S ÉMINAIRE DE F ORMATION : Introduction à la Santé et sécurité au travail & Maitrise des risques électriques Présenté par: Mr. LAALOU Taoufiq 22/11/2017

« …la grande leçon de l’histoire est que l’homme ne tire presque jamais de leçons de l’histoire…» Mot d’histoire:

26 avril 2008 : Accident de Lisasfa… 55 morts, 17 blessés, 10 ans de prison ferme…

Législation Marocaine Vs Réglementations Mondiale en SST

Accidents de Travail Au Maroc

Conditions et facteurs qui affectent, ou pourraient affecter, la santé et la sécurité des employés ou d'autres travailleurs (y compris les travailleurs temporaires et le personnel détaché par un sous- traitant), des visiteurs, ou de toute autre personne présente sur le lieu de travail (3.23). Santé et sécurité au travail (SST)

tout site physique au sein duquel des activités professionnelles sont réalisées sous le contrôle de l'organisme. Lieu de travail

Combinaison de la probabilité de la survenue d'un ou plusieurs événements dangereux ou expositions à un ou à de tels événements et de la gravité des lésions corporelles ou de l'atteinte à la santé (3.8) que cet événement ou cette/ces exposition(s) peuvent causer Risque

Processus visant à reconnaître qu'un danger (3.6) existe et à définir ses caractéristiques. Identification des dangers

Tout événement en lien avec le travail lors duquel une lésion corporelle ou une atteinte à la santé (3.8) (indépendamment de la gravité) ou un accident mortel s'est produit, ou aurait pu se produire. NOTE 1 Un accident est un incident qui a donné lieu à une lésion corporelle, une atteinte à la santé ou un accident mortel. NOTE 2 Un incident où aucun préjudice corporel, atteinte à la santé ni accident mortel ne survient peut également être qualifié de «presque- accident», «accident évité de justesse», ou «événement dangereux». NOTE 3 Une situation d'urgence (voir 4.4.7) est un type particulier d'incident. Accidents

Etat physique ou mental défaillant identifiable, résultant de et/ou aggravé par une activité professionnelle et/ou une situation professionnelle Atteinte à la santé

risque qui a été ramené à un niveau tolérable par l'organisme au regard de ses obligations légales et de sa politique SST (3.16). Danger source, situation, ou acte ayant un potentiel de nuisance en termes de lésion corporelle ou d'atteinte à la santé (3.8), ou une combinaison de ces éléments. Risques Acceptables

9 Principes de Préventions SST

Supprimer le danger ou l'exposition à celui-ci. 1. Éviter les risques

Apprécier leur nature et leur importance afin de déterminer les actions à mener pour assurer la sécurité et garantir la santé des travailleurs. 2. Evaluer les Risques Inévitables

Intégrer la prévention le plus en amont possible, notamment dès la conception des lieux de travail, des équipements ou des modes opératoires. Combattre les risques à la source

Concevoir les postes de travail et choisir les équipements, les méthodes de travail et de production pour limiter notamment le travail monotone, cadencé ou pénible. Adapter le travail à l'Homme

Assurer une veille pour mettre en place des moyens de prévention en phase avec les évolutions techniques et organisationnelles. Tenir compte de l'évolution de la technique

Éviter l'utilisation de procédés ou de produits dangereux lorsqu'un même résultat peut être obtenu avec une méthode présentant des dangers moindres (le remplacement d'un produit cancérogène par un produit moins nocif, ou l'utilisation de peintures sans solvant, par exemple). Remplacer ce qui est dangereux par ce qui ne l'est pas ou par ce qui l'est moins

Intégrer dans un ensemble cohérent la technique, l'organisation du travail, les conditions de travail, les relations sociales et l'environnement. En cas d'intervention de plusieurs entreprises sur un même lieu, organiser la prévention en commun. Planifier la prévention

L'employeur doit donner la priorité aux mesures de protection collective. L'utilisation des équipements de protection individuelle intervient uniquement en complément des protections collectives si elles se révèlent insuffisantes. Prendre des mesures de protection collective

