1. 2Sommaire 1. VIA 2S, un Programme d’Initiatives Communautaires - PIC EQUAL 2. Le Partenariat du projet VIA 2S 3. Les principes-clés d’Equal 4. Contexte.

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2 2Sommaire 1. VIA 2S, un Programme d’Initiatives Communautaires - PIC EQUAL 2. Le Partenariat du projet VIA 2S 3. Les principes-clés d’Equal 4. Contexte et objectifs de VIA 2S 5. Les Bénéficiaires 6. Les Axes structurants du projet 8. La Coopération transnationale

3 3 VIA 2S, un P.I.C. Equal… VIA 2S est un projet développé au titre du Programme d’Initiatives Communautaires EQUAL co-financé par le Fonds Social Européen, par le Conseil général de Vaucluse et le Conseil Régional PACA. Les PIC Equal ont pour objectif global de lutter contre toutes les formes de discrimination et d’inégalité dans la sphère du travail et de l’emploi.

4 4 VIA 2S, un P.I.C. Equal… Les PIC Equal ont pour caractéristiques d’être :  pluriannuels, avec une phase de mise en œuvre (Action 2) qui pourra être poursuivie par une phase d’essaimage et de diffusion des productions (Action 3),  collectifs, réunissant des acteurs d’horizon divers au sein d’un « Partenariat De Développement »,  innovants, véritable laboratoire d’expérimentations de solutions en réponse à une problématique territoriale posée,  de dimension transnationale, engagé dans un programme de coopération et d’échanges avec d’autres pays européens partageant des problématiques similaires.

5 5 Le Partenariat de Développement EQUAL fonctionne à travers des projets mis en oeuvre par un ensemble de partenaires regroupés en un « partenariat de développement »(PDD). La diversité des composantes des PDD est une exigence d’Equal. Chaque PDD formalise sa stratégie commune sous la forme d’un accord de partenariat de développement décrivant le partenariat dans toutes ses formes et désignant, parmi l’ensemble des composantes du PDD, une « tête de liste ».

6 6 Le Partenariat de VIA 2S  L’Agence Nationale Pour l’Emploi  L’Association pour l’Initiative et la Création Artistique – ICART  L’Association Départementale de Développement Musique, Danse, Art du Cirque de Vaucluse – ADDM 84  La Boutique de Gestion Activ Conseil  Le Théâtre de Cavaillon - Scène Nationale Le partenariat de VIA 2S est conduit par le Conseil Général de Vaucluse en tant que Tête de liste, et réunit :

7 7 Principes-clé d’Equal La mise en œuvre du programme Equal VIA 2S doit intégrer de manière transversale les « principes-clés » d’Equal que sont : L’innovation, c’est-à-dire toute approche, méthode ou outil développés et expérimentés soit pour la 1ère fois, soit sur un nouveau territoire, avec un nouveau groupe-cible ou dans un nouveau secteur économique, en vue de résoudre un problème L’égalité des chances entre les femmes et les hommes : ce principe doit être pris en compte, tant au niveau du fonctionnement du Partenariat De Développement et de ses structures partenaires, que du projet, ses actions et ses bénéficiaires La participation active, c’est-à-dire toute approche ou processus permettant à tous les acteurs (membres du Partenariat De Développement et structures partenaires, bénéficiaires-cibles des actions), et à tous les niveaux de s’impliquer et de participer d’une manière active au projet et à ses actions

8 8 Contexte du projet VIA 2S Le projet VIA 2S a pour territoire d’intervention le Département de Vaucluse. Le Département de Vaucluse se caractérise par une longue tradition de pratiques culturelles diffusées sur des sites prestigieux de son patrimoine : - des manifestations culturelles reconnues, structurantes de l’économie culturelle en Vaucluse et porteuses d’emplois, - des structures culturelles nombreuses et plurielles : 208 entreprises culturelles, 467 associations culturelles, 1274 établissements à vocation de diffuseur, de formation et de création

9 9 Contexte du projet VIA 2S Cependant, les artistes et les métiers associés au spectacle vivant sont confrontés à des freins à leur maintien, leur pérennisation et leur développement : - des structures et des acteurs de la filière culturelle fortement atomisés sur le territoire - une large part de professionnels positionnés sur des contrats non pérennes - l’importance de la saisonnalité des activités culturelles - un ancrage des pratiques de cooptation, de fait excluant pour ceux qui ne disposent pas de réseaux solides - la prégnance de représentations sur le secteur consacrant l’idée que la logique de création artistique est incompatible avec une logique de développement économique de l’activité… - la réforme de la législation Unedic sur l’indemnisation des intermittents du spectacle.

