Genre et changements climatiques "vision" de l'APESS.

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1 Genre et changements climatiques "vision" de l'APESS

2 En 2011, les éleveurs membres de l’APESS ont mené une réflexion prospective pour l’élaboration de leur DOS et ont relevé les constats suivants par rapport au CC Les systèmes d’élevage ont fortement changé depuis 40 ans: La brousse s’est appauvrie et a entraîné: Un déplacement du centre de gravité de l’élevage et des modifications dans la mobilité Une combinaison de plus en plus marquée de l’agriculture et de l’élevage Des changements dans le mode de gardiennage des animaux Des changements dans la taille et la composition des troupeaux Une introduction de nouvelles technologies dans l’élevage traditionnel

3 Quels sont les impacts genres de ces changements Un éloignement du troupeau qui prive les femmes des revenus issus de la vente du lait Un entretien du troupeau de case qui augmente la charge de travail des femmes Une pression sur les ressources autour des forages avec des conflits récurrents Un désintéressement des jeunes de l’activité d’élevage; relève non assurée

4 En 2013, les éleveurs ont précisé la vision de l'élevage et de la société qu'ils souhaitent promouvoir à travers l'APESS Élevage familial : Un mode de production basé sur l'exploitation familiale et ses valeurs Élevage moderne : Innovateur, performant, attractif pour les jeunes Élevage de vie : Source d'épanouissement, Non destructeur des ressources naturelles, Privilégie la qualité. un Élevage familial moderne de vie pour une société de bien-être

5 Recommandations Accroître le financement public en direction du secteur de l’élevage dans le cadre de la décision de Malabo 2014 en ciblant les femmes et les jeunes Appuyer la production laitière et la structuration des filières lait local Améliorer la qualité des produits de l’EF (mise en place des PI autour des chaînes de valeurs bétail- viande et lait) Utiliser des données ventilées par sexe pour mesurer les financements sexo-spécifiques et améliorer l'élaboration des politiques. Utiliser des indicateurs sexo-spécifiques pour suivre les progrès réalisés.

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