEFINITION Heurts, chocs, luttes :
Entre deux personnes
Entre deux groupes
Intérieurs
UTOPIE Tout le monde il est beau, tout le monde il est gentil
LE REVE Désir inconscient de retrouver la relation foetale
LA PENSEE DE DIEU Chacun est unique La tour de Babel
Attitudes face au conflit
Attitudes face au conflit
Aspects négatifs du conflit Endommagent la santé
Aspects négatifs du conflit Touche à l’intimité de l’être intérieur
Aspects négatifs du conflit Une porte ouverte à Satan Injurier tuer
Origine du conflit Nos différences : De perception D’état d’esprit D’expériences D’objectifs De valeurs De croyances De principes
Aspects négatifs des conflits Diminue la créativité et l’efficacité
Aspects négatifs des conflits Engendre la peur, le repli sur soi, la division
Aspects négatifs des conflits Peut engendrer la violence
Aspects positifs du conflit Nous sommes vivants
Aspects positifs du conflit Construit notre identité par la différence
Aspects positifs du conflit Révèle l’autre
Aspects positifs du conflit Favorise la maturation : exemple de Joseph
Aspects positifs du conflit Révèle les choses cachées
Aspects positifs du conflit Facteur de liberté, de diversité, d’équilibre
Facteurs aggravants Le plaisir de s’affronter La peur de perdre
Facteurs aggravants Le manichéisme
Facteurs aggravants La moralisation
Facteurs aggravants La manipulation
Facteurs aggravants Les comparaisons
Les issues négatives Le pourrissement
Les issues négatives La victoire du dominant
Les issues négatives Le sacrifice
Les issues positives Le changement La nouveauté La modification des structures
Les issues positives La collaboration
La vaisselle Tache 10 Collaboration Domination Compromis Evitement Sacrifice Relation 10
Les difficultés de la communication MOI Ce que je sais Ce que je veux dire Ce que je dis réellement L’AUTRE Ce que l’autre entend réellement Ce que l’autre reçoit Ce qu’il comprend Ce qu’il retient Ce qu’il utilise, assimile ou vit
Processus de résolution du conflit Définir le problème : identifier avec précision les besoins et les sentiments de chacun Reconnaître et décider de résoudre le conflit : Pour autant que cela dépend de vous, soyez en paix avec tous les hommes (Rom. 12,18)
Processus de résolution du conflit Formuler les solutions brain-storming, le fondement : acceptation de toute idée suggérée Sélectionner la meilleure solution Etablir un plan d’application Réviser et évaluer la décision
Exemples bibliques Actes 6 : les veuves grecques Actes 15 : la circoncision obligatoire
Être un réconciliateur Heureux ceux qui procurent la paix (Mat. 5,9) Vous efforçant de conserver l’unité de l’esprit par le lien de la paix (Eph. 4,3)
Exemples de réconciliateurs Moïse Jethro Paul Jésus