PROJET PERSONNEL ET PROFESSIONNEL

Slides:



Advertisements
Présentations similaires
Le curriculum Vitae.
Advertisements

Les 7 règles d’or pour rédiger un bon CV
Les 4 rubriques du CV Mahdi AMRI. IUT Charlemagne-Nancy 2 Expression Professionnelle
LA CONSTITUTION DE L’EQUIPE
La lettre de motivation et l’entretien de recrutement
Une activité du service des ressources humaines
Comment valoriser son profil dans son CV ?
TROUVER UN STAGE (mode demploi) Permet de concrétiser les notions vues en cours et de les soumettre à lépreuve du terrain. Prépare lintégration professionnelle.
Le bilan de compétences…
SEND Semestre Nouveau Départ Rentrée Année universitaire
PROJET PERSONNEL ET PROFESSIONNEL
Contact Téléprofil Nathalie-Marie de Grimal
STAGE SECRETAIRE DE MAIRIE MODULE RECHERCHE DEMPLOI Intervenants Jean-Jacques LENTZ DRH Mairie et CAB Belfort Salima BELAOUNI Chargée de recrutement CDG.
Le e-portfolio Réfléchir et construire son
Le stage : un projet personnel
Comment s’y prendre pour être efficace
Préparation au CIV section informatique = everything is possible you.
Formation au métier de secrétaire de Mairie Session 2014 Atelier recherche d’emploi Intervenants : Salima BELAOUNI, chargée de recrutement et.
BTS C.I.R.A. Saint CRICQ Pau
L'ENTRETIEN D'EMBAUCHE.
Chapitre 5 – L’entretien
Présenté par : Proposé par : Nezha BENMOUSSA Pr. ACHTAYCH Master ISIF
TRAVAILLER AU CANADA LA CANDIDATURE.
Cinquième partie Le recrutement direct de personnels de catégorie C.
Organiser votre recherche de stage
Techniques de recherche d’emploi
Ecole et Vie Locale.
L’EMPLOI. Les documents – resume contre Le CV  A resume is used in the US by job seekers. It lists work experience, skills and education and is never.
PROJET PERSONNEL ET PROFESSIONNEL
LA LETTRE DE MOTIVATION
LE RÔLE ET LE TRAVAIL DU JURY en VAE
Le recrutement I. LAFAYE - Uniformation 2008.
Techniques de recherche d’emploi
Qu’est ce que l’entretien d’embauche?
Réussir son CV et sa lettre de motivation
IDRAC LYON – Service Relations Entreprises
Objectifs de cette conférence :
IDRAC LYON – Service Relations Entreprises
UNE LETTRE DE MOTIVATION
Atelier lettre de motivation
Techniques de recrutement
Outils efficaces pour la recherche d’emploi
WORK IN PROGRESS Vers un Vademecum en matière de sélection & de recrutement neutres & non-discriminatoires.
Dans la peau d’un recruteur
Réflexion sur Comment construire son projet
Jeudi 10 Décembre 2009 Audit sur la pratique de l’entretien professionnel et d’une démarche plus globale de GPEC.
Quelques recommandations pour préparer votre candidature à un emploi
LE STAGE : UN PROJET PERSONNEL
MAIL D’ACCOMPAGNEMENT
comment l’aborder de façon différente?
La lettre de motivation
UE 703 Insertion professionnelle Meriem Fournier
Document préparé par Marie-Hélène Duguay, chargée de cours
Conception d’un Curriculum Vitae
Techniques de recherche d’emploi
LE CURRICULUM VITAE ET LA LETTRE DE MOTIVATION
Le curriculum vitae et la lettre de motivation
3 A- AU BUREAU Chapitre 3 L’avenir. AU BUREAU CONTEXTE: Cet été, vous avez trouvé un travail de stage dans un bureau. Tâche: Que ferez-vous comme travail?
Se préparer = la clef du succès
Conseils pour rédiger un CURRICULUM VITAE
LA CARRIERE DU CdP (Version écoles) 09/01/08. LA CARRIERE DU CdP Niveau de recrutement de: BAC+3 à BAC+ 5.
Conseil n°1 : Multipliez vos contacts  en vous présentant spontanément muni d’un C.V. et d’une lettre de motivation  en faisant appel à vos connaissances.
Sensibilisation au monde du travail
SALON APEC ATELIER : « Gérer sa relation avec un Cabinet de Conseil en Recrutement » Qui sommes- nous ? Quelle est notre vocation ? Le Consultant Un allié.
Processus de recrutement et outils de recherche d’emploi en France
BIENVENUE A TOUS ATELIER CV / LETTRE DE MOTIVATION.
KARINA BARRANTES IUT VÉLIZY UNIVERSITÉ DE VERSAILLES LE 14 OCTOBRE 2015 Atelier CV.
Institut Universitaire de Technologie Paul SABATIER - Département Génie Civil 129B avenue de RANGUEIL - BP Toulouse Cedex 4 Réunion d’informations.
Curriculum vitae (CV).
- BTS - Le CV CV et recherche de stage - BTS - J.LE MOIGNE.
Transcription de la présentation:

PROJET PERSONNEL ET PROFESSIONNEL LES OUTILS POUR: CURRICULUM VITAE LETTRE DE MOTIVATION ENTRETIEN DE RECRUTEMENT 05/04/2017 IUT SRC année universitaire 2013/2014

IUT SRC année universitaire 2013/2014 P P P LES OUTILS I BILAN DE COMPETENCES TP PPP FICHE OUTIL N°15 1. Les connaissances - la formation initiale - la formation continue - le savoir - les activités extra professionnelles 05/04/2017 IUT SRC année universitaire 2013/2014

