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Publié parSévérine Mélançon Modifié depuis plus de 5 années
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Exemple de compte rendu suite à l’atelier de la santé de l’équipe
Voici le sommaire : Partie 1 : Les photos de la session Partie 2 : Récap + Moyenne Partie 3 : Comparaison avec l’atelier de la précédente session Partie 4 : Suivis de l’évolution sur plusieurs sessions
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Prendre en photos les templates qu’on remplit les équipe
Partie 1 : Prendre en photos les templates qu’on remplit les équipe et commencé par les mettre sans commentaire.
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Voici un récapitulatif des moyennes de chaque équipe
Partie 2 : Voici un récapitulatif des moyennes de chaque équipe + une moyenne globale Attention Super Légende des Moyennes
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Equipe 1 Equipe 2 Equipe 3 Equipe 4 Equipe 5 Livraison de valeur Facilité de livraison Fun Bonne santé du code Apprentissage Mission Moyenne Livraison de valeur Facilité de livraison Fun Bonne santé du code Apprentissage Mission
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Equipe 1 Equipe 2 Equipe 3 Equipe 4 Equipe 5 Moyenne
Acteurs.. Ou pions… Vélocité Processus adapté Support Travail d’équipe Environnement de travail Moyenne Acteurs.. Ou pions… Vélocité Processus adapté Support Travail d’équipe Environnement de travail
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Pour comparait ces résultats avec les autres session.
Partie 3 : Pour comparait ces résultats avec les autres session. En transparent, les moyennes qui n’ont pas changé. En rouge, les évolutions négatif En vert, les évolutions positif.
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Equipe 1 Equipe 2 Equipe 3 Equipe 4 Equipe 5 Livraison de valeur Facilité de livraison Fun Bonne santé du code Apprentissage Mission Évolution Livraison de valeur Facilité de livraison Fun Idem Bonne santé du code Apprentissage Mission
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Equipe 1 Equipe 2 Equipe 3 Equipe 4 Equipe 5 Évolution
Acteurs.. Ou pions… Vélocité Processus adapté Support Travail d’équipe Environnement de travail Évolution Acteurs.. Ou pions… Idem Vélocité Processus adapté Support Travail d’équipe Environnement de travail
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Uniquement les Evolutions
Livraison de valeur Facilité de livraison Fun Idem Bonne santé du code Apprentissage Mission Évolution Acteurs.. Ou pions… Idem Vélocité Processus adapté Support Travail d’équipe Environnement de travail Uniquement les Evolutions
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Suivis de l’évolution sur plusieurs sessions
Partie 4 : Suivis de l’évolution sur plusieurs sessions
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Environnement de travail
Points d’attention : Environnement de travail Apprentissage Mission
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