Les cantons suisses comparés 1 Quelles sont les différences entre les cantons? INDICATEURS A) Personnel de la fonction publique 2 Hypothèses 1. Plus la population résidante d’un canton est grande, moins de personnes sont nécessaires pour l’administration centrale (synergies / proportion inverse). 2. Plus la population résidante d’un canton est grande, plus le pourcentage des femmes dans l’administration augmente (cantons grands avancés c. cantons rétrogrades, sans s’appuyer sur l’aspect urbain - rural).

Les cantons suisses comparés 2 Population résidante permanente à la fin de l’année 2007 Pour cette comparaison, les cantons suivants ont été pris. ° Berne et Vaud (population grande par rapport à la moyenne suisse) ° Lucerne et Valais (population moyenne par rapport à la moyenne) ° Schaffhouse et Jura (population petite par rapport à la moyenne) Population BE 963‘000 VD 672‘000 LU 363‘500 VS 298’600 SH 74’500 JU 69’600 Source: Office fédéral de la statistique

Les cantons suisses comparés 3 Employés de l’administration centrale cantonale (Année la plus récente 2004) Employés (en EPT) BE 10‘030 = 1.04 % VD 9‘660 = 1.44 % LU 2’350 = 0.65 % VS 2’820 = 0.94 % SH 570 = 0.77 % JU 820 = 1.18 % Source: BADAC Cantons La première hypothèse est fausse. L’affirmation de la première page ne se justifie pas. Il est à constater que les cantons romands occupent plus de personnel que les cantons suisse alémaniques (proportionnellement).

Les cantons suisses comparés 4 Femmes employées dans l’administration centrale cantonale (Année la plus récente 2004) Employées (en EPT) BE 3‘540 = 3.68 ‰ VD 4‘250 = 6.32 ‰ LU 780 = 2.15 ‰ VS 860 = 2.88 ‰ SH 160 = 2.15 ‰ JU 260 = 3.73 ‰ Source: BADAC Cantons La deuxième hypothèse ne peut pas être vérifiée ni falsifiée (pas de signifiance). Les chiffres obtenus ne sont pas cohérents. Comme à la page précédente, les cantons romands occupent proportionnellement plus de femmes.

Les cantons suisses comparés 5 Hommes employés dans l’administration centrale cantonale (Année la plus récente 2004) Source: BADAC Cantons Femmes employées dans l’administration centrale cantonale (Année la plus récente 2004) Le canton de Genève avait engagé 6’650 femmes en 2004 (emplois à plein temps). Comparé à la somme totale en Suisse de 34’960, Genève avait 19% de toutes les femmes sous contrat.

Sans avoir fait des études de genres approfondies, il est à constater que le canton de Genève est le plus avancé en ce qui concerne l’engagement des femmes dans l’administration centrale cantonale.