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École de la fonction publique du Canada Stratégie dapprentissage GCDOCS Conférence DPI le 22 mai 2013 Felicity Mulgan.

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1 École de la fonction publique du Canada Stratégie dapprentissage GCDOCS Conférence DPI le 22 mai 2013 Felicity Mulgan

2 Rôle de lÉcole Nous sommes… le fournisseur de services dapprentissage communs à l'ensemble de la fonction publique du Canada. Nous aidons … à garantir que tous les employés de la fonction publique possèdent les connaissances et les compétences nécessaires pour fournir aux Canadiens les résultats auxquels ils sattendent. Nous offrons… un accès centralisé à des outils dapprentissage, de leadership, de changement stratégique, de gestion et de perfectionnement professionnel, qui vous aideront à exercer vos fonctions, exceller dans votre travail et vous préparer à votre prochain poste.

3 3 LÉcole et GCDOCS LÉcole vise à être le fournisseur de services dapprentissage centralisés pour les besoins fondamentaux relatifs à GCDOCS. La préparation des ministères à lutilisation de GCDOCS comprend : –Formation sur lutilisation – niveaux élémentaire et avancé –Renouvellement du programme de cours en GI pour quil corresponde aux nouvelles compétences en GI –Soutien à la mise en œuvre –Gestion du changement –Sensibilisation –Intégration avec les besoins propres au Ministère Notre objectif : –Mettre laccent sur les besoins communs en matière dapprentissage –Permettre aux ministères de consacrer du temps et des ressources à leurs besoins particuliers.

4 Cours GCDOCS Cours de base sur GCDocs Favoriser lutilisation de GCDocs Gestion de la transition vers GCDocs Cours avancé sur GCDocs (automne 2013) GI Tenue de documents pour tous les fonctionnaires Gestion de linformation – Test dautoévaluation des capacités Série de cours pour la collectivité de la GI En ligne Virtuel En classe

5 Soutien à la mise en œuvre Une série de cours visant à aider les ministères à atténuer les risques de leurs projets, et ce, à chaque étape du cycle de vie de leur projet GCDocs Les cours comprennent notamment : –Cours de gestion de projet –Interventions de 2 à 5 jours pour aider les ministères à préparer leur plan de gestion du changement –Ateliers dune demi-journée sur des thèmes précis, par exemple : Communications à propos du changement Surveillance de la transition Optimisation des efforts de mobilisation

6 Autres activités Gestion du milieu dapprentissage GCDOCS –Fondée sur la notion dun « modèle dor » Sensibilisation/Information –Discussions informelles –Autres options dapprentissage, sil y a lieu Offrir des conseils –Partager avec dautres ministères les leçons retenues au cours de la mise en œuvre de GCDOCS


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