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Le couple responsable d’équipe :

Le couple responsable d’équipe : Doit humblement accepter son élection

Le couple responsable d’équipe : Doit humblement accepter son élection B : Peut acheter certains membres de l’équipe s’il veut être élu

Le couple responsable d’équipe : Doit humblement accepter son élection B : Peut acheter certains membres de l’équipe s’il veut être élu C : Peut acheter certains membres de l’équipe s’il ne veut PAS être élu

Le couple responsable d’équipe : Doit humblement accepter son élection B : Peut acheter certains membres de l’équipe s’il veut être élu C : Peut acheter certains membres de l’équipe s’il ne veut PAS être élu D : Se met au service de l’équipe mais seulement quand il en a envie

Le couple responsable d’équipe : Doit humblement accepter son élection

Le couple responsable d’équipe :

Le couple responsable d’équipe : Décide parce qu’il est le chef, il a même été élu

Le couple responsable d’équipe : Décide parce qu’il est le chef, il a même été élu B : Impose sa vue des choses, comme ça on ne perd pas de temps à discuter

Le couple responsable d’équipe : Décide parce qu’il est le chef, il a même été élu B : Impose sa vue des choses, comme ça on ne perd pas de temps à discuter C : Pousse chaque membre à faire des efforts

Le couple responsable d’équipe : Décide parce qu’il est le chef, il a même été élu B : Impose sa vue des choses, comme ça on ne perd pas de temps à discuter C : Pousse chaque membre à faire des efforts D : Veille à aider chacun à avancer

Le couple responsable d’équipe : Veille à aider chacun à avancer

Le couple responsable d’équipe est un organisateur

Le couple responsable d’équipe est un organisateur Il envoie un mail pour rappeler la réunion : il n'y a plus que quelques jours pour le DSA et la préparation A :

Le couple responsable d’équipe est un organisateur Il envoie un mail pour rappeler la réunion : il n'y a plus que quelques jours pour le DSA et la préparation A : B : Après le Magnificat de fin de réunion, c’est lui qui souffle la bougie

Le couple responsable d’équipe est un organisateur Il envoie un mail pour rappeler la réunion : il n'y a plus que quelques jours pour le DSA et la préparation A : B : Après le Magnificat de fin de réunion, c’est lui qui souffle la bougie C : Il collecte la cotisation pour le secteur et le don pour le mouvement des END

Le couple responsable d’équipe est un organisateur Il envoie un mail pour rappeler la réunion : il n'y a plus que quelques jours pour le DSA et la préparation A : B : Après le Magnificat de fin de réunion, c’est lui qui souffle la bougie C : Il collecte la cotisation pour le secteur et le don pour le mouvement des END D : Il loue un mini van pour conduire ses équipiers à la journée de secteur

Le couple responsable d’équipe est un organisateur Il envoie un mail pour rappeler la réunion : il n'y a plus que quelques jours pour le DSA et la préparation A :

Le couple responsable d’équipe crée un climat de fraternité

Le couple responsable d’équipe crée un climat de fraternité Il connait par cœur les dates de mariage de ses équipiers et d’ordination du conseiller spirituel A :

Le couple responsable d’équipe crée un climat de fraternité Il connait par cœur les dates de mariage de ses équipiers et d’ordination du conseiller spirituel A : B : Il envoie tous les jours un mail à chacun des équipiers pour leur montrer qu’il les aime

Le couple responsable d’équipe crée un climat de fraternité Il connait par cœur les dates de mariage de ses équipiers et d’ordination du conseiller spirituel A : B : Il envoie tous les jours un mail à chacun des équipiers pour leur montrer qu’il les aime Il organise des rencontres en dehors des réunions d’équipe (pique-nique, galette des rois, balades,…) C :

