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ESL/UCL - 3 Place Montesquieu - Louvain-la-Neuve ESL/FUNDP – 8 Rempart de la Vierge - Namur Le Master en sciences économiques Economics School of Louvain.

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1 ESL/UCL - 3 Place Montesquieu - Louvain-la-Neuve ESL/FUNDP – 8 Rempart de la Vierge - Namur Le Master en sciences économiques Economics School of Louvain

2 Les compétences propres à léconomiste 1. Curiosité intellectuelle – attention aux détails 2. Compréhension globale environnement économique et social 3. Utilisation doutils techniques et analytiques 4. Rigueur et excellence– setting high standards 5. Capacité délaboration de stratégie 6. Ouverture internationale

3 Les objectifs du Master de lESL OBJECTIF 1 Un programme de qualité OBJECTIF 2 Un programme sur mesure OBJECTIF 3 Un programme en lien avec le monde du travail OBJECTIF 4 Un programme international

4 OBJECTIF 1 Un programme de qualité L Economics School of Louvain (ESL) combine les forces de 2 des universités belges les plus prestigieuses: UCL et FUNDP Qualité de lenseignement Top 10 en Europe Qualité de la recherche CORE premier centre excellence en Europe Continentale sur base job market placement IRES, très grande notoriété dans les milieux économiques et politiques belges Contact privilégié avec professeurs de renom international Cours donnés par des experts dans le domaine avec la vocation de lenseignement. Environnement académique pluridisciplinaire.

5 Le Master 120 en sciences économiques à finalité spécialisée (Master Spécialisé), est orienté sur le monde professionnel: stage – spécialisation - séminaires à finalité approfondie (Research Master), prépare létudiant à une carrière de haut niveau dans le domaine de la recherche ou dans des postes à haute responsabilité du secteur privé à finalité didactique (Master didactique), ouvre les portes du métier denseignant Les Masters Internationaux, pour une ouverture internationale OBJECTIF 2 Un programme sur mesure

6 Les cours et les activités offertes dans le cadre de ces masters en sciences économiques visent à donner à létudiant 4 groupes de compétences 1.Les compétences générales 2.Les compétences spécifiques 3.Les compétences douverture 4.Les compétences personnelles OBJECTIF 2 Un programme sur mesure

7 Compétences générales – 25 crédits choix entre Master Spécialisé 75 crédits Research Master 75 crédits Compétences spécifiques (55)compétences spécifiques (45) Compétences douverture (20)Compétences douverture (30) Compétences personnelles – 20 crédits Structure du programme

8 Compétences générales – 25 crédits choix entre Master Spécialisé 75 crédits Research Master 75 crédits Compétences spécifiques (55)compétences spécifiques (45) Compétences douverture (20)Compétences douverture (30) Compétences personnelles – 20 crédits Structure du programme

9 1. Les compétences générales Il sagit des 5 cours OBLIGATOIRES de base en économie 25 crédits Interdependencies & Strategic Behavior (ECON2011 ou ECON2902) Fluctuations économiques et fondements de la macroéconomie (ECON2021 ou ECON2903) Economie du travail (ECON2051 ou ECON2905) International Trade (ECON2041) ou Economics and Politics (ECON2904) Econométrie des séries temporelles (ECON2031) ou Microéconométrie (ECON2033 ou 2826)

10 1. Les compétences générales Organisation Les cours obligatoires sont offerts sur les 2 sites (en anglais ou en français) - Létudiant peut choisir le site de son choix en fonction de la langue dans laquelle il souhaite suivre le cours. LUNDI: cours en anglais à lUCL MARDI: cours en anglais aux FUNDP Les déplacements en train entre les sites sont remboursés en fin dannée académique Les horaires sont pensés de la manière la plus optimale possible pour faciliter les déplacements entre les sites