IUT SRC année universitaire 2013/2014 P P P LES OUTILS 2. Les expériences professionnelles vos emplois le travail proprement dit travaux annexes 3. Le projet professionnel 05/04/2017 IUT SRC année universitaire 2013/2014

IUT SRC année universitaire 2013/2014 P P P LES OUTILS II LE CURRICULUM VITAE CV EXEMPLES\anti-cv+LM.pdf CV EXEMPLES\CV MODEL-PRO-CANDIDAT VACATAIRE.pdf A/ Que doit contenir un CV gagnant Il doit être précis Il doit retenir l’attention du recruteur Il doit être énergique Il doit être judicieux Il doit mettre en évidence notre expérience professionnelle CV EXEMPLES\ELEMENTS-diff types de CV.doc Il doit être parfaitement présenté Il doit être rédigé en tenant compte des éléments suivants:……….. 05/04/2017 IUT SRC année universitaire 2013/2014

IUT SRC année universitaire 2013/2014 P P P LES OUTILS B/ Comment élaborer le CV Terme « curriculum vitae » Etat civil Photographie Objectif professionnel Accroche Fonction Formation Expérience professionnelle CV EXEMPLES\ELEMENTS-diff types de CV.pdf Langues Loisirs, activités extra-professionnelles Divers Autre exemple de structure: CV EXEMPLES\EXEMPLE STRUCTURE CV.DOC 05/04/2017 IUT SRC année universitaire 2013/2014

IUT SRC année universitaire 2013/2014 P P P LES OUTILS III LA LETTRE DE MOTIVATION A/ Conseils d’élaboration EXEMPLES ..\CV-LM etudiants\lettre_de_motivation_Clotilde VENTO.doc B/ Contenu Elle donne la raison de la démarche Elle saisit l’intérêt du lecteur Elle propose de prendre connaissance du CV et demande un entretien Elle se termine par une formule de politesse simple et direct C/ Mise en page 05/04/2017 IUT SRC année universitaire 2013/2014

IUT SRC année universitaire 2013/2014 P P P LES OUTILS 05/04/2017 IUT SRC année universitaire 2013/2014

IUT SRC année universitaire 2013/2014 P P P LES OUTILS IV LA PROSPECTION Les petites annonces ANPE et APEC Candidature spontanée Cabinets de recrutement Intérim Réseau de relations Téléphone Prospection directe en entreprise Internet 05/04/2017 IUT SRC année universitaire 2013/2014

IUT SRC année universitaire 2013/2014 P P P LES OUTILS V SUIVI ET RELANCE Remercier, de préférence par courrier Relancer par téléphone 05/04/2017 IUT SRC année universitaire 2013/2014

P P P LE RECRUTEMENT Réussir entretiens et test I QUE FAIRE AVANT L’ENTRETIEN S’informer sur l’entreprise Préparer le plan de présentation Plan chronologique Plan anti-chronologique Plan sectoriel Plan de compétence Préparer l’argumentation Réunir le documentation nécessaire à l’entretien 05/04/2017 IUT SRC année universitaire 2013/2014

P P P LE RECRUTEMENT Réussir entretiens et test II LES LIMITES DE L’ENTRETIEN Domaines pouvant être abordés Domaines personnels ne pouvant être abordés 05/04/2017 IUT SRC année universitaire 2013/2014

P P P LE RECRUTEMENT Réussir entretiens et test III COMMENT REPONDRE AUX QUESTIONS A/Les questions inévitables Qu’attendez-vous de ce poste ? Pour quelles raisons avez-vous opté pour cette filière ? Comment jugez-vous votre niveau en langues ? Qu’en-est-il de vos expériences précédentes ? Êtes-vous capable de superviser une équipe ? Quels sont vos points forts et faiblesses? Quelles sont vos ambitions 05/04/2017 IUT SRC année universitaire 2013/2014

P P P LE RECRUTEMENT Réussir entretiens et test III COMMENT REPONDRE AUX QUESTIONS A/Les questions inévitables (2) Quelle rémunération demandez-vous ? Où en êtes-vous avec votre recherche d’emploi/stage ? Quels sont vos passe-temps favoris B/Questions complémentaires Avez-vous des problèmes ? Parlez-moi de vous ! Quelle est votre fonction actuelle ? 05/04/2017 IUT SRC année universitaire 2013/2014

P P P LE RECRUTEMENT Réussir entretiens et test B/Questions complémentaires (2) Quelles sont vos lectures préférées ? Que pensez-vous de votre supérieur hiérarchique (qu’avez-vous pensé de vos supérieurs hiérarchiques lors de vos stages) ? Face à un client en colère, comment avez-vous fait (comment ferriez-vous) ? Quelles sont vos expériences professionnelles d’étudiant ? Etc…….. 05/04/2017 IUT SRC année universitaire 2013/2014

P P P LE RECRUTEMENT Réussir entretiens et test IV QUE FAIRE LORS DE L’ENTRETIEN A/Notre attitude Tenue vestimentaire Attitude corporelle Règles de politesse à respecter B/Notre discours Ce qu’il faut dire Ce qu’il faut éviter Conseils 05/04/2017 IUT SRC année universitaire 2013/2014

P P P LE RECRUTEMENT Réussir entretiens et test V LES DIFFERENTS TYPES D’ENTRETIEN Entretien en face à face Face à un groupe Entretien en groupe VI LEST TESTS VII APRES L’ENTRETIEN 05/04/2017 IUT SRC année universitaire 2013/2014