La présentation est en train de télécharger. S'il vous plaît, attendez

La présentation est en train de télécharger. S'il vous plaît, attendez

STRICTEMENT CONFIDENTIEL Management du Kaizen Résultats du diagnostic S.16.

Présentations similaires


Présentation au sujet: "STRICTEMENT CONFIDENTIEL Management du Kaizen Résultats du diagnostic S.16."— Transcription de la présentation:

1 STRICTEMENT CONFIDENTIEL Management du Kaizen Résultats du diagnostic S.16

2 STRICTEMENT CONFIDENTIEL Management du Kaizen UET 4 Réunion d’UET Équipe A le 05/05 salle Nervastella 13h30 /14h30 Équipe B le 05/05 salle Nervastella 12h30/13h30

3 MdK UET 12 Date du « chantier » Observateur(s) perf durant le chantier MAL LUP perf (actions) Présentation UET A B Affichage paper board espace UET 19 au 21/04/11 Nardozi 05/05/11 05/0511

4 SOMMAIRE 01 02 03 POURQUOI UN CHANTIER “MANAGEMENT DU KAIZEN” ? RESULTATS DE L’OBSERVATION TERRAIN ET ANALYSE ACTIONS A MENER ET AVANCEMENT

5 POURQUOI UN CHANTIER “MANAGEMENT DU KAIZEN” ? 01

6 LES RAISONS DU CHANTIER Améliorer les performances de votre UET (sécurité, ergonomie, qualité et valeur ajoutée) comment: diagnostiquant l’ensemble des postes de l’UET en terme de VA / NVA pourquoi: Problèmes techniques et ergonomiques Problèmes de répartition de charge Objectifs de ce chantier : Supprimer un poste de travail à fort taux de NVA (591 ou 593) Mise à jour du standards SPR Déployer la démarche 5S dans l’UET, créer l’état de référence et pérenniser Démarche générale Département qui sera déployée sur l’ensemble des UET du Montage

7 FOS E 304

8 RESULTATS DE L’OBSERVATION TERRAIN ET ANALYSE 02

9 DEMARCHE DE L’OBSERVATION QUI : Groupe composé de 8 personnes DUREE : 3 jours COMMENT : Observation terrain (selon des critères de VA / NVA) Analyse en salle  Détermination d’un plan d’actions (124)

10 CRITERES VA / NVA Actions à Valeur Ajoutée : Prendre pièce / prendre outillage en BdC Positionner / fixer Clipser obturateurs sur pavillon Coller une vitre Serrer l’enrouleur de ceinture … Actions à Non Valeur Ajoutée : Prendre / déposer de façon intermédiaire (pièce ou outillage) Contrôler Vérifier encyclage Lire fiche d’aile Bic mine Dépoter Se déplacer Inactivité

11 RESULTATS GLOBAUX UET Moyenne de VA 45,6%

12 RESULTATS POSTE / POSTE Estimation de 9,18 min de gain potentiel

13 ACTIONS A MENER ET AVANCEMENT 03

14 LUP suivi de nos actions La réalisation de la plupart de ces actions doit nous permettre de rendre l’UET plus performante: Supprimer un poste de travail à fort taux de NVA (591 ou 593) Mise à jour du standards SPR Déployer la démarche 5S dans l’UET, créer l’état de référence et pérenniser

15

16 Paper board espace UET Afficher: Les cartographies Les objectifs Les conditions de réussites LUP performances Actions réalisées (photos avant/après, gains: poids, tps, etc..) Compteurs pts S+ et € Monozukuri ??

17 Cartographie objectifs

18 En date du ______ les actions soldées issues du management du kaizen rapporte au compteur suggestion de l’UET: Le compteur sera arrêté au XX/XX/2011, le gain total sera réparti en fonction du nombre de collaborateurs de l’UET.


Télécharger ppt "STRICTEMENT CONFIDENTIEL Management du Kaizen Résultats du diagnostic S.16."

Présentations similaires


Annonces Google