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SEMINAIRE CAISSE DES DEPOTS – CHAIRE TDTE Que masque la hausse du taux demploi des seniors? Annie Jolivet, Centre détudes de lemploi & Chaire TDTE 20 mars.

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1 SEMINAIRE CAISSE DES DEPOTS – CHAIRE TDTE Que masque la hausse du taux demploi des seniors? Annie Jolivet, Centre détudes de lemploi & Chaire TDTE 20 mars

2 2 Chaire Transitions démographiques, Transitions économiques

3 3 20 mars 2014Chaire Transitions démographiques, Transitions économiques effet de structure démographique

4 La hausse du taux demploi : le solde dévolutions diverses réduction des préretraites glissement de lâge effectif daccès au taux plein report de lâge effectif de départ au-delà de lâge du taux plein : surcotants retraites anticipées chômage 4 20 mars 2014Chaire Transitions démographiques, Transitions économiques augmentation de la durée dassurance et législation sur la mise à la retraite surtout décalage des âges de départ en retraite des personnes en emploi retour à lemploi : peu damélioration

5 5 20 mars 2014Chaire Transitions démographiques, Transitions économiques

6 6 20 mars 2014Chaire Transitions démographiques, Transitions économiques Janvier 2012 Fin DRE Janvier 2009 relèvement âges DRE

7 Un véritable basculement : la hausse de la part de seniors chômeurs quasi extinction des dispositifs publics de préretraite (niveau actuel < années 1970) report sur la DRE suppression de la DRE à partir de 2012, après relèvement des âges daccès depuis 2009 mais aussi relèvement progressif de lâge auquel sarrête lindemnisation au titre de lassurance chômage convention Unédic 2011 : âge dannulation de la décote 7 20 mars 2014Chaire Transitions démographiques, Transitions économiques chômeurs seniors de plus en plus des chômeurs comme les autres.

8 Perspectives et interrogations Poursuite de la croissance du nombre de chômeurs âgés : effet démographique, relèvement de la durée dassurance et des âges seuils en particulier parmi les ans et parmi les ans. Segmentation croissante entre ceux qui peuvent et ceux qui ne peuvent pas rester en emploi ? Maintien dune incertitude pour les employeurs sur lâge de départ effectif de leurs salariés Difficulté à identifier quelles dispositions des réformes ont incité à ces évolutions. Autres causes ? 8 20 mars 2014Chaire Transitions démographiques, Transitions économiques


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