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Codir Opérations Europe
03 Mai 2017
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Agenda Démarrage 9h30 Informations générales
Présentation chiffres Q1, forecast Q2 et discussion sur plan d’action (GJ + Arnaud + Amar + Bala) Avancement et prochaines actions des initiatives stratégiques : Enquête de satisfaction (Nadia / Amar) S1 : Mars Mission (Arnaud) S3 : Offres (GJ) S4 : Processia Academy (Arnaud) S5 : Project Management (Amar) S6 : Offshore (Bala) Actions post Kick-Off (All) AOB Planification des congés d’été Plan de formation Objectifs individuels + lettre de rémunération Discussions sur comment accélérer notre développement Business Fin à 11h30
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Priorités stratégiques et Initiatives 2017
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2017 Strategic priorities Team cohesion and organizational efficiency
Sales performance Service offering development Build a Processia Academy Improve project management Improve and secure offshore quality Revisit Processia Brand & invest in marketing Operational efficiencies with HR, IS and Admin
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2017 Strategic initiatives
Enquête de satisfaction (Nadia / Amar) Questionnaires émis Testé sur POAE Version SurveyMonkey publiée ce jour – Résultats d’ici 3 semaines Travail de com / présentation client à faire Généralisation à faire en Mai Prochaines cibles : POAI / Faurecia / Valeo / RSR + autres à définir Voir déploiement NAM
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2017 Strategic initiatives
S1 : Mars Mission Identification des intervenants cette semaine Plan d’action et liste des noms au prochain Codir
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2017 Strategic initiatives
S3 – Service Offering Development
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2017 Strategic initiatives
S4 : Processia Academy (Nadia) Equipe définie – Fait Objectifs du LMS – en cours Voir avec Fred pour clarification sur planning / équipe / objectifs
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2017 Strategic initiatives
S5 : Project Management Finalisation de #1 avec Mike cette semaine Meeting sur #2 Jeudi 13/04 avec Admin
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2017 Strategic initiatives
S6 : Offshore (Bala) Renégo MSA Steepgraph en cours (P.Bernier) SoW dans le contexte Faurecia en cours d’écriture. Finalisation S15 Rencontre Candidats en Inde S15/S16, possible démarrage Juillet.
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Actions post Kick-Off
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Kick-Off Actions Post-Kick-off
Rassembler / publier les photos (JKL) et faire un mot sur Yammer. A faire. Manuel sur le modèle économique (GJ). A publier Enquête de satisfaction, envoi à membres Codir (NA) A faire Synthèse des ateliers Totems (Validation GJ) A faire Synthèse des ateliers Collab Synthèse Questions-Réponses (FG) RAS Séance de capitalisation post Kick-Off – Prochain Codir (GJ)
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Discussions sur comment accélérer notre développement Business
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Discussions sur comment accélérer notre développement Business
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Back-up Slides
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3 sem demandés, 10 jours minis,
RTT imposés Périodes de congés été Kick-Off Sem 8 ou 9 Staff meetings Revues et réunions Mardi CO / RH / Staffing / Recrutement Autres événements Jalons projets 3 sem demandés, 10 jours minis, A poser avant 31 Mars
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