Le couple responsable d’équipe crée un climat de fraternité Il connait par cœur les dates de mariage de ses équipiers et d’ordination du conseiller spirituel A : B : Il envoie tous les jours un mail à chacun des équipiers pour leur montrer qu’il les aime Il organise des rencontres en dehors des réunions d’équipe (pique-nique, galette des rois, balades,…) C : D : Il adapte la réunion pour accueillir un nouveau couple d’équipiers

Le couple responsable d’équipe crée un climat de fraternité Il connait par cœur les dates de mariage de ses équipiers et d’ordination du conseiller spirituel A : Il organise des rencontres en dehors des réunions d’équipe (pique-nique, galette des rois, balades,…) C : D : Il adapte la réunion pour accueillir un nouveau couple d’équipiers

Le couple responsable d’équipe veille à l’entraide au sein de l’équipe

Le couple responsable d’équipe veille à l’entraide au sein de l’équipe Il organise une collecte pour un des équipiers en difficulté financière

Le couple responsable d’équipe veille à l’entraide au sein de l’équipe Il organise une collecte pour un des équipiers en difficulté financière B : Il garde les enfants d’un couple équipier parti en formation END

Le couple responsable d’équipe veille à l’entraide au sein de l’équipe Il organise une collecte pour un des équipiers en difficulté financière B : Il garde les enfants d’un couple équipier parti en formation END C : Il passe l’aspirateur chez le couple qui reçoit, avant la réunion

Le couple responsable d’équipe veille à l’entraide au sein de l’équipe Il organise une collecte pour un des équipiers en difficulté financière B : Il garde les enfants d’un couple équipier parti en formation END C : Il passe l’aspirateur chez le couple qui reçoit, avant la réunion D : Il propose aux équipiers de confier leurs soucis ou souffrances

Le couple responsable d’équipe veille à l’entraide au sein de l’équipe Il organise une collecte pour un des équipiers en difficulté financière B : Il garde les enfants d’un couple équipier parti en formation END D : Il propose aux équipiers de confier leurs soucis ou souffrances

Le couple responsable d’équipe veille à la qualité de l’écoute au sein de l’équipe. Etre à l’écoute c’est :

Le couple responsable d’équipe veille à la qualité de l’écoute au sein de l’équipe. Etre à l’écoute c’est : A : Savoir se taire

Donner d’abord la parole aux femmes Le couple responsable d’équipe veille à la qualité de l’écoute au sein de l’équipe. Etre à l’écoute c’est : A : B : Savoir se taire Donner d’abord la parole aux femmes

Le couple responsable d’équipe veille à la qualité de l’écoute au sein de l’équipe. Etre à l’écoute c’est : A : B : Savoir se taire Donner d’abord la parole aux femmes C : Etre attentif à ce qui n’est pas dit

Le couple responsable d’équipe veille à la qualité de l’écoute au sein de l’équipe. Etre à l’écoute c’est : A : B : Savoir se taire Donner d’abord la parole aux femmes C : D : S’assurer de l'écoute et de l'expression de chacun Etre attentif à ce qui n’est pas dit

Le couple responsable d’équipe veille à la qualité de l’écoute au sein de l’équipe. Etre à l’écoute c’est : A : Savoir se taire C : D : S’assurer de l'écoute et de l'expression de chacun Etre attentif à ce qui n’est pas dit

Le couple responsable d’équipe relie l’équipe au mouvement

Le couple responsable d’équipe relie l’équipe au mouvement Il rappelle les invitations du secteur (équipes brassées, 8 décembre, journée de secteur)

Le couple responsable d’équipe relie l’équipe au mouvement Il rappelle les invitations du secteur (équipes brassées, 8 décembre, journée de secteur) B : Il renseigne le site web du secteur à partir du curriculum vitae des équipiers

Le couple responsable d’équipe relie l’équipe au mouvement Il rappelle les invitations du secteur (équipes brassées, 8 décembre, journée de secteur) B : Il renseigne le site web du secteur à partir du curriculum vitae des équipiers C : Il s’assure que tous les équipiers reçoivent bien la Lettre des Equipes Notre Dame

