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PGI conçu pour les Groupements d’Employeurs, conçu et diffusé par

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Présentation au sujet: "PGI conçu pour les Groupements d’Employeurs, conçu et diffusé par"— Transcription de la présentation:

1 PGI conçu pour les Groupements d’Employeurs, conçu et diffusé par
RH Performance PGI conçu pour les Groupements d’Employeurs, conçu et diffusé par © QUASAR Conseil 2013 – –

2 RH Performance Menu général de l’application RH Performance : solution intégrée pour gérer les Groupements d’Employeurs Une seule base de données , plusieurs modules métiers, gestion multi sites

3 Gestion des adhérents :
RH Performance Menu du module RH Performance : Gestion commerciale des adhérents & Gestion RH des salariés Gestion des adhérents : Dossier de l’ adhérent Commandes Relevés d’heures Facturation Règlements Tableaux de bord

4 Un dossier complet concernant l’adhérent et les interlocuteurs du GE
RH Performance Dossier Adhérent Un dossier complet concernant l’adhérent et les interlocuteurs du GE

5 RH Performance Dossier Adhérent 2014 RH NEO Interaction WEB avec l’adhérent De nombreuses fonctions de contextualisation du dossier adhérent et d’interaction avec l’adhérent

6 Commentaires facilitant la gestion de la relation avec l’adhérent
RH Performance Dossier Adhérent Commentaires facilitant la gestion de la relation avec l’adhérent

7 RH Performance Dossier Adhérent Gestion des interlocuteurs chez l’adhérent avec coordonnées et fonctions

8 RH Performance Dossier Adhérent Bloc-notes (post-it électronique) facilitant la gestion de la relation avec l’adhérent

9 RH Performance Les alertes de gestion 2014 RH NEO Relayées par envoi de mail Nombreuses alertes de gestion, positionnées automatiquement en fonction des types d’événements

10 Dépôt des candidatures sur le Web RH - Gestion des candidatures
RH Performance 2014 RH NEO Dépôt des candidatures sur le Web RH - Gestion des candidatures 2014 RH NEO Fonctionnalités GPEC complètes Enregistrement des candidatures en portefeuille Fusion de courrier pour les réponses Gestion des profils Recherche dans le portefeuille

11 Gestion des différents niveaux de planning
RH Performance RH - Gestion des plannings Gestion des différents niveaux de planning Aide au maillage

12 RH - Gestion des relevés d’heures
RH Performance RH - Gestion des relevés d’heures 2014 RH NEO Saisie/validation des relevés sur le Web Une seule saisie A partir du relevé d’heures Génération des mouvements de paie - Génération de la facturation de l’adhérent

13 Nombreuses fonctionnalités de pilotage
RH Performance RG - Aides à la gestion, faciliter le pilotage 2014 RH NEO Requêteur SQL complet Nombreuses fonctionnalités de pilotage - Plan de formation - Requêtes - Bilan social…

14 Nombreux outils de suivi
RH Performance RH - Outils de suivi Nombreux outils de suivi Et utilitaires

15 RH - Gestion des commandes des adhérents
RH Performance RH - Gestion des commandes des adhérents 2014 RH NEO Possibilité de saisie/ reconduction des commandes par Web Commandes par période, par profil, possibilité de gestion par service de l’adhérent Reconduction possible d’une période à l’autre Génération des relevés d’heures correspondant Génération des MAD

16 Facturation manuelle d’acomptes ou de cotisations
RH Performance RH – Gestion de la facturation Facturation des MAD au mois ou à la semaine, générée d’après les relevés Facturation manuelle d’acomptes ou de cotisations Comptabilisation automatique dans Odyssée, comptabilité de RH Performance

17 RH Performance prêt pour la norme SEPA
RH – Gestion des règlements Février 2014 RH Performance prêt pour la norme SEPA Gestion des règlements et notamment des prélèvements automatiques

18 Menu du module Iliade : La gestion de la paie
RH Performance Menu du module Iliade : La gestion de la paie

19 Iliade – Menu de gestion des salariés
RH Performance Iliade – Menu de gestion des salariés 2014 RH NEO Absences, congés… Saisie sur le WEB Gestion administrative complète : dossier, contrats, avenants, MAD Événements de la gestion administrative

20 Un dossier complet concernant le salarié
RH Performance Le dossier salarié Un dossier complet concernant le salarié

21 Gestion des contrats et des avenants
RH Performance L’accès aux contrats de travail Gestion des contrats et des avenants

22 RH Performance L’accès aux détails des données du salarié De nombreuses fonctions de contextualisation du dossier et d’interaction avec le salarié

