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Ce guide vous aidera à : S'inscrire sur une session de formation S'inscrire sur un parcours ou une ressource Dernière mise à jour : 21/05/2014 Support.

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1 Ce guide vous aidera à : S'inscrire sur une session de formation S'inscrire sur un parcours ou une ressource Dernière mise à jour : 21/05/2014 Support RH : PeopleLink https://express20.easyvista.com/ Approuver/refuser une assignation en formation Approuver/ Refuser une assignation en formation Pour tous renseignements complémentaires contacter Peoplelink: Par https://express20.easyvista.com/ Par téléphone: Composer le : Ou de lextérieur : +33 (0) Un conseiller vous répondra du lundi au vendredi de 8:30 à 17h30 Evaluer les formations Approuver / Refuser une assignation – Processus DIF Approbati on / Refus du manager Statut inscrit dans le récapitulatif de formation du collaborateur Approbation/ refus de lemployé. Statut en attente dapprobation dans le récapitulatif de formation du collaborateur Statut refusé dans le récapitulatif de formation du collaborateur Oui Non Demande de formation DIF 100% et développement des compétences Oui Non Employé Manager LEGENDE Self-service Salarié Guide utilisateurs My Learning Link Pour accéder aux formations ayant une typologie DIF assignées par votre manager que vous devez approuver ou refuser, allez dans Rapports > Rapports Standards Sélectionnez le rapport appelé Demandes en attente. Sur cet écran vous pouvez voir : - Votre nom - Le titre de la formation et la date de la demande -La typologie Pour accepter cliquer sur licône : Pour refuser cliquer sur licône : Pour accepter cliquer sur licône : Pour refuser cliquer sur licône : Attention : Lorsque vous avez approuvé ou refusé une assignation en formation, vous ne pouvez plus changer votre choix dans My Learning Link par vous même. Dans ce cas, contactez la gestionnaire PASS Formation. Quand une formation est terminée, le lien Evaluer apparaît. Cliquez dessus pour remplir lévaluation de formation. Ce lien restera visible durant 30 jours. Remplir lévaluation de formation. Vous pouvez sauvegarder et revenir plus tard. Lévaluation ne sera pas envoyée. Cliquer sur Suivant pour continuer Cliquer sur "soumettre " pour terminer lévaluation Après envoi de votre évaluation le statut de la formation est None dans votre récapitulatif de formation.

2 S'inscrire sur une session S'inscrire sur un parcours ou une ressource Les statuts de formation sont expliqués en annexe du guide Self -Service salarié Pour s'inscrire sur un parcours ou une ressource : 1. Sélectionner la typologie de formation 2. Cliquer sur demander 1. Pour sinscrire une session de formation, chercher les formations appelées Course waitlist. 2. Pour vous inscrire, cliquer sur le lien demander. Si vous êtes également manager, ne pas utiliser la fonction "affecter "à cette étape. 1. Sélectionner la typologie de la demande Les typologies de formation permettent de définir le financement ainsi que les heures de DIF utilisées. 2. En tant que collaborateur, cliquer sur demander Quand vous sélectionnez les typologies DIF 100% ou développement des compétences, merci de vérifier (Page daccueil> Mon compte > Mes préférences) que vous avez suffisamment dheures de DIF disponibles. Dans le cas contraire, merci de contacter votre RHBP. Le menu déroulant de sélection de la typologie vous permet daccéder à plusieurs choix possibles. Cette étape est obligatoire dans le système : - Adaptation au poste - Programme dentreprise -Développement des compétences - DIF 100% - Contrat non français - GPEC – programme entreprise 2. Par défaut toutes les demandes hors plan sont affectées au budget de demande classique. Pour affecter une formation avec une typologie dans le cadre dun programme GPEC, vous devez choisir la typologie suivante: GPEC – Programme dentreprise 2. Par défaut toutes les demandes hors plan sont affectées au budget de demande classique. Pour affecter une formation avec une typologie dans le cadre dun programme GPEC, vous devez choisir la typologie suivante: GPEC – Programme dentreprise 1. Contrat non Français est une typologie spécifique disponible pour les managers ayant dans leur équipe des collaborateurs sous contrats français et des collaborateurs sous contrats non français ne nécessitant pas de typologie de formation et non titulaire dheures DIF Après avoir soumis une demande, vous avez accès aux différents statuts de formation. PROCESSUS DAPPROBATION Quand vous vous inscrivez sur une session de formation (Course Waitlist), votre manager devra approuver votre demande, indépendamment de la typologie sélectionnée. Le statut sera donc en attente d'approbation dans votre récapitulatif de formation de formation. PROCESSUS DAPPROBATION Quand vous vous inscrivez sur une session de formation (Course Waitlist), votre manager devra approuver votre demande, indépendamment de la typologie sélectionnée. Le statut sera donc en attente d'approbation dans votre récapitulatif de formation de formation. Rechercher un parcours ou une ressource en sélectionnant la modalité pédagogique dans la barre de recherche. Pour accéder à cette page : Page daccueil > Rechercher une formation Une fois que vous avez cliqué sur demander, le parcours apparaît dans longlet actif de votre récapitulatif de formation avec le statut en attente d'approbation. Le déroulement du parcours de formation vous est expliqué dans le Guide Self -Service salarié


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