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Comment mesurer des inégalités économiques ?

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Présentation au sujet: "Comment mesurer des inégalités économiques ?"— Transcription de la présentation:

1 Comment mesurer des inégalités économiques ?
M. Kintzler

2 Nos objectifs : Savoir interpréter un rapport interdécile ( 1.)
Savoir interpréter une courbe de Lorenz ( 2.) M. Kintzler

3 Quels instruments de mesure peut-on utiliser ?
On peut mesurer les inégalités de revenus avec deux instruments : Le rapport interdécile ( 1.) La courbe de Lorenz ( 2.) (Seuls ces deux instruments sont au programme de T.E.S.) Selon le BO : Calcul et lecture d’écarts inter-quantiles (à partir de la classe de seconde) (...) Lecture de courbes de Lorenz quantiles (à partir de la classe de seconde). M. Kintzler

4 1. le rapport interdécile
On classe une population par ordre croissant de revenus… puis on la divise en dix groupes de taille égale (rassemblant chacun 10 % de la population) Les déciles sont les seuils de revenus qui séparent chaque groupe du groupe suivant 10% les plus pauvres 10% les plus riches Animation en partie reprise du diaporama « Rapport interdécile » D1 D2 D3 D4 D5 D6 D7 D8 D9 M. Kintzler

5 En 2004 (selon l’INSEE), 50 % des hommes salariés à temps complet ont perçu un salaire net < à € (il correspond au salaire médian (D5) partageant la population en deux parties égales) 10,6 13,4 14,2 15,1 17,5 22,8 31,9 26321 18006 23786 3,1 2,6 3,0 D’après INSEE, T.E.F. 2002/2003, unité : euros Compléments : 10 % des + riches dans l’UE-15 perçoivent ¼ du RDB, 10 fois + que les 10 % les + pauvres ; 20 % des + riches perçoivent 40 % du RDB, 6 fois + que les 20 % les + pauvres. (Travail et Emploi dans l’Europe, Morley, 2005, La Découverte) En 2004, 10 % des femmes salariées à temps complet ont perçu un salaire net > à € En 2004, parmi les 10 % des salariés à temps complet les moins rémunérés, les hommes perçoivent 9,5 % de plus que les femmes M. Kintzler

6 10,6 13,4 14,2 15,1 17,5 22,8 31,9 26321 17996 23786 3,1 2,6 3,0 D’après INSEE, T.E.F. 2002/2003 Compléments : 10 % des + riches dans l’UE-15 perçoivent ¼ du RDB, 10 fois + que les 10 % les + pauvres ; 20 % des + riches perçoivent 40 % du RDB, 6 fois + que les 20 % les + pauvres. (Travail et Emploi dans l’Europe, Morley, 2005, La Découverte) Que constatons-nous en distinguant le salaire des hommes de celui des femmes ? Remarque : L’inégalité salariale entre hommes et femmes augmente en fonction du niveau de salaire. M. Kintzler

7 D9 D9 – D1 D1 Ensuite, ne confondons pas :
écart interdécile rapport interdécile D9 D1 D9 – D1 Q° 2 : Il est le plus pertinent car sa mesure est relative et non absolue M. Kintzler

8 Enfin, on peut s’interroger sur l’évolution du rapport interdécile :
M. Kintzler

9 2. la courbe de Lorenz équirépartition
Représentons une courbe de Lorenz. % cumulés du revenu ou du patrimoine Que représente la 1e bissectrice ? 100 Sur cette droite, on a une répartition égalitaire et… 80 équirépartition Plus on s’en écarte, plus la répartition est inégalitaire 60 40 20 % cumulés des ménages par revenu croissant 20 40 60 80 100 M. Kintzler

10 l’influence de l’épargne ; etc.
Doc. 2 : Q° 3 à 6 Interprétons la courbe de Lorenz : Q° 5 : La répartition du patrimoine est bien plus inégalitaire que celle des revenus en raison de : l'hérédité sociale ; l'homogamie ; l’influence de l’épargne ; etc. M. Kintzler

11 Doc. 2 : Q° 6 50% des ménages détiennent 50% du patrimoine ou 50 % des revenus (situation d’équi-répartition) Environ 75% des ménages perçoivent 50 % des revenus en 2001 Environ 90% des ménages perçoivent 50 % du patrimoine en 2000 M. Kintzler

12 Cette courbe de Lorenz permet de mesurer l’inégalité en calculant le cœfficient de Gini qui est :
aire S 0 < < 1 répartition surface de AOB répartition égalitaire inégalitaire Coefficient de Gini M. Kintzler


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