23 Agréments pour les documents des organismes
RH Performance La production automatique des documents concernant le salarié Agréments pour les documents des organismes

24 RH Performance Les bloc-notes salariés Bloc-notes (post-it électronique) facilitant la gestion de la relation avec le salarié

25 Accessible à partir d’un répertoire partagé
RH Performance La GED (Gestion Electronique des Documents) concernant le salarié 2014 RH NEO GED, documents stockés dans la base de données Accessible à partir d’un répertoire partagé

26 Toutes les informations relatives au contrat de travail
RH Performance Le contrat de travail Toutes les informations relatives au contrat de travail Génération du document en publipostage automatique

27 RH Performance Le contrat de travail : salaires Interaction avec les données codifiées correspondant à la convention ou au règlement intérieur

28 Le contrat de travail : les données de l’automatisation de la gestion
RH Performance Le contrat de travail : les données de l’automatisation de la gestion Calcul automatisé de l’ancienneté Incidence des codifications sur le calcul de paie.

29 Le contrat de travail : les cumuls de paie
RH Performance Le contrat de travail : les cumuls de paie Régularisation automatique des cotisations Cumul possible des contrats successifs

30 Le contrat de travail : le suivi des heures
RH Performance Le contrat de travail : le suivi des heures Suivi des cumuls d’heures et de jours Gestion des cadres forfait jour

31 Suivi des cumuls de congés
RH Performance Le contrat de travail : le suivi des congés Suivi des cumuls de congés

32 Paramétrage de l’interface de comptabilisation
RH Performance Le contrat de travail : le schéma de comptabilisation du salaire brut Paramétrage de l’interface de comptabilisation

33 Accès à la gestion des mises à disposition
RH Performance Le contrat de travail : les mises à disposition Accès à la gestion des mises à disposition

34 Enchaînement paramétrable des contrats
RH Performance Le contrat de travail : l’enchaînement des contrats Enchaînement paramétrable des contrats

35 Prolongation de durée, modification de salaire …
RH Performance L’avenant au contrat de travail : liste des avenants d’un contrat Prolongation de durée, modification de salaire …

36 Eléments de l’avenant au contrat
RH Performance L’avenant au contrat de travail : liste des avenants d’un contrat Eléments de l’avenant au contrat Le type de contrat de l’avenant est utilisé dans le calcul automatique des surcotisations Pôle Emploi

37 RH Performance Le contrat de Mise A Disposition (MAD) : liste des tâches

38 RH Performance Le contrat de Mise A Disposition (MAD) : les commentaires Tâches et commentaires utilisables dans le publipostage du contrat de MAD

39 Génération des plannings
RH Performance Le contrat de Mise A Disposition (MAD) : les horaires Génération des plannings

40 RH Performance prêt pour la norme SEP A
Iliade - Menu Paie Février 2014 RH Performance prêt pour la norme SEP A Gestion de la préparation, du calcul, de l’édition et de l’historique de paie Gestion des virements Production des documents obligatoires Production des déclarations sociales

41 Calcul & Edition des bulletins Calcul par formules paramétrables
RH Performance Calcul & Edition des bulletins Calcul par formules paramétrables Plans de rubriques catégoriels et personnels Calcul et édition en série, par structure ou à l’unité Interaction à partir du calcul sur le plan de calcul, les formules de calcul, les mouvements de paie, le dossier salarié, le contrat de travail…. Analyse détaillée du calcul en cas de besoin

42 Contrôle du fichier Net Entreprises
RH Performance Iliade – DADS-U Janvier 2014 Assistance à la DADS 2013 Paramétrage Calcul Contrôle du fichier Net Entreprises

43 Web conférence pour la mise à jour annuelle
RH Performance DADS 2013 Web conférence pour la mise à jour annuelle Calcul de la DADS-U Mise à jour annuelle des paramétrages et de la génération du fichier Documentation mise à jour et assistance

44 Iliade - Outils et utilitaires
RH Performance Iliade - Outils et utilitaires Nombreux outils de mise à niveau des données Et utilitaires notamment d’exportation

45 Exportation vers autres applications
RH Performance Odyssée – Module complet de comptabilité 2014 RH NEO Liasse fiscale avec agrément Interface de comptabilisation de la facturation, de la paie et des règlements Exportation vers autres applications

46 RH Performance In Situ – Gestion des sites, des utilisateurs et des exportations

47 Avec sauvegarde du dernier mois de paie
RH Performance Kronos – Ouverture de période et d’année Avec sauvegarde du dernier mois de paie


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