1 Formation Permanente Bilan Sandra Ardoin-Bardin - Chrystelle Bancon-Montigny - Bernard Cappelaere - Bernadette Picot - Claire Rodier 13 Mai 2005

2 Les réponses à l’enquête -Le bilan porte sur l’ensemble de la formation permanente (CNRS-IRD-UM1-UM2). -Rappel : 61 permanents 48 réponses dont : % de chercheurs et d’enseignants chercheurs. 100 % d’ITA-IATOS-ITARF 514 jours de formation + 1 bilan de compétence + une 1 ère année licence en communication PFU CNRS = moins de 10% des jours de formation 13 Mai 2005

3 Types de formations (I)‏ A – Bureautique (Excel, Access, Word, Nabucco, XLAB…)‏ B – Logiciels Professionnels (ArcView,Matlab,Solidworks, méthodologie en calculs scientifiques, méthodologie en hydrologie)‏ C- Culture générale, relationnel et Hygiène de vie (Gestion stress, communication orale, préparation retraite)‏ D- Techniques d'information, communication et documentation (Dreamweaver, Acrobat, Indesign, Flash, Powerpoint, Photoshop, Reference Manager, Conception poster..)‏ E- Environnement professionnel (Gestion d’unité -contrats, marchés publics- Gérer sa carrière : préparation concours, bilan de compétences…)‏ 13 Mai 2005

4 Types de formation (II)‏ F- Hygiène et sécurité (Formations ACMO, Premiers secours, autoclaves…)‏ G- Formations spécifiques (chef de plongée, techniques soudage, licence communication..) H- Encadrement (management d’équipe, marchés publics…)‏ I- Informatique (administration et sécurité réseaux, base de données)‏ J- Méthodes et Techniques d'acquisition de données in situ (Géophysique, Hydrométrie, Métrologie…)‏ K- Langues (Anglais, Espagnol)‏ 13 Mai 2005

5 % des types de Formations A -Bureautique B -Logiciels Professionnels C- Culture générale, relationnel et Hygiène de vie D- Techniques d'information, communication et documentation E- Environnement professionnel F- Hygiène et sécurité G- Formations spécifiques H- Encadrement I- Informatique J- Méthodes et Techniques d'acquisition de données in situ K- Langues 13 Mai 2005 NB :1 bilan de compétence et 1 licence information communication n’ont pas été pris en compte dans ce graphique

6 13 Mai 2005

7 Pourcentage d'agents ayant suivi une ou plusieurs formations 13 Mai 2005

8 Durée de la formation (sur 4 ans : )‏ 13 Mai 2005