11 1. Les compétences générales UCLFUNDP LUNDI Interdependencies & Strategic behavior (Q1) Time Series (Q1) Théorie économique de lentreprise (Q1) MARDI Fluctutations économiques et fondements de la politique macroéconomique (Q1) Microéconométrie (Q1) Economie du travail (Q2) International Trade (Q2) Economic Fluctuations and Foundations of macro Policy (Q1) Microeconometrics (Q1) Labour economics (Q2) Economics and Politics (Q2)

12 Compétences générales – 25 crédits choix entre Master Spécialisé 75 crédits Research Master 75 crédits Compétences spécifiques (55)Compétences spécifiques (45) Compétences douverture (20)Compétences douverture (30) Compétences personnelles – 20 crédits Structure du programme

13 2. Les compétences spécifiques Master Spécialisé – 55 crédits Létudiant suit les 30 crédits du bloc FINALITE SPECIALISEE (4 cours + 1 stage) Bloc 1 1 cours de spécialisation à prendre dans lOS choisie (voir slide suivant) Bloc 2 1 cours douverture parmi ECON2421 Histoire du développement économique et social ECON2906 European law and Institutions Bloc 3 1 cours dapprofondissement parmi ECON2352 Evaluation des politiques économiques et sociales ECON2411 Strategies of Collective Decision Making ECON2907 Institutional Foundations of Markets Bloc 4 1 cours déconomie appliquée parmi ECON2354 Capital humain et politique éducative ECON2350 Management public ECON283x Financement de lentreprise, risque et rôle des banques 1 stage

14 2. Les compétences spécifiques Master Spécialisé – 55 crédits Bloc 1 1 cours de spécialisation à prendre dans lOS choisie Option 1: Cycle, analyse conjoncturelle et prévisions Option 2: Institutional Economics and development Option 3: Fonctionnement des marchés financiers contemporains et des entreprises financières Option 4: Economie et société Option 5: Politique budgétaire et finances publiques Option 6: Corporate Strategy and Anti-Trust Option 7: Trade and Tax Policy

15 2. Les compétences spécifiques Master Spécialisé – 55 crédits Létudiant choisit 1 option de spécialisation parmi crédits Options offertes à lUCL Options offertes aux FUNDP Cycles, croissance et mondialisation Economie et société Economics of Firm Strategies & Innovation European Business Economie du développement Economie financière Politique économique

16 2. Les compétences spécifiques Research Master – 45 crédits Létudiant suit les 30 crédits du bloc FINALITE Approfondie ECON2111 Advanced Microeconomics I ECON2112 Advanced Microeconomics II ECON2121 Advanced Macroeconomics I ECON2122 Advanced Macroeconomics II ECON2651 Advanced Econometrics I 1 Research Seminar Et choisit 3 cours parmi une liste de cours avancés dans des domaines généraux ou appliqués de léconomie – 15 crédits Voir liste des cours de loption Advanced Economics Analysis I

17 Compétences générales – 25 crédits choix entre Master Spécialisé 75 crédits Research Master 75 crédits Compétences spécifiques (55)Compétences spécifiques (45) Compétences douverture (20)Compétences douverture (30) Compétences personnelles – 20 crédits Structure du programme

18 3. Les compétences douverture Létudiant a la possibilité dacquérir des compétences dans dautres domaines que celui de sa spécialisation Les étudiants choisissent 4 cours au choix – 20 crédits parmi: Les cours offerts dans les options de spécialisation une liste dautre cours au choix (dans dautres départements) Option de méthodes quantitatives Option langues NOTE: Les étudiants peuvent suivre ces 4 cours aux choix dans une de nos universités partenaires au cours dun séjour International. Et pour les étudiants de la Finalité Approfondie, 2 cours supplémentaires sont ajoutés au programmes – 10 crédits 1.ECON 2500 Statistics and mathematics for Economics 2.1 cours réflexif parmi 3

19 Compétences générales – 25 crédits choix entre Master Spécialisé 75 crédits Research Master 75 crédits Compétences spécifiques (55)Compétences spécifiques (45) Compétences douverture (20)Compétences douverture (30) Compétences personnelles – 20 crédits Structure du programme

