ACTION PLAN 2020.

Slides:



Advertisements
Présentations similaires
Relèvement Precoce et les Solutions Durables UNV retraite / Bujumbura le 28/29,10,2015 (Matteo Frontini / ERA)
Advertisements

LE PROGRAMME de la Creation d’une Universite Federale sur la Base de l’Universite d’Etat d’Orel I.S. Tourguenev et l’Universite d’Etat Priokskii 2016 –
La bonne gouvernance financière au cours des phases du processus budgétaire de préparation, d’exécution et de rapports Conférence des parties prenantes.
Présentation du cours A Formation syndicale en négociation collective pour les dirigeants syndicaux (Afrique Anglophone et Francophone) Du 18 au.
La bonne gouvernance financière en Afrique Conférence des parties prenantes Tunisie 3 novembre 2010.
Stratégie de SGBV Réfugiés Nigérians et communautés hôtes dans la région de l’Extreme-Nord Atelier RRRP 2017 – aout 2015.
LE RÉSEAU DES AGENCES DANS HABITAT III Réunion Habitat III / UrbaLyon 13 octobre 2016 Marianne Malez, Chargée de mission International – FNAU
3 Les finalités des organisations 1. Les entreprises privées 1.1 Quelles sont les fonctions d’une entreprise ? 1.2 Comment assurer la pérennité d’une entreprise.
Les Professionnels du Cybercafé. PRESENTATION DE NETKEYS NETKEYS est un Cybercafé : un lieu dans lequel on propose aux personnes d'accéder à internet.
1 Le mandat de Dieu Notre chemin. 2 Notre vision En chemin avec le Christ Animés par Dieu Tournés vers les humains Profil de l’EEM 2007.
Cadre financier pluriannuel Une ingénierie budgétaire innovante pour des temps d’austérité 126 janvier 2012CCPIE.
Appui en leadership pour les directions d’école en lien avec la Stratégie renouvelée de l’enseignement et de l’apprentissage des mathématiques (SRM)
Le Centre européen pour les langues vivantes (CELV)
Konkobo Odette Université Aube Nouvelle Ouagadougou, Burkina Faso
Analyse du contexte par le modèle SWOT
SOAFIARY Promouvoir l’implication des paysans dans le processus du développement de l’Agro-business  
Présentation au Réseau régional pour l'égalité femmes/hommes
SCHEMA DE DEVELOPPEMENT TOURISTIQUE
les aptitudes à la vie, le caractère, les valeurs …
Marketing et aspects juridiques
Créer un collectif de travail, construire et animer un réseau
Cours MGL 847 Amélioration des processus
EURALIA Proposition d’accompagnement ACTA/ACTIA
Lomé, Togo Du 27 juin au 1er juillet 2016
Epreuve composée partie 1, n°1 Quelles sont les principales
Environnement et sécurité : un lien de plus en plus visible

IM 101.
Le développement durable, qu’est-ce que c’est ?
Identifier des priorités et des stratégies potentielles
Patrick COLY - TE/VSC/DI
COMITE MONDIAL DE L’AISG
CIF-OIT Cours (A104023) Formation Syndicale sur la liberté syndicale et la réforme structurelle des syndicats (Turin , 5 –16 Septembre 2011) DECLARATION.
Le rôle de la sécurité sociale dans le développement social et économique Discussion récurrente sur l’objectif stratégique de la protection sociale (sécurité.
Fonds « Asile, migration et intégration (AMIF) »
Economie verte et emploi : les points de vue de l’OCDE et du PNUE
Plan d’action Québec 2017/2018 « C’est essentiel
Stratégies et actions de LEADAFRICAINES
December 2017 FHI 360 GUINEA CIHG.
PROJET SPORTIF COLLECTIF
FORMATION PROFESSIONNELLE
Contexte Analyse financière Synergies et risques Mise en œuvre.
Rôle du coordinateur LCIF de club
Les Énergies Tarquti Inc. Présentation aux membres de l’AQPER
Conseil des ministres des affaires étrangères des États membres de l’UE GROUPE A.
Et le pouvoir de l’argent
1 l’École Nationale des Finances organise la 2 ème Édition de la conférence nationale sur :
République du Niger Comité National du Code Rural
Gestion sociale et conditions de travail. Plan o Définition de la gestion sociale o Les objectifs de la gestion sociale o Définition des conditions de.
Projet Parcours de Santé Au pied du Château d’eau
Qu'avons-nous appris d'intérêt pour la politique de l’innovation ? Khaled BENMAKRELOUF / Chemseddine TIDJANI CREAD (Algérie) 21 Septembre 2018.
1 Démarche Qualité en vue d’une certification ISO 9001 Parcours d’insertion socioprofessionnelle Consulting.
Septembre 2018.
L’Association internationale de la sécurité sociale Une communauté, une expertise et des services pour l’excellence en matière de sécurité sociale.
Language & Development Conference
Construire mettre en œuvre et animer des situations d’enseignement
Bacari KONE et Denis MARCHISET Cotonou 03 – 13 octobre 2017
Caractéristiques d‘un projet Espace Alpin de qualité
La Plateforme de collaboration sur les questions fiscales
Vidéoconférence Rouen - Cluj 2011
Examen à mi-parcours pour la région Afrique
Concepts et étapes Ateliers de formation à la mise en œuvre
Conférence des ministres 2019
CONFERENCE AFRICA PHARMA 2019 CEREMONIE D’OUVERTURE
Atelier : Liens avec les partenaires locaux
Statistiques sur les griefs pour
engagements en matière de main-d’oeuvre
Groupe de travail nexus humanitaire/développement
GROUPE DA-TA FLAQ’S TECHNOLOGIES INC. - 1 La gestion du Changement & Accompagnement dans les projets IT K. Khelil _Projet IT.
DOSSIER DE PRÉSENTATION Siege Social : Abidjan Cocody 166 LGTS, APPT 45, Adresse Postale : 01 BP 1314 ABJ 01, Téléphone.
Transcription de la présentation:

ACTION PLAN 2020

28e CONFERENCE MONDIALE DE ISGF-AISG BALI 2017 En tant qu’organisation mondiale, il nous faut attirer des partenaires de même niveau pour une mise en œuvre significative de nos projets. Ceci demande un développement à tous les niveaux pour ce qui est des membres et des ressources humaines.

Développement En tant qu’organisation mondiale, il nous faut attirer des partenaires de même niveau pour une mise en œuvre significative de nos projets. Ceci demande un développement à tous les niveaux pour ce qui est des membres et des ressources humaines.

Visibilité Il nous faut donner une nouvelle image de nos amitiés, les promouvoir et les « vendre » avec d’autres partenaires en vue d’une reconnaissance mondiale.

Environnement/paix Le monde doit faire face à d’importants défis en matière d’environnement et de paix qui de diverses façons affectent nos objectifs de développement. Il est donc important de trouver des chemins dans le cadre de nos moyens pour minimiser ces sujets.

Régions actives La force de l’AISG repose grandement sur les activités des régions et il est donc essentiel de soutenir les régions pour qu’elles réussissent le développement désiré.

Ressources Pour pouvoir mener un travail efficace, il nous faut avoir et faciliter plus qu’une personne au Bureau. Il faut donc plus de ressources pour mener le Bureau en particulier renforcer l’effectif afin que ses services soient efficaces