Pr Jean-Christophe POUTRAIN Médecin généraliste

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Transcription de la présentation:

Pr Jean-Christophe POUTRAIN Médecin généraliste Avantages et difficultés de l’inter professionnalité : le centre médical de Villeneuve d’Aveyron Pr Jean-Christophe POUTRAIN Médecin généraliste

Dans un bassin de vie économique canton de 4.367 habitants, situé dans l’Ouest de l’Aveyron à mi-chemin entre Villefranche de Rouergue et Figeac, localités comprenant chacune un Centre Hospitalier depuis 1975 -4 médecins généralistes -7 infirmières libérales -3 chirurgiens-dentistes

AUTRES STRUCTURES SANITAIRES DU CANTON -2 cabinets de kinésithérapeutes (3 professionnels) -2 pharmacies (4 pharmaciens et 6 préparateurs) -Un foyer-logement : comprenant 15 studios -Une maison de retraite : -médicalisée (1 médecin coordonnateur, 4 infirmières) -comprenant 46 lits -une unité d’accueil de jour Alzheimer en projet  

LES LOCAUX BLOC DENTAIRE : BLOC MEDICAL : -3 cabinets de consultation avec fauteuils -1 salle d’attente -1 secrétariat -1 salle pour panoramiques dentaires BLOC MEDICAL : -5 bureaux de consultation -1 secrétariat médical -1 secrétariat infirmier -1 salle d’attente commune -1 salle de soins commune

TRAVAILLER ENSEMBLE L’attractivité du regroupement : -une activité diversifiée : allergologie, psychothérapies, ostéopathie, pompiers, enseignement -un 4ème praticien installé depuis 5 ans -peu de problème de recrutement pour les remplacements -successions assurées

L’INTERPROFESSIONNALITE les avantages -le travail d’équipe (vécu par les professionnels, mais aussi par les patients) -la continuité des soins -le partage des expériences -la solidarité -la convivialité

L’INTERPROFESSIONNALITE les difficultés -le temps … pour se rencontrer (au bureau, chez les patients, …) -se comprendre dans les pratiques : => pansements => gestion des patients dépendants => gestion des traitements dangereux : AVK, insuline, … -savoir déléguer … mais pas trop !

 non-valorisation actuelle de la démarche les caractéristiques libérales  non-valorisation actuelle de la démarche