Insertion professionnelle des PSH Bamako, Mali Introduction Méthode Résultats 250 identifiés et sélectionnés et 144 PSH accompagnées Appui à la formation.

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1 Insertion professionnelle des PSH Bamako, Mali Introduction Méthode Résultats 250 identifiés et sélectionnés et 144 PSH accompagnées Appui à la formation professionnelles des PSH : 29 personnes alphabétisées en langue nationale 38 personnes formées en technique de recherche d’emploi 74 personnes formées en gestion simplifiée 18 personnes formées en informatique 117 personnes formées en développement comportemental 7 personnes en apprentissage chez des artisans Appui aux projets professionnels des PSH : 68 accès au crédit 22 projets subventionnés 78 projet financés 3 personnes embauchés dans des emplois formels 14 personnes en stage de qualification dans des entreprises Appui aux partenaires Organisation de deux ateliers nationaux sur l’emploi des PSH Sensibilisation de 48 professionnels et chefs d’entreprises sur le handicap Organisation de 2 ateliers nationaux sur l’emploi des PSH 14 de personnes des structures d’insertion professionnelle sont formés en langage des signes Mise en accessibilité de 6 structures partenaires 2 Centres de formation sont dotés en matériels informatique pour la formation de déficient visuel en informatique Appui au partenaire principal, EIDH : Réalisation d’un diagnostic organisationnel, Formation de l’équipe en Technique de recherche d’emploi, en démarche d’insertion économique, en gestion de micro-entreprise, en pédagogie et transmission des savoirs Appui technique de l’IMF Nyésigiso par le Développement International Desjardins (DID) Sensibilisation sur le handicap des acteurs de l’emploi Formation de l’EIHD  Une approche globale qui permet d’accompagner les personnes en situation de handicap dans toutes les étapes de leur projet professionnel  Une approche partenariale qui offre une mise en réseau des acteurs de l’emploi publics et privés (EIHD, ANPE, Association pour l’emploi des Jeunes, IMF Nyésigiso, APCM, etc.)  Une approche inclusive qui vise une prise en compte du handicap dans les politiques et les programmes économiques de manière transversale  Une approche multidimensionnelle combinant un accompagnement personnalisé des PSH, le renforcement de capacités des partenaires et et le plaidoyer politique Pas ou peu formées faute d’accès au système scolaire et au dispositif de formation professionnelle, les PSH connaissent de grandes difficultés pour intégrer le marché de l’emploi formel ou informel. Les préjugés et stéréotypes à leur encontre ont tendance à renforcer leur isolement en niant leurs capacités et en influant sur leur propre estime d’elles-mêmes. Par ailleurs, les programmes gouvernementaux et les acteurs de l’emploi en général ne prennent pas en compte la dimension du handicap. Le projet propose aux PSH un accès facilité à la formation professionnelle et à l’emploi en s’intégrant dans les plans d’actions nationaux. Le Mali est parmi les pays les plus pauvres du monde. Les PSH qui représentent entre 7 et 12% de la population, soit plus d’un million de personnes, se heurtent à un environnement matériel et économique défavorable: 80 % d’entre elles vivent en dessous du seuil de pauvreté. Conclusion Le Mali a ratifié depuis 2008 la Convention internationale des droits des personnes handicapées. Ce projet apporte un appui à la concrétisation des engagements du Mali en faveur des personnes en situation de handicap. Les actions mises en œuvre offrent une réponse concrète aux articles 9 (sur l’accessibilité), 12 (sur l’accès aux crédit et à l’épargne), 19 (sur l’autonomie de vie et l’inclusion dans la société) et 24 (sur l’accès à l’éducation et la formation) de la convention internationale Auteurs : Bréhima Diakité et Stéphanie Baux 1, 1 Handicap International (Programme Mali) Crédits photos : © Sidi Ahmed Adiawiakoye, © Bréhima Diakité « Depuis mon accident, je ne faisais rien. Grâce au crédit que j’ai pu obtenir, j’ai une tribune que je loue pour les mariages et les baptêmes. Cela me permet d’avoir une activité et d’avoir des revenus (…). Aujourd’hui, je suis motivée pour travailler alors qu’avant, je n’aurai même pas imaginé être en capacité de le faire » Koniba Diarra, beneficiaries du projet Objectif Favoriser la pleine participation des Personnes en Situation de Handicap (PSH) au développement socioéconomique du pays, en facilitant l’insertion professionnelle de 144 PSH du district de Bamako en:  Permettant aux partenaires, spécialistes ou non-spécialistes du handicap, de mieux répondre aux besoins des PSH (sensibilisation, formation, aménagement de structures ou d’outils, soutien financier et technique) ;  Améliorant les compétences professionnelles des PSH (formations, apprentissage, stages en entreprise)  Appuyant les projets professionnels des PSH dans l’auto-emploi (accès à des microcrédits ou des appuis financiers directs) ou l’emploi formel (accompagnement individualisé, sensibilisation et soutien aux entreprises).