Le couple responsable d’équipe relie l’équipe au mouvement Il rappelle les invitations du secteur (équipes brassées, 8 décembre, journée de secteur) B : Il renseigne le site web du secteur à partir du curriculum vitae des équipiers C : Il s’assure que tous les équipiers reçoivent bien la Lettre des Equipes Notre Dame D : Il prend 10 % sur toutes les cotisations payées au mouvement

Le couple responsable d’équipe relie l’équipe au mouvement Il rappelle les invitations du secteur (équipes brassées, 8 décembre, journée de secteur) C : Il s’assure que tous les équipiers reçoivent bien la Lettre des Equipes Notre Dame

Le couple responsable d’équipe peut compter sur le foyer de liaison

Le couple responsable d’équipe peut compter sur le foyer de liaison Il envoie au foyer de liaison un compte rendu de chaque réunion

Le couple responsable d’équipe peut compter sur le foyer de liaison Il envoie au foyer de liaison un compte rendu de chaque réunion B : Il peut compter sur le foyer de liaison pour des idées de menu

Le couple responsable d’équipe peut compter sur le foyer de liaison Il envoie au foyer de liaison un compte rendu de chaque réunion B : Il peut compter sur le foyer de liaison pour des idées de menu Il participe avec d’autres responsables d’équipe à la réunion organisée en début d’année par le foyer de liaison C :

Le couple responsable d’équipe peut compter sur le foyer de liaison Il envoie au foyer de liaison un compte rendu de chaque réunion B : Il peut compter sur le foyer de liaison pour des idées de menu Il participe avec d’autres responsables d’équipe à la réunion organisée en début d’année par le foyer de liaison C : D : Il sollicite le foyer de liaison lorsque son équipe traverse des difficultés

Le couple responsable d’équipe peut compter sur le foyer de liaison Il envoie au foyer de liaison un compte rendu de chaque réunion Il participe avec d’autres responsables d’équipe à la réunion organisée en début d’année par le foyer de liaison C : D : Il sollicite le foyer de liaison lorsque son équipe traverse des difficultés

Le couple responsable d’équipe est animateur

Le couple responsable d’équipe est animateur Il « donne une âme » aux réunions

Le couple responsable d’équipe est animateur Il « donne une âme » aux réunions B : Il veille à ce que chacun prenne la parole

Le couple responsable d’équipe est animateur Il « donne une âme » aux réunions B : Il veille à ce que chacun prenne la parole C : Il commence toujours la réunion par 10 mn de yoga Zen

Le couple responsable d’équipe est animateur Il « donne une âme » aux réunions B : Il veille à ce que chacun prenne la parole C : Il commence toujours la réunion par 10 mn de yoga Zen D : Il est responsable du temps de partage dans l’équipe

Le couple responsable d’équipe est animateur Il « donne une âme » aux réunions B : Il veille à ce que chacun prenne la parole D : Il est responsable du temps de partage dans l’équipe

Le couple responsable d’équipe est un veilleur spirituel

Le couple responsable d’équipe est un veilleur spirituel Il vit sa responsabilité comme un engagement au service de l’Eglise et du mouvement A :

Le couple responsable d’équipe est un veilleur spirituel Il vit sa responsabilité comme un engagement au service de l’Eglise et du mouvement A : B : Il apporte l'icône de la Ste famille à chaque réunion

Le couple responsable d’équipe est un veilleur spirituel Il vit sa responsabilité comme un engagement au service de l’Eglise et du mouvement A : B : Il apporte l'icône de la Ste famille à chaque réunion C : Il garde une place pour l'équipe dans sa prière personnelle et conjugale

Le couple responsable d’équipe est un veilleur spirituel Il vit sa responsabilité comme un engagement au service de l’Eglise et du mouvement A : B : Il apporte l'icône de la Ste famille à chaque réunion C : Il garde une place pour l'équipe dans sa prière personnelle et conjugale D : Il propose une entraide spirituelle