10 10 Objectifs de VIA 2S Les actions du projet VIA 2S visent : à créer les conditions du maintien, de la sauvegarde et de la professionnalisation des emplois du secteur culturel, afin de maintenir voire de développer l’économie culturelle en Vaucluse et les richesses induites sur l’économie globale du département. VIA2S se déroule sur 2 ans (2006-2008)

11 11 Les bénéficiaires de VIA 2S Les bénéficiaires de VIA 2S Le projet VIA 2S cible 3 typologies de bénéficiaires : 1.Les femmes et les hommes qui exercent une activité professionnelle sur le champ du spectacle vivant, quelque soit leur statut (intermittent, contrat aidé…) 2.Les publics en insertion présentant les potentialités pour les métiers de ce secteur, 3.Les structures et leurs acteurs qui assurent l’accueil, l’orientation, l’accompagnement, la professionnalisation, le management de projets auprès de ces deux catégories de publics

12 12 Les partenaires de VIA 2S sont engagés sur 3 axes de travail: 1. Construire le plan emploi / formation du secteur du spectacle vivant, 2. Qualifier pour pérenniser l’emploi, 3. Favoriser l’égalité des chances hommes / femmes dans le maintien et l’accès aux métiers du secteur. Les axes structurants du projet VIA 2S

13 13 Les activités par axe du projet VIA 2S 1. Construire le plan emploi / formation du secteur : 1.1 Renforcer et professionnaliser l’accompagnement collectif et individuel 1.2 Structurer une fonction-ressources 1.3 Développer de nouvelles formes de mutualisation des ressources 2. Qualifier pour pérenniser l’emploi : 2.1 Valoriser et accompagner les démarches de Validation des Acquis de l’Expérience 2.2 Favoriser l’élargissement des compétences des professionnels vers des métiers complémentaires et/ou contigus aux métiers du spectacle vivant 3. Favoriser l’égalité des chances hommes / femmes dans le maintien et l’accès aux métiers du secteur: 3.1 Égalité des chances

14 14 Objectifs Structurer et organiser l’intégration du principe d’égalité des chances au niveau de chaque activité du projet VIA 2S. Sensibiliser et former les acteurs intervenant dans le projet VIA 2S à l’égalité des chances hommes/femmes Activité 3.1 Égalité des chances Co-réalisateurs Conseil Général de Vaucluse Tous les partenaires sont concernés par la mise en œuvre de cette activité

15 15 Le Partenariat transnational Le projet de coopération « Arts Vivants en Europe - AVE » réunit, aux côtés du PDD de VIA 2S, 4 projets : Le projet italien « ODE-ON » Le projet italien « Vivo di spettacolo » Le projet belge « Maison des Musiques Émergentes » Le projet français « Innovation Insertion Emploi » - 2IE.

16 16 Les partenaires de la Coopération souhaitent agir en faveur de : - la professionnalisation, - la pérennisation, - et l’ouverture vers d’autres territoires, des emplois du secteur du spectacle vivant. Les ambitions communes

17 17 - Enrichir les solutions aux problèmes posés localement, à l’appui d’une mise en perspective européenne des initiatives menées avec succès et des travaux conduits dans le cadre de la coopération, - Renforcer les collaborations et synergies d’acteurs oeuvrant pour le soutien et le développement des métiers du spectacle, afin de concrétiser des opportunités de diffusion et de production à l’échelle européenne, - Développer les compétences et la culture générale des acteurs et bénéficiaires du projet VIA 2S parties prenantes de la coopération transnationale. Les plus-values attendues de la Coopération Transnationale