FORMATION / INFORMATION / ECHANGE2011 COMMUNICATION FORMATION/INFORMATION UN NOUVEL ELAN.

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2 FORMATION / INFORMATION / ECHANGE2011

3 COMMUNICATION FORMATION/INFORMATION UN NOUVEL ELAN

4 FORMATION / INFORMATION / ECHANGE2011 LA COMMUNICATION  INTERNE - Créer du lien et le sentiment d’appartenance.  EXTERNE - Créer la visibilité et de la reconnaissance PAR UNE POLITIQUE de communication basée  Sur l’IDENTITE  Sur l’expression «claire » de NOS ACTIONS. COMMENT Y REPONDRE ? ( petite enquête en mars avril) URGENCE  Créer une nouvelle identité visuelle  Combler les manques avec des outils de « COM »  Avoir des règles (une charte graphique)  Mettre en place une Commission Communication

5 FORMATION / INFORMATION / ECHANGE2011 1 er Objectif créer - L’IDENTITE VISUELLE Une obligation  Conserver le LOGO. ( amélioration de son graphisme)

6 FORMATION / INFORMATION / ECHANGE2011  Augmenter le visuel 1 er Objectif créer - L’IDENTITE VISUELLE Une obligation  Conserver le LOGO. ( amélioration de son graphisme)

7 FORMATION / INFORMATION / ECHANGE2011  Des outils communs  Une charte Graphique (dans les documents de référence)  Les bonnes pratiques de commnication des Reponsables (en cours de redaction) 2 e Objectif ETABLIR DES REGLES  Une bonne information - formation 3 e Objectif Organiser la communication Interne et Externe  Nécessité de conforter l’équipe par de nouvelles compétences  Organiser un(des) manifestation (s) événementielle(s)

8 FORMATION / INFORMATION / ECHANGE2011 UNE PROBLEMATIQUE (pour la communication). DEUX - Secteurs d’activité.  Le NATIONAL.  L’INTERNATIONAL. PREMIER AXE de réflexion Comment harmoniser « LES MESSAGES? Faut il avoir deux communications ?. UN BESOIN FORTEMENT EXPRIMÉ POUR LE RECRUTEMENT. DEUX MOYENS.  LA NOTORIETE.  LE RELATIONNEL. Il y a une réalité. Nous existons et nous sommes plus de 3000 adhérents. MAIS CELA N’EST SUFFISANT…

9 DES OUTILS DE COMMUNICATION Pour les délégations et pour le Siège. DANS INTRAGIR LA COMMUNICATION INTERNE

10 LES OUTILS DISPONIBLES

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17 FORMATION / INFORMATION / ECHANGE2011  INTRAGIR Le renouveau  DOSSIER d’Accueil des nouveaux Adhérents LES OUTILS DISPONIBLES

18 LA LETTRE AUX ADHERENTS LA COMMUNICATION INTERNE

19 LA COMMUNICATION EXTERNE  DANS LES DELEGATIONS. (les médias – les interlocuteurs divers..) - à programmer (création d’un argumentaire pour les DD)  SUR LE PLAN NATIONAL - Une lettre électronique (un projet) - Les relations presse (trouver un(e) attaché(e) de presse) - Les relations extérieures ( en coordination avec le service COM) - Intensifier le recrutement des adhérents - Actualiser la plaquette nationale

20 L E S ITE N ATIONAL LA COMMUNICATION EXTERNE

21 Soyons PRATIQUE Comment utiliser les outils de la « COM » ACCES à Intragir dans la salle communication -Son organisation -Récupérer les fichiers -Les fichiers modifiables

22 Soyons PRATIQUE Réaliser un bon document de communication

23 Soyons PRATIQUE Réaliser un bon reportage

24 MERCI POUR VOTRE PARTICIPATION PROCHAINE RÉUNION LE 12 JANVIER 2011