Donner aux salariés les informations nécessaires à l'exécution de leurs tâches dans des conditions de sécurité optimales. Il s'agit notamment de leur fournir les éléments nécessaires à la bonne compréhension des risques encourus et ainsi de les associer à la démarche de prévention. Ces principes doivent être mis en oeuvre en respectant les valeurs essentielles et les bonnes pratiques de prévention. Ces principes montrent le caractère plurifactoriel (organisationnel, humain, technique...) des risques professionnels Donner les instructions appropriées aux travailleurs

Quelques Situations de travail

LE RISQUE ELECTRIQUES

L’électricité ne se voit pas, ne s’entend pas, n’a pas d’odeur mais entraine chaque année des accidents graves par contact direct ou indirect avec des pièces nues sous-tension.

31 Objectifs de la formation  Sensibilisation aux risques électriques :  Danger du courant  Causes, conséquences des accidents  Connaissance de la législation en vigueur :  L'habilitation électrique  Prévention des risques électriques :  Connaissance et prévention des dangers liés à l'électricité  Conduite à tenir face à un accident d'origine électrique

33 Danger du courant application au corps humain  Le corps humain, conducteur électrique, soumis à la tension u AB est parcouru par un courant i AB Objet physique A au potentiel V A Objet physique B au potentiel V B < V A u AB = V A - V B √Il reçoit une puissance instantanée P = u AB x i AB

35 Danger du courant Effet suivant la nature du courant  Courant alternatif : Arrêt du cœur Fibrillation cardiaque Paralysie respiratoire Contraction musculaire Seuil de perception Fibrillation cardiaque Contraction musculaire Seuil de perception √Courant continu :

36 Danger du courant effets du courant sur le corps humain  Zone 1 : Courant non perceptible  Zone 2 : Sensation de plus en plus désagréable  Zone 3 : Risque de tétanisation empêchant de lâcher l'élément conducteur  Zone 4 : Risque d'arrêt cardiaque

37 Danger du courant Influence de l'impédance du corps humain  On peut admettre les valeurs suivantes sous 230 V :  1700  environ avec une peau sèche,  850  environ lorsque la peau est mouillée.

38 L'habilitation électrique  Reconnaissance par l'employeur de la capacité d'un salarié à effectuer une tâche confiée en toute sécurité.  La publication C fait la différence entre :  La connaissance des règles de sécurité électrique : personne habilitée.  La connaissance des règles de l’art du métier d’électricien et des textes normatifs s’appliquant aux installations électriques :personne qualifiée.  L’habilitation n’est pas liée à la classification professionnelle ou hiérarchique.

39 Renouvellement  L‘habilitation doit être révisée à chaque fois que cela s'avère nécessaire :  Mutation avec changement de dépendance hiérarchique,  Changement de fonction,  Interruption de la pratique pendant une longue durée,  Restriction médicale,  Modification importante des ouvrages,  Evolution des méthodes de travail.  Les habilitations pour les travaux sous tension ne sont valables que pour l'année civile en cours. Les autres habilitations n'ont pas de durée limite de validité imposée.

40 L'habilitation électrique Obligations de l'employeur  L’employeur doit remettre à chaque travailleur concerné un recueil des prescriptions de sécurité à observer.  L'employeur doit mettre à disposition de son personnel le matériel nécessaire à la prévention des accidents.  L'employeur doit faire respecter les consignes de sécurité.  La délivrance d’une habilitation par l’employeur ne dégage pas pour autant nécessairement la responsabilité de ce dernier.

41 Profil des intervenants Qui fait quoi  Chef d'établissement ou chargé d'exploitation  Assume la responsabilité légale dans le cadre du code du travail ; il est responsable de l'accès aux ouvrages. Il peut déléguer (document écrit).  Chargé de consignation : BC  Responsable de la séparation et de la condamnation ; il peut être simultanément chargé de travaux si B2.  Chargé de travaux : B2  Assure la direction des travaux. Il doit effectuer les opérations qui lui sont confiées et est responsable de la sécurité sur le chantier.  Chargé d'intervention : BR  Assure la direction effective des interventions, prend les mesures de sécurité nécessaires et assure la surveillance permanente du personnel.  Exécutant électricien où non électricien : B1 où B0  Veille à sa propre sécurité.