Le couple responsable d’équipe est un veilleur spirituel Il vit sa responsabilité comme un engagement au service de l’Eglise et du mouvement A : B : Il apporte l'icône de la Ste famille à chaque réunion C : Il garde une place pour l'équipe dans sa prière personnelle et conjugale D : Il propose une entraide spirituelle

Le couple responsable d’équipe est un veilleur spirituel

Le couple responsable d’équipe est un veilleur spirituel Il aide chacun à ne pas caler devant l’exigence

Le couple responsable d’équipe est un veilleur spirituel Il aide chacun à ne pas caler devant l’exigence B : Il est en lien avec le conseiller spirituel de l’équipe

Le couple responsable d’équipe est un veilleur spirituel Il aide chacun à ne pas caler devant l’exigence B : Il est en lien avec le conseiller spirituel de l’équipe C : Il encourage ses équipiers à pratiquer à tout prix tous les points concrets d’effort

Le couple responsable d’équipe est un veilleur spirituel Il aide chacun à ne pas caler devant l’exigence B : Il est en lien avec le conseiller spirituel de l’équipe C : Il encourage ses équipiers à pratiquer à tout prix tous les points concrets d’effort D : Il se réjouit des faiblesses de ses équipiers

Le couple responsable d’équipe est un veilleur spirituel Il aide chacun à ne pas caler devant l’exigence B : Il est en lien avec le conseiller spirituel de l’équipe

Le couple responsable d’équipe est responsable du partage

Le couple responsable d’équipe est responsable du partage Il anime le partage sur les points concrets d’efforts

Le couple responsable d’équipe est responsable du partage Il anime le partage sur les points concrets d’efforts B : Il aide chacun à découvrir les fruits des points concrets d’efforts

Le couple responsable d’équipe est responsable du partage Il anime le partage sur les points concrets d’efforts B : Il aide chacun à découvrir les fruits des points concrets d’efforts C : Il souffle là où ça fait mal pour ranimer la flamme des points concrets d’effort

Le couple responsable d’équipe est responsable du partage Il anime le partage sur les points concrets d’efforts B : Il aide chacun à découvrir les fruits des points concrets d’efforts C : Il souffle là où ça fait mal pour ranimer la flamme des points concrets d’effort D : Il nous énerve avec ses points concrets d’efforts

Le couple responsable d’équipe est responsable du partage Il anime le partage sur les points concrets d’efforts B : Il aide chacun à découvrir les fruits des points concrets d’efforts

Le couple responsable d’équipe est responsable du partage

Le couple responsable d’équipe est responsable du partage Il permet l’échange de « bonnes pratiques » sur les points concrets d’effort A :

Le couple responsable d’équipe est responsable du partage Il permet l’échange de « bonnes pratiques » sur les points concrets d’effort A : B : Il cultive l’Espérance sur les points concrets d’efforts

Le couple responsable d’équipe est responsable du partage Il permet l’échange de « bonnes pratiques » sur les points concrets d’effort A : B : Il cultive l’Espérance sur les points concrets d’efforts C : Il oblige à parler en vérité

Le couple responsable d’équipe est responsable du partage Il permet l’échange de « bonnes pratiques » sur les points concrets d’effort A : B : Il cultive l’Espérance sur les points concrets d’efforts Il rappelle aux équipiers leurs engagements concernant les points concrets d’efforts C : D : Il oblige à parler en vérité

Le couple responsable d’équipe est responsable du partage Il permet l’échange de « bonnes pratiques » sur les points concrets d’effort A : B : Il cultive l’Espérance sur les points concrets d’efforts Il rappelle aux équipiers leurs engagements concernant les points concrets d’efforts D :

Le couple responsable d’équipe est responsable du partage Vos équipiers ont besoin de vous ! A vous de jouer !