1 Bas-St-Laurent–Gaspésie 7 mars 2006

2 La construction dans la région du Bas-St-Laurent–Gaspésie en 2005  820 millions $ d'investissements (+20 %)  Public43 %  Privé57 % Résidentiel19 % Non résidentiel37 %  Construction couverte par la Loi R-20  salariés actifs  890 employeurs  3,3 millions d'heures travaillées (+14 %)

3 Région du Bas-St-Laurent–Gaspésie Heures travaillées (en millions) Source : CCQ

Secteur résidentiel

5  17 % des heures travaillées  salariés  427 employeurs  Croissance du volume de travail de 22 % en 2005

6 Permis de bâtir  2004 : volume le plus fort depuis 1994  Repli en 2005 Source : Statistique Canada

7 Permis de bâtir par type Source : Statistique Canada  Baisse dans tous les segments  Appartement moins touché

8 Indicateurs Source : ISQ, institutions financières, SCHL, Statistique Canada Taux d'inoccupation des appartements  Gaspé  Matane  Rimouski  Rivière-du-Loup 1,1 % 7,9 % 1,0 % 1,1 % 0,4 % 5,0 % 0,4 % 1,5 % Emploi+3,1 %+1,0 % Hypothèque 1 an, en fin d'année4,80 %5,50 % Solde migratoire Projection Nouveaux ménages (moyenne annuelle)475

9 Secteur résidentiel Heures travaillées et permis de bâtir Source : Statistique Canada, CCQ Permis de bâtir en baisse de 17 %

Secteur i nstitutionnel et commercial

11 Secteur institutionnel et commercial  49 % des heures travaillées  travailleurs  612 employeurs  Croissance du volume de travail de 15 % en 2005  Trois composantes  Bâtiment commercial  Bâtiment institutionnel  Résidentiel en hauteur

12 Bâtiment commercial Valeur des permis de bâtir Source : Statistique Canada en millions ($ cst 2003)

13 Bâtiment institutionnel Valeur des permis de bâtir Source : Statistique Canada en millions ($ cst 2003)

14 Secteur institutionnel et commercial Heures travaillées Source : CCQ

Secteur industriel

16 Secteur industriel  7 % des heures travaillées  915 salariés  76 employeurs  Baisse du volume de travail de 8 % en 2005  Fortes variations annuelles de l'activité  Impact des gros chantiers

17 Bâtiment industriel Valeur des permis de bâtir en millions ($ cst 2003) Source : Statistique Canada

18 Secteur industriel Heures travaillées Source : CCQ

Secteur génie civil et voirie

20 Secteur génie civil et voirie  27% des heures travaillées  salariés  167 employeurs  Croissance du volume de travail de 15 % en 2005  Cycle de longue durée  Facteurs déterminants  Travaux routiers  Infrastructures (égouts et aqueducs)  Éoliennes

21 Infrastructures (égouts et aqueducs)  Les programmes de subventions se poursuivent  Travaux d'infrastructures Canada-Québec  Infrastructures Québec-Municipalités  Transfert de la taxe d'accise sur l'essence  Programme triennal des municipalités  Budget du ministère des Transports de plus de 135 M$  Budgets municipaux Construction de routes

22 Secteur génie civil et voirie Projets annoncés ValeurÉchéancier MTQ Autoroute 20 (Ste-Luce/Mont-Joli) 12 M$ Cartier énergie éolienne (Baie-des-Sables)160 M$ Cartier énergie éolienne (Anse-à-Valleau)164 M$ CI, phase 3 (Murdochville)100 M$ Northland Power (St-Ulric/St-Léandre)270 M$ SkyPower (Rivière-du-Loup)300 M$

23 Secteur génie civil et voirie Heures travaillées Source : CCQ

Ensemble des secteurs

25 Sénario global pour 2006  Secteur en hausse  Génie civil et voirie:+26 %  Secteurs en baisse  Institutionnel et commercial:- 8 %  Industriel :-11 %  Résidentiel:-14 %  Stabilité des heures travaillées totales

26 Ensemble des secteurs Heures travaillées Source : CCQ

Perspectives régionales

28 Répartition de l'activité par région Source : CCQ

29 Activité régionale 2005 Source : CCQ La Côte-Nord subit la fin du chantier Alouette L'industriel et le génie pour l'Abitibi- Témiscamingue Ensemble de la province Les travaux d'électricité pour la Mauricie–Bois- Francs Bas-St-Laurent–Gaspésie

30 Poursuite des chantiers liés à l'électricité en Mauricie–Bois-Francs Activité régionale Prévision 2006 Source : CCQ Fin de gros chantiers à la Baie-James et sur la Côte-Nord Ensemble de la province Péribonka et route 175 au Saguenay– Lac-St-Jean Bas-St-Laurent–Gaspésie