42 Travaux hors tension  Pour effectuer des travaux ou des interventions hors tension, il faut respecter les principes fondamentaux de la consignation électrique d’un ouvrage.  Si des parties nues sous tension subsistent au voisinage de la partie hors tension alors il faut respecter les précautions correspondants à la notion de voisinage.

43 La consignation  1°/ Séparation des sources de tension  Visible ou pleinement apparente  2°/ Condamnation de l'organe de séparation  Immobilisation mécanique  Signalisation  3°/ Identification  Valide la bonne séparation et condamnation  4°/ Vérification d'Absence de Tension (VAT), et éventuellement mise à la terre (MALT) et mise en court-circuit (MCC)  MALT et MCC non obligatoire en BTA  5°/ Attestation de consignation pour travaux  Etabli par le chargé de consignation et remis au chargé de travaux qui le signe « pour accord » avant la réalisation des travaux

44 Les interventions de test / dépannage  Etape 1 : Recherche et localisation des défauts  Peut nécessiter la présence de tension.  Etape 2 : Elimination du défaut, réparation, remplacement  Hors tension.  Etape 3 : Réglage et vérification après réparation  Peut nécessiter la présence de tension.  Intervention particulière de remplacement de fusibles  Hors tension,  Recherche et élimination préalable du défaut originel,  Remplacement par un fusible de caractéristiques équivalente.

45 Effets thermiques - Brûlures  60% des accidents, touchant principalement les mains et la face.  Brûlures par arc et/ou projection de matière en fusion.  Ayant pour origine un court-circuit  Brûlures électrothermique.  Passage du courant dans le corps : Effet Joule = RI²t  Prévention :  DPCC (fusible ou disjoncteur),  EPI, outillage de sécurité, ECS,  Travail hors tension, éloignement, isolation, obstacle.

46 Contact Direct / Contact Indirect  Contacts directs : contact avec une partie active sous tension.  Protections conséquentes :  Éloignement  Isolation  Obstacle, avec un degré de protection IP 2x à minima en BT  Contacts indirects : contact avec une masse métallique mise accidentellement sous tension (défaut d'isolement).  Protections conséquentes :  Mise hors tension automatique du circuit en défaut par la mise en œuvre satisfaisante des schémas de liaison à la terre (SLT)  Utilisation de matériel de classe II  Utilisation de la TBTS  Surveillance des installations

47 Moyens de protection contre les contacts directs  Equipement de protection individuel (EPI):  Gants,  Lunette,  Vêtements de travail, casque, outils isolants...  Travail hors tension, après condamnation et VAT (EIS, ECS).

48 Fonctions de l'appareillage  Protéger :  Disjoncteur, fusible  Manœuvre possible jusqu'au pouvoir de coupure (cycle O-FO)  Déclencheur thermique, magnétique et éventuellement différentiel  Commander :  Interrupteur, contacteur, etc...  Manœuvre en charge  Déclencheur différentiel possible  Isoler :  Sectionneur  Manœuvre hors charge

49 Exemple de contact indirect Alimentation moteur 12 Défaut entre phase et carcasse métallique du lave-linge Mise à la terre de carcasse métallique du lave-linge Pourquoi l'individu en situation 1 n'est-il pas parcouru par du courant ?

50 Conduite à tenir face à un accident d'origine électrique  Protéger : Mettre à l’abri du danger toutes les personnes autour de l’accident, supprimer les dangers qui menacent la victime, et cela, sans s’exposer.  Secourir : mise en œuvre d’urgence de la ranimation.  PLS  bouche à bouche  massage cardiaque  Alerter : faire prévenir les secours spécialisés.  interne (cf. consignes de premier secours)  externe (SAMU, où pompiers si besoin de désincarcération)