20 4. Les compétences personnelles Les étudiants rédigent un mémoire dune valeur de 20 crédits Un mémoire de Master 120 se conçoit comme laboutissement dun travail de recherches original par lequel létudiant témoigne dune réelle capacité de compréhension du raisonnement économique et de son application à un sujet précis. Cette démarche doit contenir: · 1 exposé de motivation · 1 revue de la littérature sur le sujet choisi · 1 analyse théorique et/ou empirique du problème étudié · le développement de conclusions pertinentes par rapport au problème étudié

21 OBJECTIF 3 Lien avec le MONDE du TRAVAIL Une large offre de STAGES en entreprises pour les étudiants du Master Spécialisé Quelques partenaires actuels: Banque Nationale de Belgique Dexia Banque Européenne dInvestissement Euronext Boston Consult GroupeFortis Banque CBC ING Commission européenneMc Kinsey DeloitteSolvay

22 Parcours type en Economie Financière ECON 21ECON 22 Interdependencies & Strategic Behavior Fluctuations économiques et politiques macroéconomiques Économie du travail International trade Econométrie European lawe and institutions Fonctionnement des marchés financiers contemporains Financement de lentreprise, risque et rôle des banques Économie de la finance et de la gestion des risques Gestion bancaire Relations monétaires internationales Politique monétaire et intégration économique 1 mémoire 1 stage en entreprise Strategies of Collective Decision Making Produits financiers dérivés Finance de marché empirique Introduction à la microstructure des marchés financiers Capital market theory 1 séminaire en économie financière

23 Parcours type en Cycle, croissance et mondialisation ECON 21ECON 22 Interdependencies & Strategic Behavior Fluctuations économiques et politiques macroéconomiques Économie du travail International trade Econométrie Management public Institutional Foundation of Market Cycle, analyse conjoncturelle et prévisions Fondements de la croissance Macroéconomie du développement Macroéconomie appliquée Inégalités régionales et délocalisations 1 mémoire 1 stage en entreprise Théorie du développement Evaluation des politiques économiques et sociales Relations monétaires internationales Politiques monétaires et intégration économique Histoire du développement économique et social 1 séminaire en cycle, croissance et mondialisation

24 Parcours type en Développement ECON 21ECON 22 Interdependencies & Strategic Behavior Fluctuations économiques et politiques macroéconomiques Économie du travail International trade Econométrie Institutional Economics & development Human capital and educational policies Histoire du développement économique et social Pauvreté, environnement et évaluation des interventions publiques Méthodes danalyse des questions de développement Governance, Conflicts and Development Famille, emploi et stratégie de subsistance 1 mémoire 1 stage en entreprise Institutional Foundations of Markets Economie et politique de la santé Fondements de la croissance Macroéconomie du développement Inégalités régionales et délocalisations 1 séminaire en développement

25 Objectif 4 Dimension INTERNATIONALE Léchange international en 1° ou en 2°année de master Allemagne (Mannheim) Italie (Bologne, Milan, Rome, Venise) Autriche (Vienne)Pays-Bas (Amsterdam, Tilburg) Belgique (Leuven) Pérou (Lima) Brésil (Sao Paulo)Portugal (Lisbonne) Canada (Laval) Tchéquie (Prague) Chili (Santiago) Turquie (Galatasaray) Espagne (Barcelone, Madrid ) Note: possibilité de partir 1 an (stage + mémoire) NOTE: léchange international vaut 30 crédits et remplace les 4 cours aux choix + le stage de la Finalité Spécialisée Les masters internationaux Loffre de cours en anglais

26 Les masters internationauxmasters internationaux Les critères de sélection Excellence – Motivation - Connaissance de langlais Délais Dossier à rendre pour le 30 Mai 2009 Nos partenaires Université de Bocconi Université de Genève Université de Lisbonne Université de Maastricht Université de Milan Université de Varsovie

27 Et visitez notre site Pour plus dinformation Contactez Marie GILOT Dupriez, Place Montesquieu 3 Bureau D-003

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