Besoins de main-d'œuvre

32  Diminution Poseur de revêtements souples -3 % Cimentier-applicateur -4 % Mécanicien d'ascenseur -5 % Monteur d'acier de structure -9 % Grutier -12 % Soudeur -17 % Calorifugeur -17 % Briqueteur-maçon -26 % Mécanicien de chantier -28 % Ferrailleur -29 % Mécanicien de machines lourdes -29 % Boutefeu et foreur -43 % Activité par métier 2005  Croissance de plus de 10 % Plâtrier 128 % Mécanicien en protection-incendie 46 % Poseur de systèmes intérieurs 41 % Carreleur 22 % Monteur-mécanicien vitrier 19 % Main-d'œuvres de lignes 17 % Frigoriste 15 % Opérateur d'équipement lourd 12 %  Croissance de moins de 10 % Ferblantier 9 % Manœuvre 9 % Peintre 9 % Opérateur de pelles mécaniques 4 % Couvreur 3 % Charpentier-menuisier 3 % Chaudronnier 2 % Serrurier en bâtiment 1 % Tuyauteur 1 % Électricien 0 %

33 Salariés actifs par métier en 2005 Nombre Charpentier-menuisier1 542Grutier 58 Opérateur d'équipement lourd 443Poseur de revêtements souples 58 Électricien 394Frigoriste 52 Opérateur de pelles mécaniques 263Cimentier-applicateur 44 Tuyauteur 218Carreleur 38 Peintre 165Mécanicien de machines lourdes 38 Monteur d'acier de structure 121Monteur-mécanicien vitrier 36 Couvreur 118Mécanicien en protection-incendie 22 Chaudronnier 103Plâtrier 21 Ferblantier 101Serrurier en bâtiment 20 Briqueteur-maçon 91Calorifugeur 15 Mécanicien de chantier 85Poseur de systèmes intérieurs 13 Ferrailleur 69Mécanicien d'ascenseur 8 Total des métiers4 136 Source : CCQ

34 Salariés actifs par occupation en 2005 Nombre Manœuvre575 Main-d'œuvre de lignes103 Boutefeu et foreur 44 Soudeur 33 Autres ocupations170 Total des occupations925 Source : CCQ

35 Émission de 182 certificats de compétence en 2005 DiplômésNon diplômésTotal Ensemble des métiers Certificats de compétence-apprenti Source : CCQ CEOAutresTotal Occupations80 8 Certificats de compétence-occupation

36 Évolution de l'admission des apprentis Source : CCQ

37 Salariés du Bas-St-Laurent–Gaspésie  Lieu de travail  Plus forte proportion des heures effectuées à l'extérieur de la région de domicile Total : 31 % –Génie civil : 49 % –Industriel : 62 %  Tributaire des gros chantiers industriel/génie civil et voirie en activité dans les autres régions (Baie-James, Côte-Nord, etc.) Prévision pour 2006 –Baie-James : -20 % –Côte-Nord : -20 %  Impact sur les métiers et occupations reliés à ces secteurs Élevé (plus de 50 % des heures faites à l'extérieur de la région) : –Chaudronnier, soudeur, mécanicien de machines lourdes, mécanicien de chantier, monteur d'acier de structure, boutefeu et foreur, ferrailleur

38 Salariés du Bas-St-Laurent–Gaspésie  Vieillisement de la main-d'œuvre  Moyenne d'âge plus élevée Bas-St-Laurent–Gaspésie: 44 ans Province: 39 ans  Proportion plus élevée de compagnons de 55 ans et plus Bas-St-Laurent–Gaspésie: 24 % Province: 20 %  Métiers plus touchés Plâtrier Poseur de systèmes intérieurs Briqueteur-maçon Carreleur Cimentier-applicateur Ferblantier

39 Besoins de main-d'œuvre à moyen terme  Élevés  Ferrailleur  Plâtrier  Poseur de systèmes intérieurs  Soutenus  Briqueteur-maçon  Carreleur  Couvreur  Ferblantier  Grutier  Mécanicien d'ascenseur  Mécanicien de machines lourdes  Opérateur de pelles mécaniques  Tuyauteur  Modérés  Calorifugeur  Charpentier-menuisier  Chaudronnier  Cimentier-applicateur  Électricien  Installateur de systèmes de sécurité  Mécanicien de chantier  Mécanicien en protection-incendie  Monteur d'acier de structure  Monteur-mécanicien vitrier  Opérateur d'équipement lourd  Peintre  Poseur de revêtements souples  Serrurier de bâtiment  Boutefeu et foreur  Soudeur  Faibles  Frigoriste  Monteur de lignes

Direction recherche et organisation du Québec Commission de la construction