Vendredi 18 février 2011 8h30-10h00 Présentation Référents PLIE Mulhouse 1/Organisation Pôle Emploi 2/Les évolutions de l’offre de services 3/Présentation des aides et mesures 2011 4/Les Ateliers de Recherche d’Emploi 5/ Les S@D

1/ ORGANISATION POLE EMPLOI

 Directeur Régional : Pierre-Yves LECLERCQ  Directrice Territoriale Haut-Rhin : Francicia COURTOIS  Directrice Territoriale déléguée Mulhouse Marie-Christine RINGENBACH  Directeur Territorial délégué Centre & Sud-Alsace Dominique ARNOULD

Organigramme Pôle Emploi Mulhouse 4 sites mixtes avec : 4 lieux de réception du public 1 plateforme de support 1 site dédié dispositif CTP/CRP 1 site support de la PFV

 Pôle Emploi site Centre Directeur : Olivier WEHRLE Directeur adjoint : David DUBOIS Equipe Commerce Rudy TICHY Equipe Hôtellerie-Restauration Carine HUGOT

 Directeur : Pierre CLODI Pôle Emploi site Nord  Directeur : Pierre CLODI  Directrice adjointe : Marie-Christine WALTERSBERGER  Equipe Bâtiment/Industrie : Christian RATEAU Equipe Services au Entreprises: Zohra DOUAIDI

Pôle Emploi site Drouot Directeur : François PICARD Directrice adjointe : Agnès JULLY Equipe Intérim 1: Nathalie PAPI Equipe Intérim 2 : Régine BOUREZ Cellule Peugeot : Régine BOUREZ

Pôle emploi site Lavoisier/accueil Directrice : Nathalie ZITO Directrice adjointe : Ingrid VERDIN Equipe Partenariat/Insertion : Lamia IDIR Equipe Santé/Action Sociale : J. Philippe WEYMANN

Pôle Emploi site Lavoisier/support Directrice : Nathalie ZITO Directrice adjointe : Ingrid VERDIN Pôle Appui bassin : Thierry MARTIN

Pôle Emploi site CTP Responsable du projet : Michèle CAYROU Animatrice d’équipe : Isabelle THOMAS

Pôle Emploi DT + site support Plateforme de Vocation : Aude CORMAHO

Les interlocuteurs du dispositif PLIE Pilotage institutionnel : Pierre CLODI Pilotage opérationnel : Christian RATEAU Suivi opérationnel : Nabil BOUKEZZOULA

2/ Les évolutions de l’offre de services de Pôle Emploi en Alsace

Les évolutions de l’offre de services Au 01 janvier 2011 : le basculement de toutes les Agences et Antennes en Sites Mixtes est réalisé en Région Alsace -> objectif optimisation des processus et saut qualitatif dans le service rendu # réaliser la fusion

Les évolutions de l’offre de services Accueil téléphonique : Demandeurs d’emploi via 3949 Entreprises via lignes directes des équipes professionnelles ou 3995 Accueil physique mixte : Placement et indemnisation

L’intégration dans l’offre de services Clés de répartition des clients : Entreprises : secteurs professionnels Demandeurs d’emploi : géographique Entretien d’Inscription et Diagnostic (juin) : Saisie des éléments administratifs du dossier Vérification de la complétude du dossier Réalisation des rejets PPAE Conseiller personnel : en place

3) Les outils d’intervention FAVORISER UNE REPRISE D’EMPLOI Pôle emploi 2011 FAVORISER UNE REPRISE D’EMPLOI RAPIDE ET DURABLE

Les aides & mesures prescrites par Pôle emploi Alsace Lever les freins à la recherche ou reprise d’emploi pour les demandeurs d’emploi qui cherchent et/ou reprennent un emploi éloigné de leur lieu de résidence Satisfaire les besoins en recrutement des entreprises et accroître les chances de retour à l’emploi

Les principes structurants Attribution indépendante des droits au revenu de remplacement → équité Accordée dans le cadre du PPAE → prescription par le Conseiller en cohérence avec le projet négocié Décision par le Directeur d’Unité → territorialité et harmonisation des processus de prise de décision Les aides aux entreprises ne sont accordées qu’en l’absence de licenciement économique dans les 6 ou 12 mois précédents

Nature des aides & mesures 2011 AIDES FINANCIERES AUX DEMANDEURS D’EMPLOI MESURES D’AIDE A L’EMBAUCHE 20

UN APPUI PONCTUEL POUR UN PROJET 4) Les Ateliers UN APPUI PONCTUEL POUR UN PROJET

3 AXES La création d’entreprise Le projet professionnel La recherche d’emploi

La Création d’Entreprise Informations sur les dispositifs Un entretien avec un référent CE

Projet professionnel/sectoriel Contenu : Le marché du travail Des informations sur les métiers L’offre de formation Modalités d’accès à la formation Secteurs couverts : Industrie, TP et Gros Oeuvre Transport, Sécurité Santé, Transport Sanitaire Hôtellerie Restauration Commerce

Projet professionnel/thématique Contenu : Intervention sur 1 thématique précise relevant de la construction/validation de projet professionnel http://www.pole-emploi.fr/candidat/les-prestations-de-recherche-d-emploi

Recherche d’emploi/spécialisés Animation monothème Thématiques couvertes : Se présenter en entreprise Rédiger un CV Rédiger une lettre de motivation Simulation d’entretien Transfrontalier

Recherche d’emploi/thématique Contenu : Intervention sur 1 thématique précise relevant de la recherche d’emploi http://www.pole-emploi.fr/candidat/les-prestations-de-recherche-d-emploi

5) Les S@D 2 propositions de services L’Atelier S@D : ½ journée pour les personnes autonomes Le KIT S@D : 2 jours pour les personnes moins autonomes

Pour mieux vous accompagner dans votre recherche d’emploi ou vos recrutements