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Sessions dinformation Printemps 2014 ORDRE DU JOUR.

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2 Sessions dinformation Printemps 2014

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4 ORDRE DU JOUR

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6 Source: Statistics Canada table

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8 Législation

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10 Freeze on Departmental budgets adds to pressure on unions CITIZEN December 17, 2013 The Conservative government is freezing departments operational budgets for another two years, further ratcheting up the pressure on upcoming labour negotiations where wage increases will risk more job cuts. La Presse Public servants waiting to see which vision will prevail in 2014 CITIZEN December 29, 2013 While their political masters develop a plan to make them more affordable and more like the private sector, Canadas public servants go into 2014 waiting for their bureaucratic boss to lay out a new vision for the workforce. Le président du Conseil du Trésor, Tony Clement, propose une refonte du programme des congés de maladie des fonctionnaires. La Presse, 8 février 2014 Il suggère entre autres que les employés de l'État n'aient plus la possibilité d'en accumuler. M. Clement met de l'avant une formule qui comprendrait de cinq à sept jours de congé de maladie par année.

11 La loi C-4? Des changement radicaux pour: Les droits collectifs Les droits individuels Les droits et obligations du syndicat

12 Prêt, Set, Avis de négocier! Months

13 INI-MINI-MANI-MO... Qui le sera et qui ne le sera pas…

14 PAS dentente? PAS darbitrage!

15 Droits individuels ? - CRTFP - TDFP = CRTEFP

16 Travaillez à votre risque Les modifications apportées à la partie santé et sécurité au travail du Code canadien du travail Définition de danger a été diluée Les fonctions de rapport et d'enquête déplacées au ministre

17 Négociation

18 CALENDRIER Mars 1 er au 3 avril 15 et 16 avril Fin avril 17 – Sondage – Formation sur la négociation – Comité des résolutions – Nomination de léquipe de négociation

19 CALENDRIER mai Aout 2014 Automne 2014 Décembre – Première réunion de léquipe de négo + CS Éxec – Cahier des propositions prêt – Avis de négocier – Début de la négociation

20 IL NY A PAS DE FUMÉE SANS FEU !

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22 Utilisation des congés de maladie

23 CONGÉ DE MALADIE vs ASSURANCE INVALIDITÉ

24 GESTION DU RENDEMENT

25 SOUS-TRAITANCE Donner les commandes de notre profession à lentreprise privée

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31 La parole est à vous Dénoncer les attaques de nos droits! Écrivez à votre député.


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