PRESENTATION DU PROJET 12 collaborateurs : Claire PFISTER Tony ROY Samia GUERCHOUH Bintou SYLLA Kahena LEKHAL Julien MERVAILLIE Marc FAILLON Laetitia TAIBALY Fatiha HAMADOUCHE Estelle TRIDEAU Hocine GUERCHOUH Nadia LADGHEM Un cabinet de recrutement … … et plus encore.
REALISATION DE L’ANNEE La prospection, une démarche en 4 étapes E-mail Appel Relance Rendez-vous et entretien du lien Les ateliers CV et lettres de motivation - 2 animateurs pour 5 étudiants Le coaching Un suivi personnalisé
POURQUOI AVOIR CHOISI CE PROJET Pour répondre aux plus près des attentes des étudiants de L3 et de M1 Un projet personnel : un vrai plus sur le CV Pour certain, mettre en application les connaissances acquise lors de leurs stages
CONSEILS POUR LA REPRISE DU PROJET Suivi des candidats placés et entretien des liens avec les entreprises Réunions de suivi régulières Importance de la communication entre les collaborateurs Ne pas se décourager face aux refus de certaines entreprises Sensibiliser au plus tôt et de manière régulière les étudiants
Pour postuler aux offres de stages, rendez sur le site de neolink: http://neolinkuvsq.free.fr/ Pour les contacter : neolink.uvsq@gmail.com 6